工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)定
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工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)主要包括如下方面：醫(yī)療費(fèi)，要求治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，主要有各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定；交通費(fèi)和食宿費(fèi)，由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定；康復(fù)治療費(fèi)，需符合工傷保險診療項目牡蠣、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；輔助器械費(fèi)，由各省、直轄市工傷輔助器械限額進(jìn)行規(guī)定；停工留薪，即原工資待遇不變，由所在單位按月支付；護(hù)理費(fèi)等。
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職工發(fā)生工傷的，經(jīng)過鑒定之后，可以根據(jù)傷殘等級領(lǐng)取補(bǔ)償金。不同等級可以領(lǐng)取的補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)不同，如一次性傷殘補(bǔ)助金，一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。 生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)受傷員工在國家認(rèn)可的傷殘登記鑒定機(jī)構(gòu)做出工傷等級認(rèn)定后進(jìn)行相應(yīng)的賠償，一般工傷鑒定賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)主要根據(jù)受傷員工實(shí)際的醫(yī)療費(fèi)用賠償醫(yī)療費(fèi)和護(hù)理費(fèi)等，根據(jù)鑒定工傷等級賠償傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼等。
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工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)職工在工傷醫(yī)療期間內(nèi)治愈或者傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài)，或者醫(yī)療期滿仍不能工作的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定，評定傷殘等級并定期復(fù)查傷殘狀況。進(jìn)行勞動能力鑒定后，根據(jù)傷殘等級的不同，職工享受工傷保險待遇的標(biāo)準(zhǔn)也不同。工傷分為十個傷殘等級，最重的為一級，
2020.12.03 193 -
認(rèn)定工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷致勞動者致殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)為醫(yī)療費(fèi)用：工傷保險治療所需費(fèi)用符合工傷保險醫(yī)療項目目錄、工傷保險藥品目錄和工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金中支付。輔助設(shè)備費(fèi)：工作人員因日常生活或就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)后，可安裝假肢、矯形器、人
2022.04.13 764 -
工傷認(rèn)定的賠償標(biāo)準(zhǔn)因工致殘被認(rèn)定為7級至10級傷殘的，享受以下待遇：工傷保險基金按傷殘等級發(fā)放一次性傷殘補(bǔ)助。標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為12個月工資，八級傷殘為10個月工資，九級傷殘為8個月工資，十級傷殘為6個月工資；勞動合同期滿，或者勞動者本人提出解除勞動合同的，
2022.04.13 945
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工傷認(rèn)定鑒定標(biāo)準(zhǔn)工傷鑒定等級賠償金額
申請工傷認(rèn)定，勞動能力鑒定，要求賠償賠償計算 1t醫(yī)療費(fèi)計算公式醫(yī)療費(fèi)賠償金=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)費(fèi)金額+后續(xù)醫(yī)療費(fèi) 2t交通食宿費(fèi)計算公式交通食宿費(fèi)金額=交通費(fèi)+住宿費(fèi)+伙食費(fèi)=單位職工出差
2022-04-07 15,340 -
工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)工傷鑒定的標(biāo)準(zhǔn)賠償?shù)燃?/a>
認(rèn)定為工傷后,經(jīng)勞動能力鑒定(傷殘鑒定)確定等級后,可計算出工傷保險待遇.一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。生活護(hù)
2022-04-10 15,340 -
工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)
2022-04-16 15,340 -
工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)的賠償
1、標(biāo)準(zhǔn)：享受一次性傷殘補(bǔ)助金：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資; 2、要求：勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞
2022-03-24 15,340
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工傷四級認(rèn)定及賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，但職工退出工作崗位。從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為21個月職工的本人工資。并且每個月從工傷保險基金支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為職工本人工資的75％，傷殘
1,458 2022.04.17 -
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十級傷殘鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)對于十級傷殘的勞動者，其可以享受的賠償金包括兩個大部分，一是基本工傷保險待遇，另一個是傷殘待遇。工傷保險待遇中的醫(yī)療費(fèi)、交通、食宿補(bǔ)助等，都是按照實(shí)際支出償付；十級傷殘可以享受到的一次性傷殘補(bǔ)助金為7個月的本人工資；如果勞動者與單位解約，那
2,560 2022.06.22 -
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工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)我國工傷保險條例中規(guī)定的法定工傷情節(jié)有七種，分別為：1、在工作時間或場所內(nèi)，因工作原因?qū)е碌氖軅闆r；2、在籌備與工作相關(guān)工作，在工作時間前后或場所內(nèi)受到傷害的情況；3、因履行工作職責(zé)而受到的意外事故或暴力的情況；4、患上職業(yè)病的情況；
10,199 2022.04.17
