被人打傷有賠償?shù)姆蓷l文有哪些?
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學習!
我也有類似問題!點擊提問
對內容有疑問,可立即反饋反饋
醫(yī)療賠償糾紛案件包括醫(yī)療事故損害賠償案件和因醫(yī)療事故以外的原因引起的其他醫(yī)療賠償糾紛案件。 其他醫(yī)療賠償糾紛案件包括: (一)醫(yī)療行為存在過錯造成患者人身損害的后果,但不構成醫(yī)療事故的; (二)從事計劃生育技術服務的機構在計劃生育服務中造成他人人身損害的后果,但不構成醫(yī)療事故的; (三)因醫(yī)療機構使用的藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)療器械存在質量缺陷造成患者人身損害后果的; (四)因輸血感染病毒造成患者人身損害后果的; (五)其他違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法律法規(guī)、規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)的行為造成患者人身損害后果的。
房屋拆遷以后國家規(guī)定可以獲得以下補償: 1、對整個房屋價值的補償; 2、因拆遷產生的搬遷費用,臨時安置費用; 3、因拆遷導致的停產停業(yè)的損失; 4、當?shù)卣o與的獎勵與補助。
-
打麻將合法嗎有哪些法律條文以營利為目的,為賭博提供條件的,或者參與賭博賭資較大的賭博、聚眾賭博或者以賭博為業(yè)的不合法,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處罰金。娛樂為目的的不違法。
2020.04.27 386 -
故意傷害罪的法律條文有哪些故意傷害罪的法律條文規(guī)定在我國《刑法》的第二百三十四條,行為人構成故意傷害罪的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制;致人重傷的,處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的,處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑
2020.09.14 302 -
贍養(yǎng)的法律條文有哪些1、離婚后,對于不滿兩周歲的子女,其撫養(yǎng)權一般判給母親。 2、對于已滿兩周歲的子女,父母雙方對于撫養(yǎng)權無法達成協(xié)議的,人民法院會根據(jù)父母雙方的具體情況作出對未成年子女最有力的判決等等。
2021.01.25 279
-
法律條文中被人打傷的賠償標準有哪些
(1)、申請做傷情鑒定,如果構成輕傷以上對方需要承擔刑事責任; (2)、申請做傷殘鑒定,根據(jù)傷殘等級來計算傷殘賠償金等相關費用;1級傷殘為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以
2022-03-30 15,340 -
被人打成重傷,涉及法律條文有哪些
關于被打重傷,涉及的情況較多,需要具體分析。例如:關于故意傷害罪解釋如下:最高人民法院、最高人民檢察院、公安部《關于依法懲處利用摘除節(jié)育環(huán)進行違法犯罪活動的分子的聯(lián)合通知》(1983·12·10)二、
2022-05-06 15,340 -
被人打傷怎么賠償, 我被人打傷怎么辦, 我們國家法律條文有哪些規(guī)定
被人打傷賠償根據(jù)《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條受害人遭受人身損害,因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入,包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院
2022-04-09 15,340 -
打架的法律條文有哪些?
第二百九十二條聚眾斗毆的,對首要分子和其他積極參加的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制;有下列情形之一的,對首要分子和其他積極參加的,處三年以上十年以下有期徒刑:(一)多次聚眾斗毆的;(二)聚眾斗毆人
2022-08-30 15,340
-
01:04
人被打傷住院了,可申請哪些賠償人被打傷住院了可申請一下賠償:醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金。根據(jù)相關法律規(guī)定可知,誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤
3,393 2022.05.11 -
01:19
工傷可以有哪些賠償工傷可以獲得的賠償主要包括以下三個方面: 1、醫(yī)療費,交通住宿費,住院伙食補助費,護理費,停工留薪期工資,殘疾輔助器具等費用; 2,如果構成傷殘的,那么還可以額外獲得一次性傷殘補助金,一次性就業(yè)補助金,一次性醫(yī)療補助金。根據(jù)不同的傷殘等級,
895 2022.06.15 -
01:19
工傷九級有哪些賠償對于職工因工致殘、被鑒定為九級傷殘的情形,向其支付一次性傷殘補助金的標準為九個月的本人工資。若合同期滿、勞動關系終止,或職工本人提出解除勞動關系,則職工依法可以得到一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金。前者由用人單位進行支付,后者由工
1,130 2022.06.22






