群體勞資糾紛能申請仲裁嗎
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用人單位與勞動(dòng)者之間存在勞資糾紛，申請勞動(dòng)仲裁應(yīng)當(dāng)滿足以下條件：提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本；在一年仲裁時(shí)效期間內(nèi)；向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁；申請爭議屬于勞動(dòng)爭議；其他。
仲裁申請書是勞動(dòng)爭議的一方當(dāng)事人向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出要求對爭議事項(xiàng)進(jìn)行仲裁審理的書面申請，是重要的仲裁文書，是申請人提起仲裁的根據(jù)，在仲裁中爭取有利法律后果，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真書寫仲裁申請。如何申請勞動(dòng)仲裁：向勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)遞交勞動(dòng)仲裁申請書及相關(guān)證據(jù)。
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勞務(wù)工程款糾紛能申請仲裁嗎勞務(wù)合同糾紛不勞動(dòng)關(guān)系，不適用勞動(dòng)仲裁。做為合同糾紛，如果合同中約定有明確的經(jīng)濟(jì)仲裁機(jī)構(gòu)的，可以按照約定申請經(jīng)濟(jì)仲裁。
2020.10.16 193 -
勞動(dòng)糾紛仲裁能否申請撤銷勞動(dòng)仲裁辦符合條件的能申請撤銷。用人單位有證據(jù)證明《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)所在地的中級人民法院申請撤銷裁決： (一)適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的; (二)勞動(dòng)爭議
2020.07.16 267 -
侵權(quán)糾紛能申請仲裁嗎侵權(quán)糾紛可以申請仲裁。根據(jù)法律規(guī)定，婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)、扶養(yǎng)、繼承糾紛以及依法應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)處理的行政爭議不能仲裁之外，其余的爭議都可以適用仲裁。因此侵權(quán)糾紛可以申請仲裁。
2020.07.01 146
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勞動(dòng)糾紛能申請仲裁嗎
勞動(dòng)糾紛仲裁有期限。 根據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，勞動(dòng)爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。 前款規(guī)定的仲裁時(shí)效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)
2022-06-14 15,340 -
勞資糾紛如何才能申請勞動(dòng)仲裁
拓展資料 1、勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)對當(dāng)事人申請仲裁的勞動(dòng)爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。 2、按照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動(dòng)仲裁
2022-08-23 15,340 -
勞資糾紛可以申請勞動(dòng)仲裁嗎
勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)對當(dāng)事人申請仲裁的勞動(dòng)爭議居中公斷與裁決。按照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動(dòng)仲裁的一方應(yīng)在勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出書面申請。除非當(dāng)事人是因
2022-02-07 15,340 -
工資糾紛能不能申請仲裁
根據(jù)法律規(guī)定，以下對行政機(jī)關(guān)作出的以下行為不能申請行政復(fù)議： 1、行政機(jī)關(guān)作出的行政處分或者其他人事處理決定，例如行政機(jī)關(guān)對其所屬的人員或基于內(nèi)部行政管理關(guān)系作出的有關(guān)工資、保險(xiǎn)、福利、待遇等人事處理
2022-07-06 15,340
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勞務(wù)合同糾紛勞動(dòng)仲裁嗎根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第77條規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭議，當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。即勞務(wù)合同糾紛中的當(dāng)事人可以通過調(diào)解、勞動(dòng)仲裁，以及提起訴訟的方式解決。 但是，在前述解決方式中存在適用順序。根
1,907 2022.04.17 -
00:53
異地申請勞動(dòng)仲裁申請勞動(dòng)仲裁一般是不能異地提起的。因?yàn)閯趧?dòng)爭議通常會(huì)讓勞動(dòng)合同履行地，或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)進(jìn)行管轄。申請勞動(dòng)仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動(dòng)部門才會(huì)進(jìn)行受理、審核，而且在發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
00:55
申請勞動(dòng)仲裁多久才能拿到錢申請勞動(dòng)仲裁一般不超過60天，可以拿到錢。勞動(dòng)仲裁案件從立案到出裁決一般在45天內(nèi)，最長不超過60天。如果裁決勞動(dòng)者勝訴，裁決書有履行內(nèi)容，公司逾期不起訴到法院的話，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)履行。如果公司在裁決生效的情況不主動(dòng)履行，勞動(dòng)者可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)
5,532 2022.04.17
