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工傷與職工造成的交通事故的賠償問題

2022-08-13 14:57

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2022-08-13回復(fù)

1、向人力資源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào),如果公司不申請(qǐng),則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。需提交材料:工傷認(rèn)定申請(qǐng)表(勞動(dòng)局的網(wǎng)站一般有下載)、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等; 2、如果經(jīng)過治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)(一般設(shè)立在同級(jí)人力資源和社會(huì)保障局); 3、根據(jù)不同的傷殘等級(jí),獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是:醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等; 4、如果你沒有勞動(dòng)合同及其他證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),無法申請(qǐng)工傷認(rèn)定,可以先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁確認(rèn)你與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系。經(jīng)過勞動(dòng)仲裁確認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系后,再申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定,對(duì)于因發(fā)生交通事故造成工傷的情形,其當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。勞動(dòng)者根據(jù)工傷認(rèn)定的傷殘等級(jí)來決定其賠償?shù)慕痤~。舉個(gè)例子,對(duì)于勞動(dòng)者被鑒定為一級(jí)傷殘的情形,是可以領(lǐng)取由工傷保險(xiǎn)基金支付的一次性傷殘補(bǔ)助金27個(gè)月的本人工資;和工傷保險(xiǎn)基金按月支付的傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的90%等相關(guān)賠償費(fèi)用。其具體賠償以實(shí)際等級(jí)為準(zhǔn)。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

由交通事故造成的工傷獲得以下賠償:工傷賠償包括:一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);其他。侵權(quán)賠償包括:醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用;誤工費(fèi);其他。

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