工傷休養(yǎng)期間工資待遇按照原工資支付。我國(guó)相關(guān)法律條例規(guī)定，工傷職工停工留薪期間原工資福利待遇不變，由所在單位按月進(jìn)行支付。如果受傷員工在工傷的醫(yī)治期間則停發(fā)其工資，改為按照每個(gè)月發(fā)方工傷津貼。工傷津貼的標(biāo)準(zhǔn)是工傷員工本人在受傷以前的十二個(gè)月之內(nèi)的每月平均工資的收入。

父母退休時(shí)可以領(lǐng)取獨(dú)生子女一次性獎(jiǎng)勵(lì)，依據(jù)各地《人口與計(jì)劃生育條例》的規(guī)定，獨(dú)生子女父母，女方年滿五十五周歲，男方年滿六十周歲的，每人享受一次性獎(jiǎng)勵(lì)。具體金額各地不同，一般不少于每人1000元。 （一）領(lǐng)取條件：獨(dú)生子女父母憑《光榮證》、《結(jié)婚證》（或《離婚證》）和雙方單位證明（無(wú)單位的由戶籍所在地的村、居委會(huì)出具證明）領(lǐng)取。 （二）發(fā)放辦法：獨(dú)生子女的母年滿五十五周歲時(shí)領(lǐng)取。獨(dú)生子女的父年滿六十周歲時(shí)領(lǐng)取。 （三）發(fā)放渠道： 1、有工作單位的人員，由所在單位發(fā)給。 2、在人才交流中心、職業(yè)介紹中心存檔的人員，單位委托存檔者，由委托存檔單位發(fā)給。個(gè)人委托存檔者，由街道辦事處發(fā)給。 3、檔案關(guān)系在街道辦事處的無(wú)業(yè)人員，由街道辦事處發(fā)給。 4、農(nóng)村居民，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府發(fā)給。