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試用期給買保險嗎試用期用人單位也應當為員工繳納社會保險，用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保險賬號。個人社會保障號碼為公民身份號碼。 《社會保險法》第五十八條規(guī)定，用人單位應當自用工之
2020.04.15 172 -
為什么試用期直接走了沒辭職試用期直接走了沒辭職不合法，勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
2020.01.15 169 -
我的試用期沒給工資怎么辦試用期較短，可以選擇跟雇用方進行私下協(xié)商商議解決，試用期較長可以通過向當地的有關部門進行投訴。通過法律的手段維護自身的權益，試用期雇員和職員處于非正式勞務關系，投訴后，必須要有充分的證據能證明你的試用期。
2020.10.08 148
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試用期離職沒買保險嗎
公司依法應該買保險，試用期包含在勞動合同內，只要簽了勞動合同公司就應該繳納保險。還要看實際情況，如果在一個月內離職，且離職日在申報保險日期之前，公司可能沒買保險。比如，員工當月1日上班，10日離職，公
2022-03-02 15,340 -
為什么公司沒給職工買保險
合同有效，但公司沒有繳納保險，你可以要求補繳或支付相應的經濟補償。你可以單方面隨時終止合同，并要求公司支付經濟補償。經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月
2022-04-21 15,340 -
沒有退休金為什么要給我買保險
這就是沒有計劃的人生，如果你還不到退休年齡，就要趁早給自己投份養(yǎng)老險，要不老了親人也沒有，錢也沒有，是很恐怖的。我也遇到像這樣的客人，平時是靠工資，多少工資都花完，人都活了大半輩子了，我跟他說，要買保
2022-02-08 15,340 -
試用期沒有買保險怎么辦
在試用期內企業(yè)應當為職工繳納保險，沒有繳納是違法的 《勞動合同法》第十條建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。 已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。 用人
2022-03-13 15,340
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01:14
試用期沒通過有賠償嗎試用期沒通過沒有賠償。試用期不過被解除勞動關系，屬于用人單位可以單方解除勞動合同的情形，沒有經濟補償金。勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期
7,405 2022.05.11 -
01:11
試用買賣合同是什么試用買賣合同，指的是約定買受人先行試用計劃購買的標的物品，然后在一定時間內決定是否購買的一種買賣合同。例如甲方向乙方售賣某種產品，約定乙方在試用7天內再決定是否購買，該買賣行為即為試用買賣。通常此類買賣常用于一些新品的推銷銷售領域。 試用買
1,030 2022.04.17 -
00:56
試用期有醫(yī)保社保嗎試用期有醫(yī)保社保。在試用期間的，仍然可以讓職工和用人單位，按規(guī)定比例繳納社保。職工在試用期內的，和用人單位間也屬于勞動關系，應該讓用人單位和職工按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險等社會保險。職工可以參加基本養(yǎng)老保險，用人單位和職工需要共同
5,065 2022.05.11
