工傷骨折沒簽合同到期后可以索要賠償金嗎
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一般傷情穩(wěn)定就可以做傷殘鑒定，依照傷殘等級(jí)、工資情況、當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)水平計(jì)算賠償：護(hù)理費(fèi)、誤工費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、傷殘賠償金、精神損害撫慰金、被撫養(yǎng)人生活費(fèi)等。但申請工傷需要確定勞動(dòng)關(guān)系。請問是因?yàn)槭裁丛蚴軅?？有簽?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/16539698502844583171.html">勞動(dòng)合同嗎？或者說有沒有工資單、工作服、工作證等能證明勞動(dòng)關(guān)系的存在？
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依據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定,無合同臨時(shí)工受傷骨折的,要依據(jù)雙方建立的關(guān)系賠償,如果建立勞動(dòng)關(guān)系的,按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定賠償,如果是雇傭關(guān)系的,由雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。
先申請勞動(dòng)仲裁確認(rèn)與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系。經(jīng)過勞動(dòng)仲裁確認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系后，再申請工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定后由單位進(jìn)行賠償。向人社部門申請工傷認(rèn)定，需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。
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沒簽勞動(dòng)合同可以索要賠償金嗎從未簽訂勞動(dòng)合同，最長能主張11個(gè)月的二倍工資。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。 但是，因員工個(gè)人原因未簽訂勞動(dòng)合同，不能主張未簽勞動(dòng)合同二倍工資。
2020.06.30 129 -
沒簽勞動(dòng)合同骨折工傷賠多少具體賠多少，要看是否是工傷以及傷殘等級(jí)。沒有勞動(dòng)合同如果屬于事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，并且被認(rèn)定為工傷，是可以得到賠償?shù)摹Ｏ蛉松缇稚暾埞J(rèn)定，再進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，按工傷等級(jí)賠償。一般骨折可能是十級(jí)。
2020.10.04 506 -
工傷鎖骨骨折能要到多少賠償工傷鎖骨骨折應(yīng)賠償多少錢要先進(jìn)行工傷認(rèn)定，根據(jù)傷殘等級(jí)來確定賠償數(shù)額。職工發(fā)生工傷之日起三十日內(nèi)應(yīng)由用人單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。具體賠償為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)
2020.02.13 177
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小傷骨折沒有簽訂勞動(dòng)合同可以要求賠償嗎
工傷事故。需要申報(bào)工傷，進(jìn)行工傷鑒定，確定傷殘等級(jí)。賠償項(xiàng)目有：醫(yī)療費(fèi)、交通食宿費(fèi)、住院伙食費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)、停工留薪期間工資、生活護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、次性就業(yè)補(bǔ)助金等。是否
2022-03-17 15,340 -
工傷工傷沒有簽勞動(dòng)合同可以索賠賠償嗎
工傷事故。需要申報(bào)工傷，進(jìn)行工傷鑒定，確定傷殘等級(jí)。賠償項(xiàng)目有：醫(yī)療費(fèi)、交通食宿費(fèi)、住院伙食費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)、停工留薪期間工資、生活護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、次性就業(yè)補(bǔ)助金等。是否
2022-03-26 15,340 -
合同到期后沒有續(xù)簽可以賠償嗎
以勞動(dòng)合同為例，合同到期不續(xù)簽分兩種情形。若單位不續(xù)簽，有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，若個(gè)人不續(xù)簽，要看情況。如果單位維持或者提高原來勞動(dòng)條件，員工仍然不續(xù)簽的，則不進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如果單位降低原來勞動(dòng)條件，員工不續(xù)簽的
2022-04-11 15,340 -
在工地受傷骨折了可以索要賠償款嗎
進(jìn)行工傷認(rèn)定，并進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，依據(jù)鑒定結(jié)果享受工傷保險(xiǎn)待遇。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期不超過十
2022-04-07 15,340
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工地骨折工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)工地骨折，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、醫(yī)療費(fèi)賠償，康復(fù)費(fèi)賠償； 2、伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償：原則上伙食補(bǔ)助費(fèi)的賠償期間是住院期間； 3、交通、食宿費(fèi)的賠償：交通費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)要根據(jù)受害人的實(shí)際情況和救治的實(shí)際需要靈活確定； 4、護(hù)理費(fèi)的賠償； 5、停工留薪期
7,394 2022.04.17 -
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工廠受傷骨折如何賠償工廠受傷骨折如何賠償，要根據(jù)傷殘鑒定的結(jié)果來定。在工廠里上班骨折，首先要申請工傷認(rèn)定，經(jīng)認(rèn)定屬于工傷的，可以獲得工傷賠償。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
2,845 2022.04.17 -
01:14
工傷腳趾骨折怎么賠償按照我國工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，在實(shí)際生活中，工傷腳趾骨折一般會(huì)被專業(yè)鑒定人員認(rèn)定為九級(jí)傷殘。具體賠償，是按照工傷保險(xiǎn)條例進(jìn)行的。賠償?shù)捻?xiàng)目主要包括5項(xiàng)，分別是醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和停工留薪期工資
4,876 2022.04.17
