職工不繳納社會(huì)保險(xiǎn)社保公司要承擔(dān)責(zé)任嗎
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如果員工不愿意繳納社會(huì)保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)承擔(dān)責(zé)任。 為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù)，不履行的話要承擔(dān)法律責(zé)任。 企業(yè)必須給員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，否則就是違法，以后萬(wàn)一發(fā)生爭(zhēng)議，企業(yè)就處于不利地位。 對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，碰到不愿繳納社會(huì)保險(xiǎn)的員工，或者干脆不要，或者曉之以理，說(shuō)服員工依法參保。讓員工寫(xiě)“自愿不繳社會(huì)保險(xiǎn)”之類書(shū)面申請(qǐng)的做法，在法律上并不可行。 社保機(jī)構(gòu)有權(quán)對(duì)不辦理社保登記的用人單位及負(fù)責(zé)人直接罰款。
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職工社保是公司繳納。勞動(dòng)者自就業(yè)之日起建立勞動(dòng)關(guān)系，在一個(gè)月內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保障，是勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)，有下列情形的，勞動(dòng)者可解除勞動(dòng)合同：未按勞動(dòng)合同提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件的；未及時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；勞動(dòng)合同因無(wú)效的。
公司未給員工足額繳納社保會(huì)承擔(dān)以下責(zé)任：造成勞動(dòng)者損失的，承擔(dān)賠償責(zé)任；由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起加收滯納金；承擔(dān)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)的罰款等費(fèi)用；構(gòu)成犯罪的，依法承擔(dān)刑事責(zé)任；其他。
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公司漏繳社保要承擔(dān)什么責(zé)任單位漏繳社保的，所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任包括： 1、賠償勞動(dòng)者少得或者未得的失業(yè)保險(xiǎn)金損失； 2、承擔(dān)應(yīng)當(dāng)由生育基金支付的女職工生育保險(xiǎn)待遇費(fèi)用； 3、賠償給勞動(dòng)者造成的其它費(fèi)用。 社保的繳費(fèi)基數(shù)是指企業(yè)或者職工個(gè)人用于計(jì)算繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的工資基數(shù)，
2022.07.02 749 -
社保月中離職社保公司繳納部分誰(shuí)來(lái)承擔(dān)如果勞動(dòng)者有出勤滿15天，用人單位應(yīng)當(dāng)在當(dāng)月為其繳納社保。用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。
2020.11.05 653 -
公司必須要給員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)嗎？1.需要。2.用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。3.未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
2020.07.12 394
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如果職工不繳納社會(huì)保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)承擔(dān)責(zé)任嗎
如果員工不愿意繳納社會(huì)保險(xiǎn)企業(yè)會(huì)承擔(dān)責(zé)任。 為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù)，不履行的話要承擔(dān)法律責(zé)任。 企業(yè)必須給員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，否則就是違法，以后萬(wàn)一發(fā)生爭(zhēng)議，企業(yè)就處于不利地位。 對(duì)企
2022-03-30 15,340 -
社保保險(xiǎn)員工未繳納職工會(huì)承擔(dān)什么責(zé)任
用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，用人單位沒(méi)有繳納、沒(méi)有足額繳納、沒(méi)有按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任包括： (一)賠償勞動(dòng)者少得或者未得的失業(yè)保險(xiǎn)金損失。 (二)承擔(dān)應(yīng)當(dāng)由生育基金支付的女職
2022-04-14 15,340 -
職工未繳納社保要承擔(dān)哪些責(zé)任
公司未向員工足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，將承擔(dān)以下責(zé)任：1。賠償勞動(dòng)者少得或未得的失業(yè)保險(xiǎn)損失。承擔(dān)應(yīng)由生育基金支付的女職工生育保險(xiǎn)待遇費(fèi)用。3、承擔(dān)與工傷保險(xiǎn)費(fèi)相關(guān)的罰款、滯納金等費(fèi)用。4、承擔(dān)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
2021-11-19 15,340 -
公司繳納社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人需要承擔(dān)嗎
社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人應(yīng)該承擔(dān)的部分，需要從個(gè)人工資里由企業(yè)扣除。 《社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情
2022-04-16 15,340
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01:31
公司繳納的社保怎么使用公司繳納的社保的使用，如社保里的生育保險(xiǎn)使用如下： 1、女職員懷孕、流產(chǎn)或者計(jì)劃生育手術(shù)之前，需要由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障服務(wù)站的工作人員，攜帶好生育險(xiǎn)申報(bào)材料，到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)處的生育保險(xiǎn)窗口進(jìn)行申報(bào)； 2、工作人員在受理且核準(zhǔn)之后，
8,524 2022.04.17 -
01:29
社保公司繳納比例是多少公司繳納的社保一般為五險(xiǎn)一金，比例如下： 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)。單位每個(gè)月為勞動(dòng)者繳納21%，自己繳納8%； 2、醫(yī)療保險(xiǎn)，單位每個(gè)月繳納9%，自己繳納2%外加10塊錢(qián)的大病統(tǒng)籌； 3、失業(yè)保險(xiǎn)，單位每個(gè)月繳納2%，自己繳納1%； 4、工傷保險(xiǎn)，單
2,157 2022.04.25 -
01:10
異地繳納社保需要重新辦理社保卡嗎異地繳納社保不需要重新辦理社?？ā？梢赃M(jìn)行相應(yīng)的轉(zhuǎn)移。社保卡異地轉(zhuǎn)移流程如下： 1、參保人跨省流動(dòng)前到原參保地社保機(jī)構(gòu)開(kāi)具《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)憑證》。憑證主要記錄三項(xiàng)關(guān)鍵的信息：在參保地參保的起始時(shí)間；社保實(shí)際繳費(fèi)的月數(shù)；自在本地參保起個(gè)
36,021 2022.04.17
