與單位解除勞動(dòng)關(guān)系能要求一次性補(bǔ)償金嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫R?jiàn)問(wèn)題,經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問(wèn)題!點(diǎn)擊提問(wèn)
根據(jù)財(cái)稅[2001]157號(hào):財(cái)政部國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系取得的一次性補(bǔ)償收入征免個(gè)人所得稅問(wèn)題的通知各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市財(cái)政廳(局)、地方稅務(wù)局,新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)財(cái)務(wù)局:為進(jìn)一步支持企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體等用人單位推進(jìn)勞動(dòng)人事制度改革,妥善安置有關(guān)人員,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,現(xiàn)對(duì)個(gè)人因與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系而取得的一次性補(bǔ)償收入征免個(gè)人所得稅的有關(guān)問(wèn)題通知如下:一、個(gè)人因與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系而取得的一次性補(bǔ)償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)和其他補(bǔ)助費(fèi)用),其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個(gè)人所得稅;超過(guò)的部分按照《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人因解除勞動(dòng)合同取得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金征收個(gè)人所得稅問(wèn)題的通知》(國(guó)稅發(fā)[1999]178號(hào))的有關(guān)規(guī)定,計(jì)算征收個(gè)人所得稅。二、個(gè)人領(lǐng)取一次性補(bǔ)償收入時(shí)按照國(guó)家和地方政府規(guī)定的比例實(shí)際繳納的住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),可以在計(jì)征其一次性補(bǔ)償收入的個(gè)人所得稅時(shí)予以扣除。三、企業(yè)依照國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定宣告破產(chǎn),企業(yè)職工從該破產(chǎn)企業(yè)取得的一次性安置費(fèi)收入,免征個(gè)人所得稅。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn),可立即反饋反饋
單位與員工解除勞動(dòng)合同一次性補(bǔ)償金也是需要交個(gè)稅的,應(yīng)按“工資、薪金所得”項(xiàng)目計(jì)征個(gè)稅。
單位與員工解除勞動(dòng)合同一次性補(bǔ)償金也是需要交個(gè)稅的,應(yīng)按“工資、薪金所得”項(xiàng)目計(jì)征個(gè)稅。
-
單位解除勞動(dòng)關(guān)系如何補(bǔ)償單位解除勞動(dòng)關(guān)系的補(bǔ)償: 1、解除勞動(dòng)合同對(duì)勞動(dòng)者對(duì)勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,由用人單位一次性發(fā)給。 2、用人單位克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的,以及拒不支付勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資
2020.07.08 227 -
單位解除勞動(dòng)關(guān)系怎么補(bǔ)償單位解除勞動(dòng)關(guān)系的補(bǔ)償: 1、解除勞動(dòng)合同對(duì)勞動(dòng)者對(duì)勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,由用人單位一次性發(fā)給。 2、用人單位克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的,以及拒不支付勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資
2020.10.07 226 -
單位解除勞動(dòng)關(guān)系怎么算補(bǔ)償單位解除勞動(dòng)關(guān)系的原因不同,補(bǔ)償也不同。 (1)單位因經(jīng)濟(jì)性裁員解除勞動(dòng)關(guān)系的,需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 (2)因勞動(dòng)存在過(guò)錯(cuò),單位解除勞動(dòng)關(guān)系的,不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 (3)單位違法解除勞動(dòng)關(guān)系的,需要支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金作為賠償。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
2020.06.27 127
-
解除勞動(dòng)關(guān)系是否有一次性傷殘補(bǔ)助金,解除勞動(dòng)關(guān)系有一次性補(bǔ)償金
沒(méi)有一次性傷殘補(bǔ)助金,解除勞動(dòng)關(guān)系是否享受一次性補(bǔ)償按所在省市規(guī)定。1993年的工傷,是老工傷,即按國(guó)家規(guī)定,已經(jīng)納入社會(huì)統(tǒng)籌。但按各地規(guī)定,并非完全能夠按照現(xiàn)行工傷保險(xiǎn)法規(guī)享受工傷保險(xiǎn)待遇。工傷職工
2022-02-12 15,340 -
個(gè)人與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系,一次性補(bǔ)償金需要繳納增值稅嗎?
根據(jù)《關(guān)于個(gè)人與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系取得的一次性補(bǔ)償收入征免個(gè)人所得稅問(wèn)題的通知》(財(cái)稅[2001]157號(hào))文件規(guī)定,個(gè)人因與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系而取得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入、退職費(fèi)、安置費(fèi)等所得要按
2022-04-28 15,340 -
勞動(dòng)關(guān)系解除一次性補(bǔ)償金和一次性一次性賠償金的計(jì)算
解除勞動(dòng)合同一次性補(bǔ)償納稅的計(jì)算公式如下: 個(gè)人所得稅應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-快速扣除。
2021-12-24 15,340 -
工傷職工解除勞動(dòng)關(guān)系后能否要求單位支付一次性傷殘補(bǔ)助金?
1、《工傷保險(xiǎn)條例》第三十六條第(二)款規(guī)定:勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)
2022-04-23 15,340
-
00:55
單位單方面解除勞動(dòng)合同的補(bǔ)償單位單方面解除勞動(dòng)合同的補(bǔ)償,一般會(huì)按照勞動(dòng)者在該單位的工作時(shí)間來(lái)確定具體的賠償金額。勞動(dòng)者在單位工作每滿一年,支付一個(gè)月工資給勞動(dòng)者。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算。不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單
1,985 2022.04.17 -
00:50
單位解除勞動(dòng)合同賠償單位解除勞動(dòng)合同賠償,要根據(jù)勞動(dòng)者的工作過(guò)年限來(lái)定。按照每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn),向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。勞動(dòng)者在該單位的工作時(shí)間在六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算。不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單
1,718 2022.04.17 -
01:15
違法解除勞動(dòng)合同補(bǔ)償金賠償金用人單位違法解除勞動(dòng)合同,需要向員工支付賠償金,賠償金不同于補(bǔ)償金,賠償金是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的二倍: 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)
5,218 2022.04.15






