職工工傷期間的醫(yī)療費(fèi)由誰(shuí)來(lái)付
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治療工傷所需費(fèi)用,先由受傷者所在單位墊付。經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門認(rèn)定為工傷后,參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的,對(duì)已發(fā)生的符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用,由用人單位向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)結(jié)算;繼續(xù)發(fā)生的符合工傷保險(xiǎn)基金支付范治療工傷所需費(fèi)用,先由受傷者所在單位墊付。經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門認(rèn)定為工傷后,參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的,對(duì)已發(fā)生的符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用,由用人單位向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)結(jié)算;繼續(xù)發(fā)生的符合工傷保險(xiǎn)基金支付范圍的費(fèi)用由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)向工傷保險(xiǎn)協(xié)議合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)結(jié)算。用人單位到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)銷工傷醫(yī)療費(fèi)用需要提供以下材料: 1.工傷認(rèn)定通知書(shū)、診斷證明; 2.工傷者本人身份證復(fù)印件; 3.門診病歷復(fù)印件、收費(fèi)發(fā)票、處方復(fù)印件及相關(guān)檢查、化驗(yàn)單據(jù)復(fù)印件; 4.住院病歷復(fù)印件,住院證、出院證; 5.出院費(fèi)用清單、每日清單、住院收費(fèi)發(fā)票; 6.經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為需要的其他相關(guān)材料。如果是交通事故或涉及第三民事責(zé)任傷害賠償?shù)墓劝凑障嚓P(guān)規(guī)定取得民事賠償,如果民事賠償?shù)目傤~低于工傷保險(xiǎn)待遇,則由其所在單位或經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行補(bǔ)差。
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工傷職工住院費(fèi)用,由用人單位墊付。但對(duì)于已經(jīng)符合出院條件,不出院的可以停止支付工傷保險(xiǎn)待遇。
參加工傷保險(xiǎn)的工傷職工,工傷康復(fù)期間住院的伙食補(bǔ)助及工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)為工傷職工康復(fù)所需符合相關(guān)規(guī)定的費(fèi)用,由工傷保險(xiǎn)基金支付,未參加工傷保險(xiǎn)的工傷職工發(fā)生上述費(fèi)用的,由用人單位支付。 工傷認(rèn)定前的醫(yī)療費(fèi)由用人單位承擔(dān),認(rèn)定工傷后,對(duì)已經(jīng)發(fā)生的治療費(fèi)用,由用人單位與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)結(jié)算。繼續(xù)發(fā)生的住院治療費(fèi)用由醫(yī)療機(jī)構(gòu)與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)結(jié)算。 綜上所述,職工申請(qǐng)工傷認(rèn)定后,會(huì)在一個(gè)月內(nèi)拿到認(rèn)定書(shū),然后就可以向單位主張賠償,工傷保險(xiǎn)的項(xiàng)目包括醫(yī)療費(fèi)、傷殘補(bǔ)助金及其它費(fèi)用。總之,只要是經(jīng)過(guò)工傷認(rèn)定,職工就無(wú)需個(gè)人承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)及康復(fù)費(fèi)等。
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工傷醫(yī)療費(fèi)用由誰(shuí)支付工傷醫(yī)療費(fèi)用由用人單位或者個(gè)人提前支付。參加工傷保險(xiǎn)的,由工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)審查報(bào)銷;未參加工傷保險(xiǎn)的,由用人單位支付。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。工傷治療費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、
2022.04.16 584 -
工傷醫(yī)療費(fèi)用由誰(shuí)墊付工傷后,遇到的第一個(gè)大問(wèn)題就是:工傷醫(yī)療費(fèi)先由誰(shuí)來(lái)墊付?根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第4條第3款的規(guī)定,職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。因此,工傷醫(yī)療費(fèi)可以由用人單位先行墊付。 一、首先要到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定,這是
2020.06.18 539 -
工傷醫(yī)療費(fèi)用由誰(shuí)墊付工傷醫(yī)療費(fèi)用的墊付如下: 1、如果用人單位參加了工傷保險(xiǎn)的,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門認(rèn)定工傷或作出勞動(dòng)能力鑒定的,可以從工傷保險(xiǎn)基金中支付; 2、除了從工傷保險(xiǎn)基金中支付外,用人單位還需要支付工傷的職工一定的補(bǔ)償金; 3、如果用人單位應(yīng)當(dāng)參加而未
2022.08.01 7,067
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工傷醫(yī)療費(fèi)由誰(shuí)來(lái)支付?
1、由所在的用人單位支付。休養(yǎng)期間的工資參照個(gè)人前12月的平均工資發(fā)放。沒(méi)有保險(xiǎn)的話,醫(yī)療費(fèi)公司承擔(dān)。 2、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇
2022-06-26 15,340 -
工傷醫(yī)療期間的工資誰(shuí)來(lái)付
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊
2022-08-16 15,340 -
工傷期間的停工留薪待遇由誰(shuí)支付, 工傷期間的醫(yī)療費(fèi)應(yīng)該由誰(shuí)來(lái)承擔(dān)
工傷期間的停工留薪待遇由公司支付,醫(yī)療費(fèi)由工傷保險(xiǎn)基金支付。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第五章工傷保險(xiǎn)待遇第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的
2022-02-08 15,340 -
工傷醫(yī)療費(fèi)由誰(shuí)支付?
由所在的用人單位支付。休養(yǎng)期間的工資參照個(gè)人前12月的平均工資發(fā)放。沒(méi)有保險(xiǎn)的話,醫(yī)療費(fèi)公司承擔(dān)。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所
2022-05-28 15,340
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01:25
工傷鑒定費(fèi)用由誰(shuí)來(lái)付工傷鑒定,即勞動(dòng)能力鑒定的費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付。在認(rèn)定為工傷后,由用人單位、工傷職工或者其近親屬,向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。若用人單位參加工傷保險(xiǎn)并且足額交納保險(xiǎn)費(fèi)的,
1,921 2022.05.11 -
00:53
工傷職工的工傷待遇由誰(shuí)支付工傷職工的工傷待遇由誰(shuí)支付要根據(jù)具體情況確定。如果用人單位按規(guī)定為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的,那么大部分工傷待遇是由國(guó)家支付的,只有小部分費(fèi)用由用人單位支付。如果用人單位沒(méi)有按規(guī)定為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的,那么全部的工傷待遇都是由用人單位支付。
2,360 2022.05.11 -
01:09
工傷賠償由誰(shuí)來(lái)承擔(dān)工傷賠償由誰(shuí)來(lái)承擔(dān),需要依據(jù)具體情況確定: 1、如果用人單位為職工繳納了工傷保險(xiǎn)的,賠償費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)支付; 2、沒(méi)有購(gòu)買工傷保險(xiǎn)的,賠償費(fèi)用由用人單位支付,用人單位應(yīng)當(dāng)按照相應(yīng)的工傷賠償項(xiàng)目和費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償; 3、用人單位與工傷職工就賠
1,132 2022.06.01






