簽了三年合同后被裁員該如何維權(quán)和解除
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勞動(dòng)者與用人單位之間簽訂過勞動(dòng)合同，用人單位是不可以隨便裁員的，如果用人單位依據(jù)《勞動(dòng)合同法》四十一條第一款進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員的，需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 經(jīng)濟(jì)性裁員必須符合《勞動(dòng)合同法》四十一條規(guī)定的程序性要件和實(shí)體性要件，否則構(gòu)成違法解除勞動(dòng)合同，需要向勞動(dòng)者支付賠償金，賠償金是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的兩倍。
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合同解除后對(duì)于已經(jīng)履行的部分，當(dāng)事人可以根據(jù)履行情況和合同性質(zhì)，請(qǐng)求恢復(fù)原狀、采取其他補(bǔ)救措施以及賠償損失；對(duì)于還沒有履行的部分，應(yīng)終止履行；并且除當(dāng)事人另有約定的以外，解除權(quán)人有權(quán)請(qǐng)求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。
解除合同后可以采取以下方式進(jìn)行維權(quán)： 1、合同已經(jīng)履行的，當(dāng)事人可以根據(jù)履行情況和合同性質(zhì)請(qǐng)求恢復(fù)原狀或者采取其他補(bǔ)救措施，并有權(quán)請(qǐng)求賠償損失； 2、合同因違約解除的，解除權(quán)人可以請(qǐng)求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。
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試用期解除勞動(dòng)合同員工該如何維權(quán)試用期無故解除勞動(dòng)合同的，員工可以通過向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或者是向法院提起訴訟的方式進(jìn)行維權(quán)。用人單位在試用期無故解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付賠償金。
2020.08.22 396 -
簽了合同被辭退如何維權(quán)簽了勞動(dòng)合同，如果不是因?yàn)閯趧?dòng)者自身存在過錯(cuò)或者不符合錄用條件被辭退的，可以要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，按照工作每滿一年支付一個(gè)月的工資，六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的按半年計(jì)算的標(biāo)準(zhǔn)支付。
2020.12.01 172 -
合同簽訂三年裁員如何補(bǔ)償合同簽訂三年裁員，屬于經(jīng)濟(jì)性裁員的，用人單位支付三個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；屬于違法裁員的，用人單位支付六個(gè)月工資的賠償金。月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。
2020.11.11 152
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被騙簽了合同受理后該如何維權(quán)
如遇到網(wǎng)絡(luò)詐騙，你可以通過qq或者郵箱聯(lián)系網(wǎng)警，請(qǐng)找網(wǎng)監(jiān)局報(bào)警，找網(wǎng)警進(jìn)行舉報(bào)維權(quán)追回您的財(cái)物。一到三日工作處理好您的投訴案件。 請(qǐng)謹(jǐn)記，凡是對(duì)方以任何理由要求你先支付任何前期費(fèi)用的，都是絕對(duì)的詐騙，
2022-04-25 15,340 -
被騙后簽了合同應(yīng)該如何解除
1、根據(jù)我國法律的規(guī)定，解除合同的方法可以雙方當(dāng)事人協(xié)商一致進(jìn)行解除，也可以在訂立合同時(shí)約定一方解除的條件，當(dāng)條件成就時(shí)，解除權(quán)人可以解除合同。 2、同時(shí)，如果因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的，或者在履
2023-01-29 15,340 -
勞動(dòng)合同被解除后如何維權(quán)
1、協(xié)商 協(xié)商是指當(dāng)事人在發(fā)生勞動(dòng)爭議后，在自愿互諒的基礎(chǔ)上，依照法律的規(guī)定，直接進(jìn)行磋商，自行解決爭議。通過協(xié)商方式解決糾紛既省時(shí)、省力、省錢，也不會(huì)傷害相互之間的感情，有利于繼續(xù)和鞏固過去形成的勞
2022-10-18 15,340 -
員工生病被解除勞動(dòng)合同應(yīng)該如何維權(quán)
勞動(dòng)者生病被解除勞動(dòng)合同的用人單位需要按照《勞動(dòng)合同法》87條規(guī)則支付賠償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月
2022-11-04 15,340
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被騙簽了合同如何解除合同訂立之后，一般來說都會(huì)直接發(fā)生法律效力。這時(shí)候，雙方當(dāng)事人就應(yīng)當(dāng)按照合同的內(nèi)容，履行自己的義務(wù)。但是實(shí)踐中存在一方欺詐的情況，要求被欺詐方繼續(xù)履行合同，無疑違反了合同的基本原則，也就是公平原則。因此，民法典第148條以及第149條規(guī)定了
2,117 2022.04.17 -
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光伏被騙簽了合同如何解除光伏被騙簽了合同的解除如下： 1、被騙簽了合同可以請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以撤銷合同。一方以欺詐手段，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立的合同屬于可撤銷合同，一經(jīng)撤銷自始無效； 2、雙方可以通過協(xié)商的方式來解除合同。 可撤銷合同的情形有：
31,840 2022.08.01 -
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工程承包合同違約后該如何維權(quán)工程承包合同違約之后，遭受損失的另一方可以要求對(duì)方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。而根據(jù)我國民法典第五百七十七條的規(guī)定，違約責(zé)任就包括了： 1、繼續(xù)履行工程承包合同的責(zé)任； 2、采取相應(yīng)補(bǔ)救措施的責(zé)任； 3、賠償另一方遭受的實(shí)際損失的責(zé)任； 4、其他法
623 2022.06.22
