農(nóng)民工討薪法律依據(jù)有哪些
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討薪：1、申請支付令 在用工單位與勞動者達成和解協(xié)議，即用工單位開具了電子或者書面工資欠條的情況下，勞動者可以持有憑據(jù)直接到法院申請非訴訟督促程序，申請支付令，要求用工單位支付工資。 2、勞動監(jiān)察部門投訴 到當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴，勞動監(jiān)察大隊會到企業(yè)了解雙方有沒有和解的意愿，同時出具一份《處罰決定書》，要求用工單位支付工資。 3、勞動仲裁部門申請仲裁 在仲裁過程中，勞動者需要把存在勞動關系的證據(jù)以及相關情況的材料提交給仲裁庭，仲裁庭進行裁決，要求用工單位支付工資。 4、法院起訴 如果對裁決的結果不滿意或者用工單位仍然不履行支付義務，可以到法院起訴，要求用工單位支付工資。勞動者必須先通過勞動仲裁，才能到法院提起訴訟。
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農(nóng)民工討要薪酬有以下方式：如果是向有工會的單位討要，可以首先向工會反映具體的情況，通過工會與單位進行交涉；如果單位還沒有成立工會組織，也可以直接向單位提出協(xié)商的要求。
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農(nóng)民工工傷有哪些法律依據(jù)？按流程先申請工傷認定，賠償金額只有等鑒定等級后才能最終確定。 1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（人社
2020.04.10 219 -
農(nóng)民工惡意討薪罪的依據(jù)是惡意討薪的表現(xiàn)形式：低價承接工程，高價討要工資。采用少量人員承接工程，聚集大量農(nóng)民工討要工資。利用“工人討薪”的形式解決工程各方合同糾紛。少數(shù)社會勞務分包人員，私自攬活隨意要價，利用農(nóng)民工的特殊身份實施“惡意討薪”包工頭發(fā)生虧損或價款支付不
2020.03.19 207 -
農(nóng)民工討薪政策有哪些農(nóng)民工討薪政策如下： 1、與用人單位協(xié)商； 2、申請調(diào)解。如所在單位有勞動爭議調(diào)解委員會，可申請調(diào)解； 3、向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察部門投訴； 4、申請仲裁，可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁； 5、向人民法院提起訴訟； 6、申請免費的法律援助。
2020.03.20 229
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農(nóng)民工討薪方法有哪些
1、農(nóng)民工討薪找勞動監(jiān)察部門，勞動監(jiān)察大隊是隸屬于人力資源和社會保障局的事業(yè)單位，承擔人力資源和社會保障局授權委托的指導開展勞動保障監(jiān)察工作的行政職能和負責勞動保障監(jiān)察經(jīng)辦工作。 2、如果未能取得效果
2022-06-14 15,340 -
農(nóng)民工討薪法律援助有哪些內(nèi)容
今天就農(nóng)民工討薪法律援助的相關法律問題，作簡要的分析如下： 農(nóng)民工作為弱勢群體，在面臨強勢的資方時，其權益往往難以得到保障，此時申請法律援助就很有必要了，那么法律援助的主要內(nèi)容有哪些呢。 1、法律咨詢
2022-05-16 15,340 -
農(nóng)民工討薪的方法有哪些
討薪途徑 1、先協(xié)商 2、勞動保障監(jiān)察部門的熱線：12333具體區(qū)縣可以你可以打114查詢 3、申請調(diào)解 4、找工會 6、打官司（訴訟） 7、申請免費法律援助 需要提供哪些證據(jù)材料（主要是證明勞動關系
2022-03-21 15,340 -
農(nóng)民工討薪的方法有哪些
農(nóng)民工討薪的辦法有： １、請當?shù)貏趧颖Ｕ喜块T給予幫助，或到勞動行政部門舉報（通常是勞動管理監(jiān)察大隊） ２、也可以直接申請仲裁 ３、如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書后十五天之內(nèi)到法院起訴 ４、請電視
2021-03-10 15,340
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轉(zhuǎn)繼承有哪些法律依據(jù)在我國現(xiàn)行的《中華人民共和國繼承法》中，并沒有規(guī)定轉(zhuǎn)繼承問題。但是在2021年1月1日生效的《民法典》中的第一千一百五十二條明確載明：繼承開始后，繼承人于遺產(chǎn)分割前死亡，并沒有放棄繼承的，該繼承人應當繼承的遺產(chǎn)轉(zhuǎn)給其繼承人，但是遺囑另有安排
628 2022.04.17 -
01:17
民工討薪的方法是什么民工遇到老板拖欠工資的，有以下解決方法：1、找老板私下協(xié)商、調(diào)解，最好再讓老板寫張欠條，寫明欠款金額和欠款人姓名，留下有利證據(jù)；2、協(xié)商不成的，可以到勞動行政部門進行投訴或者申請勞動仲裁；3、以上方法都沒辦法解決的，還可以向人民法院提起民事
2,354 2022.04.17 -
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誤工費計算標準法律依據(jù)誤工費計算標準法律依據(jù)如下：1、誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定；2、誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構出具的證明確定。受害人因傷殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天；3、受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。
4,381 2022.05.11
