社保繳費(fèi)比例和征繳如何計(jì)算
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社保如何征繳， 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的征繳：用人單位按其繳費(fèi)工資總額的一定比例(20%)；勞動(dòng)者按工資收入的一定比例(8%)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；分別計(jì)入養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌基金和養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶實(shí)行專戶管理。 2、工傷保險(xiǎn)費(fèi)的征繳：按不同行業(yè)的危險(xiǎn)程度和工傷(含職業(yè)中毒)事故發(fā)生頻率確定差別費(fèi)率和浮動(dòng)費(fèi)率，用人單位分別按其工資總額的一定比例(差別費(fèi)率和浮動(dòng)費(fèi)率)繳納。 3、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳：本市按照工資總額的3%征繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，其中企業(yè)繳納2%，個(gè)人繳納1%。農(nóng)民合同制職工個(gè)人不繳費(fèi)。個(gè)人繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)由單位在工資中代扣繳。 4、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的征繳：醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的征繳比例另行制定。 5、生育保險(xiǎn)費(fèi)的征繳：女職工生育保險(xiǎn)費(fèi)按各單位上年度全部在職職工年工資總額的0.7%繳納。不實(shí)行工資總額管理的用人單位和勞動(dòng)者，以社會(huì)人均工資為社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征集基數(shù)。
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社保補(bǔ)差各地繳費(fèi)比例會(huì)有不同，根據(jù)當(dāng)?shù)卣?guī)定；社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家為了預(yù)防年老，失業(yè)等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)社會(huì)安全，具有所得重分配功能的非營(yíng)利性社會(huì)安全制度；是為喪失勞動(dòng)能力的人口提供收入補(bǔ)償?shù)慕?jīng)濟(jì)制度；社會(huì)保險(xiǎn)計(jì)劃由政府舉辦，它是一種再分配制度，它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動(dòng)力的再生產(chǎn)和社會(huì)的穩(wěn)定；社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)等。
社保補(bǔ)差繳費(fèi)比例在各地的標(biāo)準(zhǔn)都是不固定的，具體的計(jì)算方式應(yīng)當(dāng)由當(dāng)?shù)卣雠_(tái)的政策確定?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)制度堅(jiān)持廣覆蓋、?；?、多層次、可持續(xù)的方針，社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)。
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社保繳費(fèi)比例如何?養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例20%，個(gè)人繳費(fèi)比例8%; 醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例10%，個(gè)人繳費(fèi)比例2%; 失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例1%，個(gè)人繳費(fèi)比例0.5%; 生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例1%，個(gè)人繳費(fèi)不繳費(fèi); 工傷保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例0.5%，個(gè)人繳費(fèi)不
2020.06.02 376 -
北京社保繳費(fèi)比例計(jì)算繼2012年度北京市職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)公布后，市人力社保局6月17日發(fā)布了2013年度五項(xiàng)社保繳費(fèi)基數(shù)的上下限，上限最高不超過(guò)15669元。像參保人群最多的養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)基數(shù)下限為2089元，在職職工每月最低應(yīng)繳167元。
2020.11.22 194 -
社保繳費(fèi)比例計(jì)算方法社保繳費(fèi)是由單位和個(gè)人共同完成的，一般由用人單位從職工工資中代扣。對(duì)于不同的參保者來(lái)說(shuō)，單位和個(gè)人的繳費(fèi)比例是不同的，而且由于不同城市的經(jīng)濟(jì)水平不同，社保繳費(fèi)比例也是不一樣的，下面我們來(lái)說(shuō)一下一般繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)： 養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U納22%，個(gè)人繳
2020.07.15 601
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社保繳費(fèi)比例如何計(jì)算?
社保繳費(fèi)比例： 一、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝唬?0%，個(gè)人8%； 二、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝唬?%，個(gè)人：2%； 三、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝唬?.5%，個(gè)人：0.5%； 四、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝唬?.
2023-05-10 15,340 -
社保繳費(fèi)比例計(jì)算
農(nóng)民是指農(nóng)村戶籍人員，工傷保險(xiǎn)是需要綜合上年度公司的賠付金額和你公司的繳款金額為你公司定級(jí)的。如果上年度出工傷多，賠付金額多，下年度繳納就要多一點(diǎn)，反之亦然。
2022-08-08 15,340 -
個(gè)人社保繳費(fèi)比例如何計(jì)算
一、個(gè)人社保繳費(fèi)比例如何計(jì)算 1、城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)為當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY，繳費(fèi)比例為20%，其中8%記入個(gè)人賬戶，退休后按企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)基本
2023-04-25 15,340 -
社保繳費(fèi)比例是如何計(jì)算的
單位繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)： 1、個(gè)人工資（社保繳費(fèi)基數(shù)）的12%進(jìn)入養(yǎng)老統(tǒng)籌賬戶（國(guó)企是20%） 2、個(gè)人工資（社保繳費(fèi)基數(shù)）的8%進(jìn)入醫(yī)療統(tǒng)籌賬戶（這個(gè)比例會(huì)有變動(dòng)的，以前會(huì)有一小部分劃入個(gè)人賬戶，但現(xiàn)在好像都
2022-04-24 15,340
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南通社保繳費(fèi)比例南通社保繳費(fèi)比例的規(guī)定如下：1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?6%，個(gè)人8%；2、醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?0%，個(gè)人2%+3元；3、生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?.8%，個(gè)人不繳；4、失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?.8%，個(gè)人（城鎮(zhèn)戶籍）0.2%，個(gè)人（農(nóng)村戶籍）不繳；5、工傷保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?
4,978 2022.05.11 -
00:57
職工社保繳費(fèi)比例職工社保繳費(fèi)比例規(guī)定如下：繳費(fèi)比例是由每個(gè)市自行決定的，因此每個(gè)市的比例都可能有所不同，目前大多數(shù)繳納比例的規(guī)定如下： 1、醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)8%，個(gè)人承擔(dān)2%； 2、養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%，個(gè)人承擔(dān)8%； 3、生育保險(xiǎn)單位承擔(dān)0.8%，個(gè)人
3,398 2022.04.17 -
00:55
上海社保繳費(fèi)比例上海社保繳費(fèi)比例如下：醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%；養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人為8%，單位承擔(dān)20%；失業(yè)保險(xiǎn)：個(gè)人為1%，單位承擔(dān)2%；工傷保險(xiǎn)：個(gè)人無(wú)，單位1%；生育保險(xiǎn)：個(gè)人無(wú)，單位1%。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)
9,611 2022.05.11
