員工因被辭退補償金要交稅嗎
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用人單位辭退勞動者，依法給予勞動者經(jīng)濟(jì)補償，并發(fā)放工資，個人所得稅個人領(lǐng)取一次性補償收入時按照國家和地方政府法規(guī)的比例實際繳納的住房公積金、醫(yī)療保險費、基本養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費，可以在計征其一次性補償收入的個人所得稅時予以扣除。個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補償金、生活補助費和其他補助費用),其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個人所得稅;超過的部分按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟(jì)補償金征收個人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔1999〕178號)的有關(guān)法規(guī),計算征收個人所得稅。 第二條個人領(lǐng)取一次性補償收入時按照國家和地方政府法規(guī)的比例實際繳納的住房公積金、醫(yī)療保險費、基本養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費,可以在計征其一次性補償收入的個人所得稅時予以扣除。
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個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得一次性補償收入（包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補償金、生活補助費和其他補助費），在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅；超過3倍數(shù)額的部分，不并入當(dāng)年綜合所得，單獨適用綜合所得稅率表，計算納稅。
辭退員工補償金需要交個稅。個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入，應(yīng)按照工資薪金所得這一計稅項目來繳納個人所得稅，并按規(guī)定適用相應(yīng)的稅率。
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辭退員工補償金要扣除個稅嗎？辭退補償款要交個稅，但其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅。解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補償款應(yīng)按“工資、薪金所得”項目計征個人所得稅。經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。
2021.01.21 143 -
公司辭退員工補償金要納稅嗎公司辭退員工補償金不一定要納稅，因為根據(jù)《財政部、稅務(wù)總局關(guān)于個人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知》，如果勞動者獲得的經(jīng)濟(jì)補償金的總數(shù)額不超過當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍的，不需要繳納個人所得稅。
2020.07.09 227 -
辭退員工賠償金交稅嗎員工獲得因為和公司解除合同之后的賠償金，這部分金額要不要交稅是需要分情況的。當(dāng)員工所獲得的金額是在當(dāng)年當(dāng)?shù)氐男劫Y水平最低工資收入的三倍之內(nèi)的，是不需要繳納申報個人所得稅，這是最新規(guī)定。另外，當(dāng)所獲得的賠償金多于當(dāng)?shù)氐漠?dāng)時最低工資的三倍，那么
2022.04.12 1,085
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辭退員工補償金要交稅嗎
根據(jù)《財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》「財稅(2001)157號」文件的規(guī)定，個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入(包括用
2022-03-19 15,340 -
辭退員工補償金要交個稅嗎
個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得一次性補償收入（包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補償金、生活補助費和其他補助費），在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅；超過3倍數(shù)額的部分，不并入當(dāng)年綜合所得，
2021-12-23 15,340 -
辭退的員工補償金要交稅嗎
根據(jù)情況來交稅。 1、經(jīng)濟(jì)補償金一般按一年支付一個月工資。 2、按國家規(guī)定：離職獲得的經(jīng)濟(jì)補償金當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅，超過的部分才需要征稅。
2022-11-04 15,340 -
辭退員工補償金要交個稅
根據(jù)國家相關(guān)文件的規(guī)定，個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入，其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分免征個人所得稅。補償包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補償金、生活補助費和其他補助費用。離
2023-04-12 15,340
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01:23
辭退員工補償標(biāo)準(zhǔn)公司辭退員工，員工可要求公司支付其經(jīng)濟(jì)補償金，具體補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)為：經(jīng)濟(jì)補償按照員工在本單位工作的實際年限，每滿一年需向勞動者支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)；如工作滿六個月以上但未滿滿一年的，則按一年計算；如果工作不滿六個月的，則應(yīng)該向勞動者支付半個月工
12,726 2021.04.25 -
01:27
因職工過錯辭退不予補償嗎如果公司是因為員工個人過錯而將其辭退，并且公司有證據(jù)能夠證明的，則公司無需支付經(jīng)濟(jì)補償金或者賠償金給員工。 我國《勞動合同法》目前規(guī)定了，以下五個公司因為員工過失可將其辭退的情形： 1、員工在試用期間被證明不符合錄用條件的； 2、員工嚴(yán)重違
1,669 2022.05.11 -
01:25
員工不能勝任工作辭退要補償嗎不能勝任工作是因為客觀上他不適合，表現(xiàn)為勞動者能力、知識、技能等方面不能滿足工作需要，但主觀上沒有過失。所以被辭退的話是可以拿到經(jīng)濟(jì)補償金的，勞動合同法第47條規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限。每滿一年支付1個月工資的標(biāo)準(zhǔn)，向勞動者
6,452 2022.04.15
