勞動局發(fā)放探親假嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點擊提問
勞動保障局公布職工探親假的規(guī)定一、享受條件凡在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿一年的固定職工,與配偶不住在一起,又不能在公休假日團(tuán)聚的,可以享受本規(guī)定探望配偶的待遇;與父親、母親都不住在一起,又不能在公休假日團(tuán)聚的,可以享受本規(guī)定探望父母的待遇。二、探親假期未婚職工探望父母,原則上每年給假一次,假期為20天。如果因為工作需要,本單位當(dāng)年不能給予假期,或者職工自愿2年探親一次的,可以2年給假一次,假期為45天。三、勞動者在依法享受探親假期間,用人單位應(yīng)當(dāng)按國家規(guī)定支付假期工資。假期工資的計算基數(shù)按以下原則確定: 1.勞動合同有約定的,按不低于勞動合同約定的勞動者本人所在崗位(職位)相對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。集體合同(工資集體協(xié)議)確定的標(biāo)準(zhǔn)高于勞動合同約定標(biāo)準(zhǔn)的,按集體合同(工資集體協(xié)議)標(biāo)準(zhǔn)確定。 2.勞動合同、集體合同均未約定的,可由用人單位與職工代表通過工資集體協(xié)商確定,協(xié)商結(jié)果應(yīng)簽訂工資集體協(xié)議。 3.用人單位與勞動者無任何約定的,假期工資的計算基數(shù)統(tǒng)一按勞動者本人所在崗位(職位)正常出勤的月工資的70%確定。按以上原則計算的假期工資基數(shù)均不得低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
勞動局五一一般是放假的。五一是法定的節(jié)假日,國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企事業(yè)單位等一般都需要安排職工休假;如果確實需要安排職工上班的,則需要依法向其支付加班費。
-
勞動法探親假多少天探親假期時間分為以下幾種: 1、探望配偶,每年給予一方探親假一次,30天; 2、未婚員工探望父母,每年給假一次,20天,也可根據(jù)實際情況,2年給假一次,45天; 3、已婚員工探望父母,每4年給假一次,20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團(tuán)
2022.07.07 371 -
探親假該怎么放休探親假的規(guī)定:勞動者探望配偶的,每年可休30天的探親假;未婚勞動者探望父母的,原則上每年可休20天的探親假;已婚勞動者探望父母的,每4年可休一次20天的探親假等。
2020.06.23 152 -
探親假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是什么勞動合同有規(guī)定的,按照勞動合同規(guī)定的勞動者職務(wù)相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。集體合同確定的標(biāo)準(zhǔn)高于勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)的,按照集體合同的標(biāo)準(zhǔn)確定。勞動合同或是集體合同沒有歸定的,可以由用人單位和職工代表通過工資集體協(xié)商決定,協(xié)商結(jié)果應(yīng)當(dāng)簽訂工資集體協(xié)議
2021.05.06 1,864
-
勞動局可以讓職工有探親假嗎
勞動保障局公布職工探親假的規(guī)定一、享受條件凡在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿一年的固定職工,與配偶不住在一起,又不能在公休假日團(tuán)聚的,可以享受本規(guī)定探望配偶的待遇;與父親、母親都不
2022-04-08 15,340 -
勞動局有沒有規(guī)定職工探親假的勞動局
勞動保障局公布職工探親假的規(guī)定一、享受條件凡在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿一年的固定職工,與配偶不住在一起,又不能在公休假日團(tuán)聚的,可以享受本規(guī)定探望配偶的待遇;與父親、母親都不
2022-05-05 15,340 -
勞動局的員工探親假會有規(guī)定嗎?
勞動保障局公布職工探親假的規(guī)定一、享受條件凡在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿一年的固定職工,與配偶不住在一起,又不能在公休假日團(tuán)聚的,可以享受本規(guī)定探望配偶的待遇;與父親、母親都不
2022-03-28 15,340 -
勞動局公布職工探親假的規(guī)定嗎
勞動保障局公布職工探親假的規(guī)定一、享受條件凡在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿一年的固定職工,與配偶不住在一起,又不能在公休假日團(tuán)聚的,可以享受本規(guī)定探望配偶的待遇;與父親、母親都不
2022-03-21 15,340
-
01:10
探親假不讓休違法嗎探親假不讓休違法。單位拒絕休探親假的要求,是違反《中華人民共和國勞動法》關(guān)于勞動者休假權(quán)利的規(guī)定,是對勞動者休假權(quán)的侵犯??梢韵騽趧訝幾h仲裁委員會提起仲裁,要求單位同意休探親假。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,探親假期分為以下幾種:探望配偶,每年給予
3,215 2022.04.17 -
00:53
教育局國慶放假安排2021放假安排教育局國慶放假安排2021年放假安排如下:國慶節(jié)10月1日至7日放假調(diào)休,共7天。學(xué)校不得要求補(bǔ)課。中華人民共和國國慶節(jié)是國家的一種象征,是伴隨著新中國的成立而出現(xiàn)的,并且變得尤為重要。成為一個獨立國家的標(biāo)志,反映我國的國體和政體。國慶節(jié)是
3,373 2022.04.12 -
01:09
勞動合同要去勞動局備案嗎勞動合同到勞動局備案,不是勞動合同的生效要件。用人單位和勞動者對于勞動合同的相關(guān)條款協(xié)商一致之后,以真實的意思表示在勞動合同上簽字或者蓋章;同時,合同內(nèi)容合法、符合法律規(guī)定,那么這份個人的勞動合同就此生效。所以,我國并未強(qiáng)制要求勞動合同需要
1,616 2022.05.18
- 推薦
- 最新
-
探親假工資發(fā)放的條件2022.09.22
-
新勞動法探親假多少天?2022.06.19
-
勞動法規(guī)定探親假多少天?2022.06.19
-
勞動法規(guī)定探親假是幾天2022.06.18
-
探親假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為多少2022.06.23






