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工傷認(rèn)定的三個條件及性質(zhì)

2023-04-27 18:58

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1、《工傷保險條例》第十四條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到機動車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。 2、該條例第十五條規(guī)定,職工有下列情形之一的,視同工傷: (一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的; (二)在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的; (三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。 3、所以,你朋友不屬于工傷。

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對視同工傷的突發(fā)疾病要求符合三個要件: 一、在工作時間內(nèi); 二、在工作崗位上; 三、突發(fā)疾病死亡或者48小時內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

工傷認(rèn)定書是行政文書,作出該文書的行為屬于由相應(yīng)的行政部門作出的行政確認(rèn)行為,因此當(dāng)事人對于工傷認(rèn)定書的結(jié)論不服的,可以向上一級相應(yīng)的行政機關(guān)申請行政復(fù)議或者起訴。

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