糧食單位下崗職工的社保問題應(yīng)如何解決
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失業(yè)人員終止與用人單位的勞動合同關(guān)系后，原雇主將檔案移交給失業(yè)人員戶籍所在的區(qū)（縣）勞動保障行政部門，同時封存養(yǎng)老保險手冊，暫停養(yǎng)老保險關(guān)系。無需通過單獨的付款程序。失業(yè)人員因各種原因未再就業(yè)的，應(yīng)當(dāng)在失業(yè)期滿足國家規(guī)定的退休條件時向戶籍所在的失業(yè)保險機構(gòu)申請。失業(yè)保險機構(gòu)負責(zé)區(qū)，縣勞動保障管理工作。該部門宣布退休程序。經(jīng)批準后，區(qū)，縣養(yǎng)老保險機構(gòu)負責(zé)發(fā)放基本養(yǎng)老保險待遇。
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社保問題應(yīng)該去哪解決1、前往當(dāng)?shù)厣绫Ｖ行?，想社保中心的工作人員進行咨詢。 2、撥打社保熱線咨詢：撥打社保熱線12333進行咨詢，可根據(jù)語音提示進行操作，也可以撥通后按“0”轉(zhuǎn)接人工服務(wù)進行咨詢。
2020.03.18 1,423 -
商標近似的問題應(yīng)如何解決商標近似問題的解決方法如下： 1、加字、換序、更換個別字后使兩商標在音、形、義中三個判斷元素中至少有一個元素不同； 2、必要時在商標申請注冊過程中提供商標說明。
2020.02.13 141 -
怎么解決單位不幫報工傷的問題單位不申報工傷的，工傷職工或者其直系親屬，工會組織可以自事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi)直接向用人單位所在地統(tǒng)籌區(qū)勞動保障行政部門申請工傷認定。 申請工傷認定應(yīng)當(dāng)提交下列材料： 1、工傷認定申請表； 2、與用人單位有勞動關(guān)系的證明材料； 3、醫(yī)療診
2022.03.10 158
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進境糧食安全問題如何解決
進境糧食存在重大安全質(zhì)量問題，已經(jīng)或者可能會對人體健康或者農(nóng)林牧漁業(yè)生產(chǎn)生態(tài)安全造成重大損害的，進境糧食收貨人應(yīng)當(dāng)主動召回。采取措施避免或者減少損失發(fā)生，做好召回記錄，并將召回和處理情況向所在地檢驗檢
2022-04-07 15,340 -
用人單位拖欠勞動者的工資或者勞動保障待崗工資等問題，應(yīng)如何解決
一、在用人單位拖欠工資等情況，勞動者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決： （1）向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報； （2）向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，
2022-01-22 15,340 -
針對已入編的外來務(wù)工人員，國有糧食企業(yè)改制職工安置問題如何解決
洞口縣人民政府關(guān)于國有糧食企業(yè)改制職工安置問題的補充通知各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府，縣直副局以上單位，縣屬，中央、省、市屬駐縣各企、事業(yè)單位：根據(jù)上級有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合我縣國有糧食企業(yè)改制的實際，現(xiàn)將縣糧食企業(yè)
2022-01-24 15,340 -
如何與單位協(xié)商解決拖欠工資問題
一、與單位協(xié)商被拖欠工資，我們建議首先與單位進行協(xié)商。不過，這類爭議的協(xié)商最忌諱不顧一切的大吵大鬧，這往往適得其反。所以我們建議在與單位協(xié)商前要先了解相關(guān)的法律法規(guī)，做好充分的理論準備，這樣協(xié)商的成功
2022-04-01 15,340
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單位如何調(diào)員工社保基數(shù)單位調(diào)員工社?；鶖?shù)流程如下： 1、申請調(diào)高繳費基數(shù)的，可以通過登錄所在地人力資源和社會保障自助經(jīng)辦系統(tǒng)自行申報； 2、申請調(diào)低繳費基數(shù)的，需要攜帶調(diào)整時段中各相應(yīng)年度個人實際收入憑證原件及復(fù)印件，至參保所在地的社保分中心柜面申請調(diào)整。 根據(jù)
12,645 2022.04.18 -
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沒有單位的人如何繳納社保沒有單位的人繳納社保的方式如下：個人可以繳納社保，個人繳納社保，只能繳納養(yǎng)老金和醫(yī)療保險這兩部分。具體流程如下：個人繳納社保可以以自由職業(yè)者的身份上社保；參保條件：城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口；辦理地點：當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)街道的社保服務(wù)點，或區(qū)縣一級的社保局
3,315 2022.05.11 -
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工作調(diào)動社保如何轉(zhuǎn)移到新單位工作調(diào)動的，社?？梢灾苯愚D(zhuǎn)移到新單位。 勞動者因工作調(diào)動離開原單位的，勞動者在離職時，應(yīng)當(dāng)由原單位在法定時間內(nèi)為勞動者辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，直接將社會保險直接轉(zhuǎn)移到新單位，讓新單位繼續(xù)為勞動者繳納社會保險費，新單位招用勞動者后，應(yīng)當(dāng)在三
2,781 2022.05.11
