問(wèn)大家關(guān)于試用期違約問(wèn)題
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勞動(dòng)者在試用期內(nèi)可以通知用人單位解除勞動(dòng)合同；勞動(dòng)者在試用期期間被證明不符合錄用條件的，用人單位也可以解除勞動(dòng)合同。所以，你在試用期內(nèi)解除合同不算違約，不應(yīng)該繳納違約金。 勞動(dòng)合同法規(guī)定，除非勞動(dòng)者接受過(guò)單位的培訓(xùn)，或有保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制的協(xié)議，勞動(dòng)者不需向單位支付任何違約金。而且單位必須出具第三方開的培訓(xùn)費(fèi)用發(fā)票才能證明對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行過(guò)培訓(xùn)，企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)或沒有第三方發(fā)票的都不算。也就是退一步即使你違約也只賠償培訓(xùn)費(fèi)用。
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在試用期內(nèi)，勞動(dòng)者可以隨時(shí)離職。有在試用期內(nèi)；用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的等情形之一的，勞動(dòng)者可以隨時(shí)通知用人單位解除勞動(dòng)合同。
勞動(dòng)合同試用期期限：試用期是用人單位和勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系后為相互了解、選擇而約定的不超過(guò)六個(gè)月的考察期。試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。
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關(guān)于合同違約金問(wèn)題關(guān)于合同違約金的規(guī)定：當(dāng)事人可以約定違約方違約時(shí)的違約金數(shù)額，也可以約定違約時(shí)的損失賠償額的計(jì)算方式；如果當(dāng)事人約定的違約金相比實(shí)際損失過(guò)高或過(guò)低的，人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)可以根據(jù)當(dāng)事人的請(qǐng)求適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行更改。
2021.01.03 153 -
關(guān)于用人合同違約金的問(wèn)題關(guān)于用人合同的違約金的規(guī)定是，如果勞動(dòng)者違反用人合同中的服務(wù)期約定；或者違反競(jìng)業(yè)限制約定的，需要向用人單位支付違約金。具體的違約金的數(shù)額由當(dāng)事人在合同中協(xié)商確定。
2020.06.19 128 -
勞動(dòng)合同中關(guān)于試用期的問(wèn)題勞動(dòng)合同中關(guān)于試用期的問(wèn)題應(yīng)當(dāng)由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商約定，如果勞動(dòng)合同期限是三個(gè)月以上不到一年的，試用期最長(zhǎng)約定一個(gè)月；是一年以上不到三年的，試用期最長(zhǎng)約定二個(gè)月；是三年以上的，試用期最長(zhǎng)約定六個(gè)月。
2020.10.11 118
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關(guān)于單位違法約定試用期的的問(wèn)題
單位違法約定試用期怎么辦： (1)用人單位約定的試用期超過(guò)法律規(guī)定的最長(zhǎng)期限比如：小張與公司簽訂了二年期限的勞動(dòng)合同，合同中約定試用期為六個(gè)月，試用期工資為3000元，試用期滿后，工資為3500元。這
2022-04-16 15,340 -
請(qǐng)教大家關(guān)于試用期辭退工資的問(wèn)題
試用期是用人單位考察勞動(dòng)者是否符合錄用條件，勞動(dòng)者考察用人單位是否是否自己的雙向選擇期限。試用期內(nèi)，用人單位有證據(jù)證明勞動(dòng)者不符合錄用條件的，可以解除合同，無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但應(yīng)當(dāng)按出勤結(jié)清工資。因
2022-12-13 15,340 -
勞動(dòng)法關(guān)于試用期辭職的違約金問(wèn)題
試用期辭職要交違約金嗎？根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定， 勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。法律規(guī)定，只有在用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或者約定保密協(xié)議兩種情
2022-04-08 15,340 -
關(guān)于試用期內(nèi)的問(wèn)題
（一）試用期是一個(gè)約定的條款，如果雙方?jīng)]有事先約定，用人單位就不能以試用期為由解除勞動(dòng)合同 勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人用人單位和勞動(dòng)者必須就試用期條款充分協(xié)商，取得一致，試用期條款才能成立。合同是雙方當(dāng)事人意
2021-03-11 15,340
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租房都需要問(wèn)哪些問(wèn)題租房需要問(wèn)的問(wèn)題有：1、家具是否齊全，維修義務(wù)由誰(shuí)承擔(dān)；2、房租的支付方式、支付時(shí)間；3、房子的水電煤是否已經(jīng)結(jié)清；4、物業(yè)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)以及物業(yè)費(fèi)是否包含在房租里；5、押金付幾押幾；6、可否轉(zhuǎn)租；7、合同期內(nèi)是否會(huì)漲租金；8、租期內(nèi)提前收回房
32,348 2022.04.15 -
00:50
有關(guān)房屋質(zhì)量問(wèn)題怎么維權(quán)當(dāng)房屋出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題的時(shí)候，購(gòu)房者往往第一時(shí)間會(huì)想到退房退款。事實(shí)上并不是所有的質(zhì)量問(wèn)題都可以退房。當(dāng)房屋的質(zhì)量嚴(yán)重影響購(gòu)房人正常居住使用的，那么購(gòu)房人可以要求解除合同和賠償損失。當(dāng)房屋的主體結(jié)構(gòu)質(zhì)量不合格的時(shí)候，購(gòu)房人也可以要求解除合同和賠
1,544 2022.04.17 -
01:03
犯罪嫌疑人家屬請(qǐng)律師有哪些問(wèn)題犯罪嫌疑人家屬請(qǐng)律師有以下問(wèn)題： 1、犯罪嫌疑人家屬請(qǐng)律師，會(huì)要求律師了解犯罪嫌疑人的罪名； 2、犯罪嫌疑人家屬請(qǐng)律師，會(huì)要求律師分析犯罪嫌疑人的犯罪行為的大致量刑區(qū)間； 3、犯罪嫌疑人家屬請(qǐng)律師，會(huì)詢問(wèn)能否辦理取保候?qū)彛?4、其他相關(guān)問(wèn)題
979 2022.10.03
