公司變更工作地點能得到補償嗎？
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1，公司若在約定地點區(qū)域內(nèi)搬遷，員工不去，是沒有經(jīng)濟補償金的。 2，若公司搬遷到約定地點之外，員工不去，是有經(jīng)濟補償金的，每工作一年補償一個月工資。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。該工資是過去12個月全部工資的平均。
公司變更工作地點，若屬于勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商不成的，員工可以獲得用人單位支付的經(jīng)濟補償。
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公司合并工作地點變更賠償嗎？如果因公司合并、工作地點變更造成勞動合同無法履行，公司非過失性辭退勞動者的，勞動者不能獲得賠償，但可以獲得經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的
2020.11.16 243 -
公司合并工作地點變更員工有賠償嗎公司合并工作地點變更造成勞動合同無法履行，用人單位非過失性辭退需要向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)
2020.01.05 223 -
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員工變更工作地點公司能得到補償嗎
1，公司若在約定地點區(qū)域內(nèi)搬遷，員工不去，是沒有經(jīng)濟補償金的。 2，若公司搬遷到約定地點之外，員工不去，是有經(jīng)濟補償金的，每工作一年補償一個月工資。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個
2022-06-14 15,340 -
工作地點變更員工能獲得補償嗎？
1，公司若在約定地點區(qū)域內(nèi)搬遷，員工不去，是沒有經(jīng)濟補償金的。2，若公司搬遷到約定地點之外，員工不去，是有經(jīng)濟補償金的，每工作一年補償一個月工資。3根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條，經(jīng)濟補償
2022-04-16 15,340 -
公司變更工作地點員工可以獲得補償嗎？
公司變更工作地點，若屬于勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商不成的，員工可以獲得用人單位支付的經(jīng)濟補償。
2022-07-06 15,340 -
公司變更工作地點，員工可以獲得補償嗎
公司變更工作地點，若屬于勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商不成的，員工可以獲得用人單位支付的經(jīng)濟補償。法律依據(jù) 《中華人民共和國勞動合同法》第四十
2022-05-22 15,340
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工作地點變更社保怎么辦工作地點變更社?？梢赞D(zhuǎn)移。具體流程如下：參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險關系和繳費后，由用人單位或參保人員，向新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)，提出基本養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請。新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)在15個工作日內(nèi)，審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請，對符
4,004 2022.05.11 -
01:17
公司地址變更流程一般情況下，因公司生產(chǎn)情況、或物流情況及公司目前的經(jīng)營狀況等等都會導致公司變更注冊地址，公司注冊地址變更流程有： 1、撥打工商局電話進行預約變更號。 2、至工商局領取公司變更申請書的相關文件，并且需公司的指定代表，或者公司指定的委托代理人相
2,731 2022.04.15 -
01:15
外嫁女能獲得征地補償嗎外嫁女不一定能夠獲得征地補償。如果外嫁女的戶籍仍在本村，同時本人依然在本村進行生產(chǎn)、生活活動的話，就能夠享受征地拆遷的補償。具體來說，外嫁女要參與分配娘家村集體所取得的征地補償，需要結(jié)合自身的戶籍信息、日常生活和生產(chǎn)狀況等因素，進行綜合考量
3,569 2022.05.11
