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單位有必要報三險四險嗎?

2023-05-03 08:53

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福建在線咨詢顧問團

2023-05-03回復(fù)

根據(jù)我國《社會保險法》,用人單位必須為勞動者繳納五險,分別是基本養(yǎng)老保險,工傷險,基本醫(yī)療保險生育保險,和失業(yè)保險。這五種都是社會保險。上面五種保險是正規(guī)的用人單位必須要為其勞動者繳納的。如果用人單位沒有繳納社會保險,根據(jù)第八十六條: 用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。

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孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險。繳納三險是國家社保政策規(guī)定,任何用人單位都應(yīng)該為員工投保。只要與所在單位簽署了正式勞動合同,就應(yīng)該投保。三險并不是完全由單位繳納,而是由本人和單位共同繳納。按照職工工資,單位和個人的承擔(dān)比例一般是:養(yǎng)老保險單位承擔(dān)20%,個人承擔(dān)8%;醫(yī)療保險單位承擔(dān)6%,個人2%;失業(yè)保險單位承擔(dān)2%,個人1%。三險是最基本的社會保險。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

用人單位應(yīng)與職工按照國家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險金,用人單位未繳納的,社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令限期繳納或補足。

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