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工傷認(rèn)定書下來后申請工傷認(rèn)定程序是怎樣的

2022-06-17 19:21

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申請工傷認(rèn)定程序怎么走, (一)申報(bào)工傷事故 1、企業(yè)應(yīng)從工傷發(fā)生之日或職業(yè)病確診之日起,15日內(nèi)向勞動和社會保障行政部門提出工傷報(bào)告。 2、工傷職工或其親屬應(yīng)從工傷發(fā)生之日或職業(yè)病確診之日起,15日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧雍蜕鐣U闲姓块T提出工傷保險(xiǎn)待遇申請;遇有特殊情況,申請時(shí)間可延長到30日。 3、工傷職工本人或其家屬沒有可能提出工傷保險(xiǎn)待遇申請的,可由本企業(yè)工會組織代表職工提出申請。 4、職工工傷保險(xiǎn)待遇申請須經(jīng)企業(yè)簽字后報(bào)送;如果企業(yè)不簽字,工傷職工或其家屬可以直接報(bào)送。 (二)認(rèn)定工傷 1、勞動和社會保障部門接到企業(yè)的工傷報(bào)告和職工的工傷待遇申請后,應(yīng)進(jìn)行調(diào)查取證,在7日內(nèi)作出是否認(rèn)定為工傷的決定;特殊情況,可延長到30日; 2、認(rèn)定工傷需要提供以下資料: (1)職工的工傷保險(xiǎn)待遇申請; (2)指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)初次治療工傷診斷書或職業(yè)病診斷書,屬于輕傷無需到醫(yī)院治療的,由企業(yè)醫(yī)生開具工傷診斷書; (3)企業(yè)的工傷報(bào)告或勞動和社會保障部門根據(jù)職工的申請進(jìn)行調(diào)查的工傷報(bào)告。 (三)書面通知勞動和社會保障行政部門作出的工傷認(rèn)定決定,應(yīng)當(dāng)以書面形式通知企業(yè)和申請人。

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申請工傷認(rèn)定程序:用人單位員工發(fā)生傷(亡)事故后,若用人單位不按規(guī)定出具事故報(bào)告及申請工傷認(rèn)定的,受傷員工本人或親屬可向?qū)俚貐⒈;蚱髽I(yè)營業(yè)執(zhí)照注冊所在地勞動保障局提出工傷認(rèn)定申請。同時(shí),個(gè)人申請工傷認(rèn)定須攜以下材料: 1、員工和用人單位有效的書面勞動合同或事實(shí)勞動關(guān)系證明; 2、《職工工傷認(rèn)定申請書》; 3、員工本人身份證和工作證; 4、員工或用人單位傷(亡)事故情況材料; 5、有關(guān)旁證材料; 6、道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書、常住地址證明材料等(屬交通事故的); 7、工傷認(rèn)定所需的其他材料。

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工傷認(rèn)定書下來一般需要60天。申請工傷認(rèn)定要準(zhǔn)備的材料如下: 1、工傷認(rèn)定申請表; 2、用人單位與勞動者存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的證明材料; 3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書); 4、工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。

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