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工傷認(rèn)定下來(lái)后怎么申請(qǐng)工傷認(rèn)定

2022-07-01 15:04

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申請(qǐng)工傷認(rèn)定程序怎么走, (一)申報(bào)工傷事故 1、企業(yè)應(yīng)從工傷發(fā)生之日或職業(yè)病確診之日起,15日內(nèi)向勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)提出工傷報(bào)告。 2、工傷職工或其親屬應(yīng)從工傷發(fā)生之日或職業(yè)病確診之日起,15日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)提出工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng);遇有特殊情況,申請(qǐng)時(shí)間可延長(zhǎng)到30日。 3、工傷職工本人或其家屬?zèng)]有可能提出工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)的,可由本企業(yè)工會(huì)組織代表職工提出申請(qǐng)。 4、職工工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng)須經(jīng)企業(yè)簽字后報(bào)送;如果企業(yè)不簽字,工傷職工或其家屬可以直接報(bào)送。 (二)認(rèn)定工傷 1、勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)接到企業(yè)的工傷報(bào)告和職工的工傷待遇申請(qǐng)后,應(yīng)進(jìn)行調(diào)查取證,在7日內(nèi)作出是否認(rèn)定為工傷的決定;特殊情況,可延長(zhǎng)到30日; 2、認(rèn)定工傷需要提供以下資料: (1)職工的工傷保險(xiǎn)待遇申請(qǐng); (2)指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)初次治療工傷診斷書(shū)或職業(yè)病診斷書(shū),屬于輕傷無(wú)需到醫(yī)院治療的,由企業(yè)醫(yī)生開(kāi)具工傷診斷書(shū); (3)企業(yè)的工傷報(bào)告或勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)根據(jù)職工的申請(qǐng)進(jìn)行調(diào)查的工傷報(bào)告。 (三)書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)作出的工傷認(rèn)定決定,應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式通知企業(yè)和申請(qǐng)人。

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一般工傷認(rèn)定申請(qǐng)60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定;對(duì)事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng),在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定。 工傷認(rèn)定需要下列材料: 一、傷者居民身份證或死者居民身份證。 二、傷者或死者家屬委托律師或其他人代理申請(qǐng)工傷認(rèn)定的: 1.委托律師代理的,律師需要向勞動(dòng)局提交律師事務(wù)所函和傷者或死者家屬的授權(quán)委托書(shū)。 2.委托其他人代理的,需要向勞動(dòng)局提交傷者或死者家屬的授權(quán)委托書(shū)和代理人的居民身份證。 三、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表。 四、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料。 五、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后的診斷證明書(shū),或者職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)出具的職業(yè)病診斷證明書(shū)。 六、受傷害職工就醫(yī)醫(yī)院出具的病歷。

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工傷認(rèn)定書(shū)下來(lái)一般需要60天。申請(qǐng)工傷認(rèn)定要準(zhǔn)備的材料如下: 1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表; 2、用人單位與勞動(dòng)者存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料; 3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)(或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)); 4、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。

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