公司破產(chǎn)清算員工能獲得哪些補償？
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用人單位被依法宣告破產(chǎn)的，勞動合同終止，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。這里所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資
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用人單位因為破產(chǎn)解除勞動合同的應當支付經(jīng)濟補償，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付；未提前一個月書面通知勞動者解除合同的，額外支付一個月工資。
公司破產(chǎn)員工能獲得補償，企業(yè)破產(chǎn)后，公司財產(chǎn)償還的順序是破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆铡⑶鍍斔仿毠さ墓べY和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用以及普通債權等。根據(jù)相關法律規(guī)定，公司在法定條件下可以向人民法院申請破產(chǎn)。
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公司破產(chǎn)員工能獲得哪些賠償公司要倒閉了員工可以得到經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金是在勞動合同解除或終止后，用人單位依法一次性支付給勞動者的經(jīng)濟上的補助。用人單位在與勞動者解除勞動合同時，應該按照一定標準一次性支付一定金額的經(jīng)濟補償金。 公司破產(chǎn)員工可以獲得下列賠償： 1.公
2020.04.23 198 -
公司破產(chǎn)員工能獲得什么補償公司破產(chǎn)員工可以獲得的補償是，在本單位工作每滿一年有一個月工資的補償金。不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。六個月以上不滿一年的，按一年計算。
2022.08.11 174 -
公司破產(chǎn)后員工可以獲得哪些補償首先是經(jīng)濟補償，企業(yè)破產(chǎn)應當在破產(chǎn)財產(chǎn)內(nèi)向員工支付經(jīng)濟補償金。 其次是所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用等。
2020.05.19 192
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公司破產(chǎn)清算，員工能獲得哪些補償?
用人單位被依法宣告破產(chǎn)的，勞動合同終止，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，
2022-04-17 15,340 -
公司破產(chǎn)清算員工能獲得哪些補償
用人單位被依法宣告破產(chǎn)的，勞動合同終止，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，
2022-04-18 15,340 -
公司破產(chǎn)清算，員工能獲得哪些補償
用人單位被依法宣告破產(chǎn)的，勞動合同終止，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，
2022-04-17 15,340 -
公司破產(chǎn)清算員工能獲得賠償嗎，公司破產(chǎn)清算
如果公司破產(chǎn)清算不夠支付員工賠償 1、根據(jù)《公司法》第187條的規(guī)定：清算組在清理公司財產(chǎn)、編制資產(chǎn)負債表和財產(chǎn)清單后，發(fā)現(xiàn)公司財產(chǎn)不足清償債務的，應當依法向人民法院申請宣告破產(chǎn)。公司經(jīng)人民法院裁定宣
2022-05-06 15,340
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01:28
員工能否申請公司破產(chǎn)清算當企業(yè)不能償還到期債務時，債權人有權申請破產(chǎn)，按照企業(yè)破產(chǎn)法的規(guī)定，職工雖然能夠優(yōu)先受償企業(yè)清算后的財產(chǎn)，但是員工不能作為債權人申請本單位的破產(chǎn)。根據(jù)我國企業(yè)破產(chǎn)法的規(guī)定，企業(yè)作為債務人不清償?shù)狡趥鶆諘r，債權人可以向人民法院申請債務人重整，
944 2022.06.01 -
01:31
公司清算時員工如何補償公司清算時是這樣補償員工的，根據(jù)我國相關的法律法規(guī)的規(guī)定：經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單
1,664 2022.04.15 -
00:53
公司破產(chǎn)清算程序清償順序根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》的相關規(guī)定可知，公司破產(chǎn)后清算程序的清償順序如下：1、 優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆眨?、破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行
2,254 2022.04.15
