員工平均工資和社保有何關(guān)系
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員工的平均工資跟社保繳費(fèi)基數(shù)的關(guān)系根據(jù)相關(guān)規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的職工按照上一年月平均工資確定繳費(fèi)基數(shù)。 一般來說，工資越高、社保的繳費(fèi)基數(shù)也就越高，反之亦然，但繳費(fèi)基數(shù)是存在上限和下限的。 對(duì)于收入過高或過低的人群，還相應(yīng)地設(shè)定了繳費(fèi)基數(shù)的上下限： 職工上一年月平均工資低于下限的，以下限作為繳費(fèi)基數(shù)； 高于上限的，以上限作為繳費(fèi)基數(shù)； 月平均工資在上下限之間的，則按本人實(shí)際工資收入確定養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。
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養(yǎng)老保險(xiǎn)金：560.00(8%)；醫(yī)療保險(xiǎn)金：140.00(2%)，失業(yè)保險(xiǎn)金：14.00(0.2%)。總共是714元，僅供參考的，各個(gè)地區(qū)有差異的。此前的政策是個(gè)人繳費(fèi)全部和單位繳費(fèi)的3%計(jì)入個(gè)人養(yǎng)老賬戶，單位繳納的19%劃轉(zhuǎn)為社會(huì)統(tǒng)籌，而新政策將單位繳費(fèi)的3%也劃入社會(huì)統(tǒng)籌用來解決養(yǎng)老空賬問題。
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社保和工資的關(guān)系一般按稅前工資的一定比例繳納社保個(gè)人應(yīng)繳納部分，一般比例為20%左右（各地略有不同）。社會(huì)保險(xiǎn)中，各項(xiàng)費(fèi)用是以職工上年的全年平均工資為繳費(fèi)基數(shù)（新招用人員以第一個(gè)月工資或者勞動(dòng)合同規(guī)定工資為繳費(fèi)基數(shù)）按比例計(jì)算，并由單位和職工個(gè)人分別繳納的
2020.01.01 735 -
社保的平均工資是多少平均工資=(前12個(gè)月工資+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+津貼+加班加點(diǎn)工資)/ 12，社會(huì)平均工資通常指某一地區(qū)一年全部職工工資總額除以這一時(shí)期內(nèi)職工人數(shù)后所得的平均工資。通過該時(shí)期該范圍全體職工的工資總額與職工平均人數(shù)之比而得到。
2020.09.24 500 -
平均工資4000社保交多少一般4000的工資，假設(shè)繳納五險(xiǎn)一金個(gè)人按20%工資比例繳納（各地略有不同），應(yīng)繳納800元，假設(shè)單位按照36%比例繳納，應(yīng)繳納1440元。社會(huì)保險(xiǎn)中，各項(xiàng)費(fèi)用是以職工上年的全年平均工資為繳費(fèi)基數(shù)（新招用人員以第一個(gè)月工資或者勞動(dòng)合同規(guī)定工
2020.09.24 457
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員工的平均工資跟社保繳費(fèi)基數(shù)有什么關(guān)系
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2022-04-14 15,340 -
員工的平均工資與社保繳費(fèi)基數(shù)有什么關(guān)系
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2022-04-17 15,340 -
社保和工資關(guān)系
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2022-04-18 15,340 -
社保和工資的關(guān)系
社會(huì)保險(xiǎn)基金的繳交金額是與工資基數(shù)掛鉤。工資基數(shù)越高，繳交的社會(huì)保險(xiǎn)基金金額也就越大。養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?0％(其中17％劃入統(tǒng)籌基金，3％劃入個(gè)人帳戶)，個(gè)人8％（全部劃入個(gè)人帳戶）；醫(yī)療保險(xiǎn)繳
2022-04-04 15,340
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單位如何調(diào)員工社?；鶖?shù)單位調(diào)員工社?；鶖?shù)流程如下： 1、申請(qǐng)調(diào)高繳費(fèi)基數(shù)的，可以通過登錄所在地人力資源和社會(huì)保障自助經(jīng)辦系統(tǒng)自行申報(bào)； 2、申請(qǐng)調(diào)低繳費(fèi)基數(shù)的，需要攜帶調(diào)整時(shí)段中各相應(yīng)年度個(gè)人實(shí)際收入憑證原件及復(fù)印件，至參保所在地的社保分中心柜面申請(qǐng)調(diào)整。 根據(jù)
12,645 2022.04.18 -
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員工工傷社保怎么賠付員工工傷社保賠付的規(guī)定如下：發(fā)生工傷，要先看單位有沒有為員工參保工傷保險(xiǎn)。 單位如果是不參保的話，單位是有過錯(cuò)的，單位不參保的話，那直接就是所有的費(fèi)用是由單位自己來承擔(dān)。 如果參保的話，大部分的錢就是國(guó)家工傷保險(xiǎn)基金付了，單位付小部分。具體
2,417 2022.04.17 -
00:59
個(gè)體交的社保和職工社保有啥區(qū)別個(gè)體交的社保和職工社保的區(qū)別主要包括以下三個(gè)方面： 1、險(xiǎn)種不同：個(gè)人社保比較偏向于“新農(nóng)合”，而多數(shù)繳納新農(nóng)合的人，其實(shí)也只是繳納了一個(gè)醫(yī)療保險(xiǎn)而已，但是社保中含有其他4個(gè)險(xiǎn)種，除了醫(yī)療保險(xiǎn)之外，還有生育險(xiǎn)、養(yǎng)老險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)； 2、
6,738 2022.05.11
