于2017年7月2O日休產(chǎn)假,我9月份上交的生育保險(xiǎn)的材料,請問公司這種做法是否違反了法律規(guī)定
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1、養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)n 《關(guān)于城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》規(guī)定養(yǎng)老保險(xiǎn)采用“雙轉(zhuǎn)移”模式,轉(zhuǎn)移手續(xù)如下:n 第一步是攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關(guān)系證明、居民戶口簿等相關(guān)證明材料,到目前所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)打印《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)憑證》;n 第二步是帶齊這些手續(xù),填寫《轉(zhuǎn)移接續(xù)申請表》,向轉(zhuǎn)移地的社保機(jī)構(gòu)提出轉(zhuǎn)入申請。此后,就不需要再操心其他事宜,新舊參保地兩地社會部門將處理轉(zhuǎn)移事項(xiàng)。只要審核通過,參保者將在45個(gè)工作日后接收到社保部門完成轉(zhuǎn)移的通知。n 2、醫(yī)保賬戶可隨人劃轉(zhuǎn)n 根據(jù)人力資源和社會保障部出臺的《流動就業(yè)人員基本醫(yī)療保障關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》,從2010年7月1日開始,流動人員跨省就業(yè)時(shí)可以轉(zhuǎn)移自己的醫(yī)保關(guān)系,個(gè)人賬戶可以跟隨轉(zhuǎn)移劃轉(zhuǎn)。n 根據(jù)《暫行辦法》的規(guī)定,當(dāng)勞動者離職之后到新城市就業(yè),即可加入當(dāng)?shù)氐某擎?zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)。新就業(yè)地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將通知原就業(yè)地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理轉(zhuǎn)移手續(xù),勞動者不再享受原就業(yè)地城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,原就業(yè)地在中止參保手續(xù)的同時(shí)出具參保憑證備查。同時(shí),個(gè)人賬戶余額通過保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移。這意味著,只要你在新就業(yè)地參保醫(yī)療保險(xiǎn)時(shí)提供足夠真實(shí)的參保信息,那么所有醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移的事情你都不用再費(fèi)心了。n 3、工傷及生育保險(xiǎn)n 這兩種保險(xiǎn)屬于“當(dāng)期交納當(dāng)期享受”的險(xiǎn)種,并不存在轉(zhuǎn)移的問題。n 4、失業(yè)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移n 《失業(yè)保險(xiǎn)條例》規(guī)定,城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位成建制跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)移,失業(yè)人員跨統(tǒng)籌地區(qū)流動的,失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系隨之轉(zhuǎn)遷。如需辦理手續(xù),在職職工在本省內(nèi)或向外省遷移,應(yīng)到受理其原單位失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具職工參保及繳費(fèi)情況證明,職工憑此證明到遷入地失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)接續(xù)失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系,不需轉(zhuǎn)移資金。n 失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間在本省內(nèi)跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)移的,由遷出地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具證明,失業(yè)人員憑證明和《職工失業(yè)保險(xiǎn)手冊》到遷入地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)接續(xù)失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系,并按遷入地標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,不需劃轉(zhuǎn)資金。失業(yè)人員跨省遷移的,由遷出地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具證明,并劃轉(zhuǎn)所需資金,失業(yè)人員憑證明和資金劃轉(zhuǎn)手續(xù)到遷入地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)接續(xù)失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系。n 4、公積金異地購房只能一次性提取n 按規(guī)定,個(gè)人到外地工作,如果他在外地的工作單位已為其建立了住房公積金賬戶,那么他就可以將在原來住地的住房公積金賬戶內(nèi)的全部金額,轉(zhuǎn)移到外地的住房公積金賬戶內(nèi)。辦理時(shí),該員工需要提供調(diào)入單位接收證明、在調(diào)入地建立住房公積金的證明、轉(zhuǎn)入銀行賬號、開戶行名稱、職工本人身份證復(fù)印件等相關(guān)材料給在原居住地的原單位,通過原單位的住房公積金經(jīng)辦人到開戶管理部申請辦理。n 因地區(qū)差異,各個(gè)省市會有所不同,具體請咨詢當(dāng)?shù)厣绫>趾凸e金管理中心,以官方回答為準(zhǔn)。
