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工傷私人老板不給開證明怎么辦?

2023-02-07 11:30

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1,沒有簽勞動(dòng)合同,按實(shí)際用工開始算合同成立。 2,沒有工資條,可以找工友做證人,總有一起發(fā)工資的時(shí)候吧。 3,公司有沒有營(yíng)業(yè)執(zhí)照,不影響工傷賠償。具體工傷鑒定就要咨詢鑒定機(jī)關(guān),記得要去當(dāng)?shù)厮痉ㄏ到y(tǒng)指點(diǎn)的有資質(zhì)的鑒定機(jī)構(gòu)。 4,資料包括:身份證,醫(yī)療票據(jù)及后續(xù)治療需要的費(fèi)用,可以在診斷證明中寫明有沒有后遺癥之類。 誤工費(fèi)一次性傷殘補(bǔ)助金,護(hù)理費(fèi)交通費(fèi),殘疾輔助器材費(fèi),醫(yī)藥費(fèi)等。

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1.勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴; 2.可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同,還可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系,還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金; 3.仲裁不成可以向法院提起訴訟。

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由單位開具,把事故前三個(gè)月的工資表復(fù)印一份,加蓋單位的公章,并且最好是有單位的財(cái)務(wù)章,不然不會(huì)被認(rèn)可的。而且還要有單位的一份書面證明,證明本人在這里工作,平均月工資多少,多長(zhǎng)時(shí)間沒上班,最后由單位負(fù)責(zé)人簽名,單位公章蓋上,就行了。

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