公司法競業(yè)禁止義務是如何規(guī)定的
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《公司法》149條規(guī)定“董事、高級管理人員未經股東會或股東大會同意,利用職務便利為自己或為他人謀取屬于公司的商業(yè)機會,自營或為他人經營與所任職公司同類的業(yè)務?!薄?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/11813873373440915266.html">合伙企業(yè)法》32條規(guī)定“合伙人不得自營或者同他人合作經營與本合伙企業(yè)相競爭的業(yè)務?!敝劣凇?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/laodonghetong/">勞動合同法》對于勞動者的競業(yè)禁止義務則一方面法律予以限制規(guī)定,另一方面需要勞動者與用人單位有合同約定。除此之外,實踐中亦存在部分股東之間約定競業(yè)禁止或公司通過公司章程限定股東競業(yè)的情形。但由于法律沒有強制性的限定股東負競業(yè)禁止義務,所以對股東競業(yè)禁止情形,要著重判別股東是否具有真實的意思表示。
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公司董事的競業(yè)禁止義務如下:挪用資金;開立公司資金賬戶存儲;違反章規(guī);未經同意,與公司簽訂合同;謀取屬于公司的商機;傭金歸自己所有;披露公司秘密;其他行為。
違反競業(yè)限制約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。對負有保密義務的勞動者,用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款,并約定在解除或者終止勞動合同后,在競業(yè)限制期限內按月給予勞動者經濟補償。
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公司法規(guī)定競業(yè)禁止怎么規(guī)定的競業(yè)禁止的法律特點: 1、競業(yè)禁止產生于法律的規(guī)定或當事人約定; 2、競業(yè)禁止法律關系的雙方當事人之間具有特定的民事法律關系; 3、競業(yè)禁止所要限制的行為,從廣義上說是一種不正當競爭行為; 4、競業(yè)禁止是一種不作為義務; 5、競業(yè)禁止有一定
2020.02.22 274 -
公司董事的競業(yè)禁止義務是什么公司董事的競業(yè)禁止義務包括: 1、不得接受他人與公司交易的傭金歸為己有; 2、不得擅自披露公司秘密; 3、不得挪用公司資金;. 4、不得將公司資金以其個人名義或者以其他個人名開立賬戶存儲。反競業(yè)禁止義務所得的收入應當歸公司所有。
2020.12.02 123 -
公司董事競業(yè)禁止義務是什么呢公司董事的競業(yè)禁止義務包括: 1、不得接受他人與公司交易的傭金歸為己有; 2、不得擅自披露公司秘密; 3、不得挪用公司資金; 4、不得將公司資金以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲。違反競業(yè)禁止義務所得的收入應當歸公司所有。
2020.04.03 98
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公司法中對競業(yè)禁止協(xié)議的規(guī)定是什么?如何約定競業(yè)禁止協(xié)議的效力
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2022-03-08 15,340 -
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《公司法》第149條規(guī)定:“董事、高級管理人員不得有下列行為:(五)未經股東會或者股東大會同意,利用職務便利為自己或者他人謀取屬于公司的商業(yè)機會,自營或者為他人經營與所任職公司同類的業(yè)務”。 至于股東
2022-01-19 15,340 -
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2022-04-17 15,340
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什么是競業(yè)禁止競業(yè)禁止,又可以稱為“競業(yè)限制”、“競業(yè)回避”或者“競業(yè)避讓”;一般是針對公司法中所規(guī)定的公司內高級管理人員,例如董事長、經理等等不得在在職期間或離職后約定的期限內,自行或與他人合作經營與其所就職的公司同類型的相關業(yè)務。 在合同法中,競業(yè)禁
1,605 2022.04.17 -
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股東有法定競業(yè)限制義務嗎股東是否承擔法定競業(yè)限制義務,需要根據(jù)實際情況分析: 如果股東是公司董事、高管的,根據(jù)我國公司法規(guī)定,在沒有經過股東會或股東大會同意的前提下,不能利用職務上的便利,替自己或者他人謀取本屬于公司的商業(yè)機會,同時也不允許自營或者為他人經營與當前
1,390 2022.04.17 -
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什么是競業(yè)限制義務競業(yè)限制是用人單位對員工采取的一種以保護其商業(yè)秘密為目的的特殊法律措施。具體是指,根據(jù)法律的規(guī)定,或者根據(jù)用人單位和勞動者雙方的約定,在勞動關系存續(xù)期間或者勞動關系結束后的一定時期內,限制或者禁止員工在本單位任職期間同時兼職于業(yè)務競爭單位,
5,607 2022.04.15






