工傷評(píng)殘標(biāo)準(zhǔn)及工傷賠償
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工傷評(píng)殘索賠標(biāo)準(zhǔn)： 1.到勞動(dòng)行政部門(mén)確定工傷 2.勞動(dòng)行政部門(mén)確定工傷后，向勞動(dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)工傷鑒定 3.勞動(dòng)行政部門(mén)和企業(yè)通知你鑒定傷殘等級(jí) 4.鑒定傷殘等級(jí)在市級(jí)(設(shè)區(qū)的)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu) 5.評(píng)定傷殘等級(jí)后按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定執(zhí)行 6.評(píng)殘結(jié)束后，拿著傷殘鑒定書(shū)申請(qǐng)工傷賠償。
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工傷評(píng)殘標(biāo)準(zhǔn)和賠償如下：1、工傷評(píng)殘等級(jí)分為十級(jí)，其中一級(jí)是最輕微的，十級(jí)是最嚴(yán)重的；2、賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)從一級(jí)到十級(jí)逐漸提高，如果是一到四級(jí)的傷殘，當(dāng)事人與原單位保留勞動(dòng)關(guān)系，暫時(shí)退出工作崗，當(dāng)事人被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，根據(jù)實(shí)際的情況決定是否與用人單位保持勞動(dòng)關(guān)系。
工傷評(píng)殘一般發(fā)生于職工在工傷醫(yī)療期內(nèi)治愈或者傷情處于相對(duì)穩(wěn)定狀態(tài)，或醫(yī)療期滿仍不能工作的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，評(píng)定傷殘等級(jí)并定期復(fù)查傷殘狀況。各級(jí)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)應(yīng)按國(guó)家制定的工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)因工負(fù)傷或者患職業(yè)病的職工傷殘后喪失勞動(dòng)能力的程度和護(hù)理依賴程度進(jìn)行等級(jí)鑒定。符合評(píng)殘標(biāo)準(zhǔn)一級(jí)至四級(jí)為全部喪失勞動(dòng)能力;五級(jí)至六級(jí)為大部分喪失勞動(dòng)能力;七級(jí)至十級(jí)為部分喪失勞動(dòng)能力。賠償依據(jù)上年度工資水平來(lái)逐級(jí)評(píng)判。
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工傷傷殘10級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)十級(jí)：器官局部缺損，形態(tài)異常，無(wú)功能障礙，無(wú)醫(yī)療倚賴，生活能自理。 1、一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X7個(gè)月； 2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，十級(jí)傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個(gè)月本人工資，不滿一年的按一年計(jì)算； 3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：十級(jí)傷殘為每
2020.07.23 1,059 -
工傷傷殘等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷傷殘等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：職工因工致殘被鑒定等級(jí)為一級(jí)到十級(jí)傷殘；賠償標(biāo)準(zhǔn)為從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金并按月支付傷殘津貼，根據(jù)傷殘等級(jí)的不同具體的賠償金額也不同，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體賠償金額由各
2022.04.13 8,387 -
工傷傷殘等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)？工傷傷殘分為十個(gè)等級(jí)，鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)等部門(mén)制定，一級(jí)傷殘：①日常生活完全不能自理，全靠別人幫助或采用專門(mén)設(shè)施，否則生命無(wú)法維持;②意識(shí)消失;③各種活動(dòng)均受到限制而臥床;④完全喪失勞動(dòng)能力；二級(jí)傷殘：①
2020.12.01 522
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工傷評(píng)殘?jiān)u定標(biāo)準(zhǔn)及賠償
根據(jù)描述是無(wú)法構(gòu)成傷#殘等級(jí)的，v具體結(jié)果要以勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。依據(jù)GB/T16180一2014《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》標(biāo)準(zhǔn)中無(wú)相應(yīng)傷情描述無(wú)法達(dá)到十級(jí)傷#殘的標(biāo)準(zhǔn)，所以判定為無(wú)傷
2022-03-11 15,340 -
工傷傷殘?jiān)u定及賠償標(biāo)準(zhǔn)
符合評(píng)殘標(biāo)準(zhǔn)一級(jí)至四級(jí)的為全部喪失勞動(dòng)能力;五級(jí)至六級(jí)為大部分喪失勞動(dòng)能力;七級(jí)至十級(jí)為部分喪失勞動(dòng)能力。 1、一級(jí)：器官缺失或完全喪失功能，其它器官不能代替，存在特殊醫(yī)療依賴，生活完全或大部分不能自
2022-08-07 15,340 -
工傷傷殘?jiān)u定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)
一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)：支付一次性傷殘補(bǔ)助金：一級(jí)傷殘為２４個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為２２個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為２０個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為１８?jìng)€(gè)月的本人工資；按月享受傷殘津貼：一級(jí)傷殘為本人工
2022-02-21 15,340 -
工傷評(píng)傷殘等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)
醫(yī)療費(fèi) 1、要求：治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
2022-07-21 15,340
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工傷傷殘等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》的相關(guān)規(guī)定，傷殘等級(jí)的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)是： 一級(jí)傷殘：完全喪失勞動(dòng)能力，生活完全不能自理； 二級(jí)傷殘：社交困難，不能獨(dú)立工作，需要隨時(shí)有人照看； 三級(jí)傷殘：社交困難，生活不能完全獨(dú)立，需要有人照看； 四級(jí)傷殘：社交受限，
1,935 2022.05.13 -
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十及傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例所規(guī)定的十級(jí)傷殘一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為勞動(dòng)者七個(gè)月工資，而一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘補(bǔ)助金的具體數(shù)額需要根據(jù)省、自治區(qū)、直轄市政府有關(guān)部分的相關(guān)文件規(guī)定。職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：1、從工傷保
1,133 2022.04.25 -
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工傷八級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)八級(jí)工傷應(yīng)當(dāng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償： 1、傷殘補(bǔ)助金，此項(xiàng)費(fèi)用由社保部門(mén)一次性支付，賠付標(biāo)準(zhǔn)為11個(gè)月的工資； 2、如果職工主動(dòng)提出離職請(qǐng)求或者勞動(dòng)合同期間終止的，由用人單位一次性賠償傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為15個(gè)月的工資； 3、醫(yī)療補(bǔ)助金，由
9,629 2022.04.17
