上班時(shí)間腦淤血算工傷嗎
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1、工作中受傷，申請(qǐng)工傷，符合規(guī)定的醫(yī)療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)等由工傷保險(xiǎn)基金支付，停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由所在單位支付，評(píng)殘后停發(fā)原待遇，享受相應(yīng)傷殘待遇； 2、因病暈倒醫(yī)療費(fèi)按照城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)辦法報(bào)銷、醫(yī)療期內(nèi)單位不得解除勞動(dòng)合同、按規(guī)定享受病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)，最低不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%； 3、在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，視同工傷，你所述腦淤血暈倒如不符合此款條件則不屬工傷，享受患病待遇。
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工作時(shí)間腦淤血算工傷。職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
腦溢血是否屬于工傷，根據(jù)實(shí)際情況來(lái)決定。如果腦溢血是發(fā)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，或者是因?yàn)楣ぷ鞯脑虿攀艿皆撌鹿蕚Φ模蔷蛯儆诠?。如果是在工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事和工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作受到事故傷害才出現(xiàn)的腦溢血的，那就算工傷。
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上班時(shí)間腦出血算工傷嗎上班時(shí)間腦出血當(dāng)然屬于工傷了。具體而言，上班時(shí)間腦出血屬于法定的工傷認(rèn)定情形，即在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，或者是工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。因此這種受傷是符合工傷認(rèn)定
2022.04.16 2,831 -
上班時(shí)間腦出血算工傷嗎？如果證明與工作有關(guān)，如果不能，勞動(dòng)局會(huì)認(rèn)為是你自己身體的原因?qū)е碌募膊?。因過(guò)勞導(dǎo)致的心血管疾病，由此引發(fā)的殘疾，并不被認(rèn)定為工傷。
2020.04.11 286 -
上班時(shí)間腦溢血算工傷嗎？上班時(shí)間突發(fā)腦溢血是否算工傷，應(yīng)當(dāng)具體分析： 第一，上班期間突發(fā)腦溢血如果搶救成功，就不屬于工傷。但對(duì)個(gè)別特殊情況，在有相關(guān)聯(lián)證據(jù)的前提下，也是可以比照工傷待遇處理的。 第二，職工在上班期間出現(xiàn)病癥下班后病情加重48小時(shí)內(nèi)搶救無(wú)效死亡的應(yīng)視
2020.08.08 137
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上班時(shí)間腦淤血算工傷嗎
1、工作中受傷，申請(qǐng)工傷，符合規(guī)定的醫(yī)療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)等由工傷保險(xiǎn)基金支付，停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由所在單位支付，評(píng)殘后停發(fā)原待遇，享受相應(yīng)傷殘待遇； 2、因病暈倒醫(yī)療費(fèi)按照城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)
2022-04-21 15,340 -
加班時(shí)腦淤血算工傷嗎
中國(guó)目前的法律中沒(méi)有“過(guò)勞死”這一概念。類似的情境只有符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條第一款第一項(xiàng)的情形才可以被認(rèn)定為工傷，并被賠償： “在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡
2022-08-08 15,340 -
上班時(shí)間腦部有淤血是工傷嗎
1、工作中受傷，申請(qǐng)工傷，符合規(guī)定的醫(yī)療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)等由工傷保險(xiǎn)基金支付，停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由所在單位支付，評(píng)殘后停發(fā)原待遇，享受相應(yīng)傷殘待遇； 2、因病暈倒醫(yī)療費(fèi)按照城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)
2022-05-10 15,340 -
新員工在上班時(shí)間突發(fā)腦淤血
突發(fā)腦溢血，不屬于工傷，最多報(bào)銷點(diǎn)醫(yī)療費(fèi)用。
2022-10-21 15,340
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去上班的路上摔傷算工傷嗎上班路上自己摔傷不算工傷。在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，才能被認(rèn)定為工傷。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為
22,310 2022.09.05 -
01:06
員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害，要結(jié)合不同的情況來(lái)認(rèn)定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條關(guān)于工傷認(rèn)定的規(guī)定，在上下班途中，員工受到非本人主要責(zé)任的交通事故，或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，此時(shí)
4,782 2022.04.17 -
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上下班受傷算不算工傷根據(jù)我國(guó)法律的相關(guān)規(guī)定，上下班途中受傷算工傷。 但是有兩大限定條件，一是因發(fā)生交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，二是認(rèn)定者為非主要責(zé)任。 上下班途中認(rèn)定為工傷的情形有以下幾方面： 1、員工在合理時(shí)間內(nèi)其他合理路線的上下班途
6,151 2022.04.15
