上班期間公司沒買工傷保險要賠償嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
能不能按工傷賠償要看單位是否認可，單位不認同是工傷的，可申請工傷認定，認定為工傷就可按照工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)賠。 賠多少要根據(jù)勞動能力鑒定結(jié)果來確定，鑒定后達到等級的按照相應(yīng)等級的賠償標(biāo)準(zhǔn)計算。 公司給買社保了就由社保報銷醫(yī)療費、住院治療工傷的伙食補助費、安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具費用、護理費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金。 單位承擔(dān)：停工留薪期工資、停工留薪期護理費、一次性傷殘就業(yè)補助金。 公司沒有買社保的，那所有的賠償都由公司承擔(dān)。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
勞動者在上班期間造成工傷但單位沒買社保的，可通過協(xié)商、申請調(diào)解或者申請仲裁等方式來要求單位賠償。單位應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險條例》中規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn)來支付賠償。
用人單位應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責(zé)令限期參加，補繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險費，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金。即使沒交社保，員工工傷賠償由用人單位全部承擔(dān)。建議按流程先申請工傷認定，賠償金額只有等鑒定等級后才能最終確定。
-
員工上班期間生病公司要賠償嗎？員工上班時間生病公司賠償有以下情況：如果是職業(yè)病，可以算作工傷，根據(jù)工傷等級給予補償，如果不是職業(yè)病，公司不需要給予補償。工傷范圍是工傷認定的前提，由法律直接規(guī)定。各國及地區(qū)的工傷保險法律以及國際勞工公約對工傷范圍的規(guī)定主要采取以下幾種立法
2020.06.26 699 -
工傷期間公司要求上班可以拒絕上班?！豆ｋU條例》規(guī)定員工發(fā)生意外傷害的，所屬單位應(yīng)當(dāng)自發(fā)生意外傷害之日或被鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌區(qū)社會保險管理部門提出工傷認定申請。如有特殊情況，報社會保險行政管理部門批準(zhǔn)后，可以適當(dāng)延長期限?！豆ｋU條例》規(guī)定
2022.04.16 4,084 -
工傷期間保險公司怎么賠償勞動者工傷后，用人單位支付以下工傷保險待遇：治療工傷期間的工資福利；五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；其他。工傷保險是社會保險，應(yīng)當(dāng)由工傷保險基金而不是保險公司支付以下工傷保險待遇：住院伙食補助費；治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用；其他。
2020.02.26 136
-
上班期間自己沒有傷走保險, 公司會有賠償嗎?
不屬于工傷的，單位沒責(zé)任認定是工傷的，工傷保險賠償，單位沒繳納工傷保險的，單位承擔(dān)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；
2022-01-26 15,340 -
上班期間工傷沒買社保怎么賠償
上班期間造成工傷，公司沒有為員工購買社保時，可以要求公司按照《工傷保險條例》的規(guī)定承擔(dān)工傷保險費用。根據(jù)《工傷保險條例》第六十二條第一款、第二款的規(guī)定，用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加的
2022-06-03 15,340 -
在公司上班沒有買工傷保險, 工作期間被車撞了, 公司有沒有賠償責(zé)任
如果屬于工傷，無社保則全部由公司承擔(dān)工傷所有的賠償責(zé)任。建議先向用人單位所在地的社保局申請工傷認定，待醫(yī)療終結(jié)后申請傷殘鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果委托律師通過法律途徑要求工傷待遇。如構(gòu)成傷殘的，勞動關(guān)系繼存期
2022-05-04 15,340 -
上班期間摔傷公司要賠償嗎
不一定。關(guān)鍵要看是否屬于工傷。不屬于工傷的，單位無需賠償。屬于工傷的，如果單位為該勞動者繳納了工傷保險，那么由工傷保險統(tǒng)籌基金支付賠償，如果單位沒有為該勞動者繳納工傷保險，那么全部費用由單位承擔(dān)。工傷
2022-03-20 15,340
-
00:58
沒有買社保可以要公司賠償嗎公司也就是用人單位，沒有為本單位的勞動者購買社會保險的話，可能需要承擔(dān)支付經(jīng)濟補償金的責(zé)任。具體來說，根據(jù)我國《勞動合同法》第三十八條規(guī)定，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以單方面提出解除勞動合同。同時，根據(jù)我國《勞動合同法
4,514 2022.04.15 -
01:00
上班途中工傷怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故，或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷。在已經(jīng)認定為工傷的基礎(chǔ)上，工傷職工可以向縣級以上的勞動鑒定委員會，申請鑒定傷殘等級，包括勞動能力
1,766 2022.04.17 -
01:14
車禍傷殘保險公司怎么賠償同時投保機動車第三者責(zé)任強制保險和第三者責(zé)任商業(yè)保險的機動車發(fā)生交通事故造成受害人傷殘： 1、首先由承保交強險的保險公司在責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償，根據(jù)規(guī)定，交強險最高賠付限額為12.2萬，其中，死亡傷殘最高11萬元、住院治療1萬元、財產(chǎn)損失
4,978 2022.04.17