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違法,是拖欠工資的行為。由于單位未能按時(shí)發(fā)放勞動報(bào)酬,當(dāng)事人還可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系,并且要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進(jìn)行舉報(bào),由勞動監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位支付工資,勞動監(jiān)察大隊(duì)協(xié)調(diào)不成的,勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁結(jié)論拒不執(zhí)行的,可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。
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我的生日是2011年12月9號公司算退休年齡嗎
國家法定的企業(yè)職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。 從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的,退休年齡男年滿55周歲,女年滿45周歲,因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)
2020.12.15 168 -
9月的生日社保交到幾月
社保機(jī)構(gòu)計(jì)算你的參保繳費(fèi)時(shí)長、退休時(shí)間等都是精確到月份,并不是具體某一日。不論是9月1日還是9月30日都是9月份提交。
2020.05.17 731 -
孕7個(gè)月?lián)Q公司交生育險(xiǎn)
如果連續(xù)繳納了10個(gè)月的生育保險(xiǎn),那么是可以享受生育保險(xiǎn)待遇的,懷孕期間換公司,生育險(xiǎn)不會受到影響。單位還是會繼續(xù)繳納。只要已經(jīng)滿足了享受生育保險(xiǎn)津貼的待遇的條件,那么只要換工作,這些都不會有影響的,如果發(fā)生糾紛可以申請勞動仲裁。如果對仲裁
2020.05.01 485
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7月份的工資9月份發(fā)違法嗎
違法,是拖欠工資的行為。由于單位未能按時(shí)發(fā)放勞動報(bào)酬,當(dāng)事人還可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系,并且要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進(jìn)行舉報(bào),由勞動監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位支付工資,勞動監(jiān)察大
2021-12-26 15,340 -
6月份辭職9月份去上班現(xiàn)在9月份去上個(gè)月的工作日老板讓我七月份
六月交的辭職書,寫到九月底離職,現(xiàn)在老板讓當(dāng)事人七月份走人,當(dāng)事人不可以要求工資補(bǔ)到九月底,因?yàn)閯趧雍贤ㄒ?guī)定提前一個(gè)月書面離職,至于什么時(shí)候確定離職,不是當(dāng)事人可以自己安排的。通常只有用人單位主動與
2022-02-24 15,340 -
9月離職9月生育險(xiǎn)
只要你9月離職的那個(gè)月公司也給你買了社保跟你10月的連續(xù)上了就可以。生育保險(xiǎn):只要累計(jì)購買滿一年(可是多份工作加起來累積買夠12個(gè)月),且生育期間一直在參保狀態(tài),女職工產(chǎn)假期間就可以享受到3至6個(gè)月的
2022-02-09 15,340 -
一個(gè)月有七天假期,公司以上班為由,與我補(bǔ)休,這個(gè)日是否屬于合法
你這單位完全不符合勞動法啊,不知道有勞動法嗎?就是一個(gè)月有七天節(jié)假日也都算全勤。與公休日重合補(bǔ)休一天。今年中秋節(jié)、國慶放假時(shí)間是國家規(guī)定,各地各單位均要執(zhí)行,具體如下:為9月26日(周六)、9月27日
2022-02-26 15,340
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9月休息日的安排時(shí)間表20219月休息日的安排時(shí)間表2021如下:9月19日至9月21日放假。9月18日(周六)上班。法定節(jié)假日,一般是指根據(jù)各國、各民族的風(fēng)俗習(xí)慣或紀(jì)念要求,由國家法律統(tǒng)一規(guī)定的用以進(jìn)行慶祝及度假的休息時(shí)間。法定節(jié)假日制度是國家政治、經(jīng)濟(jì)、文化制度的重
3,724 2022.04.12 -
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生育險(xiǎn)每個(gè)月交多少錢?生育險(xiǎn)每個(gè)月具體要交多少錢,要根據(jù)實(shí)際情況來定。一般情況下,生育保險(xiǎn)每月繳納都是由用人單位按照個(gè)人工資的百分之零點(diǎn)八繳納,個(gè)人是不需要繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),也就是說個(gè)人是無法繳納生育保險(xiǎn)的。職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn),由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)
7,336 2022.04.17 -
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養(yǎng)老保險(xiǎn)交15年退休每月拿多少社保交夠15年能能領(lǐng)取多少,主要看個(gè)人繳費(fèi)年限長短、個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)高低和當(dāng)?shù)厣鐣骄べY。達(dá)到法定退休年齡,并且之前累計(jì)繳費(fèi)滿十五年,職工就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。社保繳費(fèi)基數(shù)越高,繳費(fèi)的年限越長,養(yǎng)老金就會越高。養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無限期規(guī)定的,
7,194 2022.06.22