流產(chǎn)假期安排女職工流產(chǎn)假期規(guī)定
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女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。根據(jù)法律規(guī)定，勞動(dòng)者在法定婚喪假期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。
企業(yè)中的女職工懷孕后不幸流產(chǎn)的，需要按規(guī)定進(jìn)行休假，保護(hù)女性權(quán)益。首先，懷孕周數(shù)共不滿四個(gè)月就流產(chǎn)的，應(yīng)該有十五天的假期，那么要是滿足周數(shù)為四個(gè)月及以上的則應(yīng)該有四十二天假期。其中涉及的醫(yī)療費(fèi)用應(yīng)該由企業(yè)購買的生育保險(xiǎn)進(jìn)行支付。
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女職工流產(chǎn)假期規(guī)定根據(jù)國務(wù)院頒布實(shí)施的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條規(guī)定，女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。其流產(chǎn)醫(yī)療費(fèi)用，按照生育保險(xiǎn)規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，由生育保險(xiǎn)基金支付;對(duì)未參加生育保
2020.11.29 256 -
流產(chǎn)假期怎么安排女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付；對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單
2020.06.09 167 -
人工流產(chǎn)法定假期怎么安排？女職工流產(chǎn)假的規(guī)定是：女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。女職工懷孕流產(chǎn)的，其所在單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的證明，給予一定時(shí)間的產(chǎn)假，并且在流產(chǎn)假期間工資應(yīng)當(dāng)照發(fā)，不得影響晉升。
2020.02.10 184
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流產(chǎn)假期規(guī)定女職工流產(chǎn)假期
想知道女職工流產(chǎn)假期規(guī)定是什么的朋友可參考以下內(nèi)容： 《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》 第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，應(yīng)增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，可增
2022-07-18 15,340 -
女職工流產(chǎn)假期規(guī)定
《中華人民共和國女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第八條第二款規(guī)定：“女職工懷孕流產(chǎn)的，其所在單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的證明，給予一定時(shí)間的產(chǎn)假?！边@“一定時(shí)間”到底是多長時(shí)間呢？《關(guān)于女職工生育待遇問題的通知》，規(guī)定
2022-03-17 15,340 -
流產(chǎn)假為多久女職工流產(chǎn)假期規(guī)定
女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。根據(jù)法律規(guī)定，勞動(dòng)者在法定婚喪假期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。
2022-06-06 15,340 -
女職工流產(chǎn)假期規(guī)定2016
你好女職工流產(chǎn)假期規(guī)定2016規(guī)定了女職工流產(chǎn)假期間，停發(fā)工資，改發(fā)生育津貼。工資是勞動(dòng)報(bào)酬，女職工流產(chǎn)假期間，不提供勞動(dòng)，不享有工資，享受產(chǎn)假待遇。根據(jù)國務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第八條規(guī)定，女
2022-04-09 15,340
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假期安排2021法定節(jié)假日2021年法定節(jié)假日安排公布于2020年11月25日國務(wù)院辦公廳下發(fā)的《國務(wù)院辦公廳關(guān)于2021年部分節(jié)假日安排的通知》中，其中： 1、元旦：2021年1月1日至3日放假，共3天； 2、春節(jié)：2月11日至17日放假調(diào)休，共7天； 3、清明節(jié)
52,403 2022.04.12 -
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流產(chǎn)有產(chǎn)假嗎流產(chǎn)有產(chǎn)假。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假。懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。女職工懷孕流產(chǎn)的，其所在單位需要根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的證明，給予一定時(shí)間的產(chǎn)假。凡是符合以上這些關(guān)于產(chǎn)假的法律法規(guī)規(guī)定的女職工，可以享受自己的工資待遇。同時(shí)
2,322 2022.05.11 -
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教育局國慶放假安排2021放假安排教育局國慶放假安排2021年放假安排如下：國慶節(jié)10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。學(xué)校不得要求補(bǔ)課。中華人民共和國國慶節(jié)是國家的一種象征，是伴隨著新中國的成立而出現(xiàn)的，并且變得尤為重要。成為一個(gè)獨(dú)立國家的標(biāo)志，反映我國的國體和政體。國慶節(jié)是
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