在老板拖欠工資不給的情況下如何追討工資
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可以通過下列方法結(jié)局： (1).到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)(通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì)。 (2).也可以直接申請(qǐng)仲裁(仲裁費(fèi)用200-300元，如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān)。 (3).如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。 (4).根據(jù)國家規(guī)定在仲裁或訴訟的時(shí)候，你可以要求除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(具體法律根據(jù)見參考部分)。 在薪資討要過程中應(yīng)當(dāng)注意有關(guān)證據(jù)具的保留，如勞動(dòng)合同、工作證(工卡、廠牌、出入證等)、收入證明如工資條、工作證明如考勤表或簽到表、派工單等能夠證明與用人單位有勞動(dòng)關(guān)系以及收入、工作時(shí)間等相關(guān)證據(jù)。
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追討老板拖欠的工資具體方法如下：請(qǐng)調(diào)解組織處理；向法院申請(qǐng)支付令；向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴；向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴舉報(bào)；申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
可以請(qǐng)調(diào)解組織介入處理；也可以向人民法院申請(qǐng)支付令。還可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴、舉報(bào)用人單位拖欠工資的違法行為，也可以直接到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門辦公場所進(jìn)行投訴、舉報(bào)。如果以上方法都沒有要回工資，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，需要注意工作期間拖欠工資發(fā)生糾紛的，勞動(dòng)者可在離開單位的一年內(nèi)申請(qǐng)仲裁，超過一年可能得不到保護(hù)。
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老板拖欠工資如何討要離職時(shí)用人單位拖欠工資，勞動(dòng)者可以依法向勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，也可以依法向勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴。
2020.02.26 245 -
老板拖欠工資怎么追討老板拖欠工資的，處理方式具體如下： 1、勞動(dòng)者因被拖欠工資發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)先向用人單位提出支付的要求，主動(dòng)與用人單位溝通協(xié)商。一般來說，多數(shù)用人單位會(huì)考慮到訴訟成本和造成的負(fù)面影響，會(huì)同意支付合理工資的要求。在雙方達(dá)成一致意見后，勞動(dòng)者可與用
2020.11.17 285 -
老板拖欠工資該如何討要公司拖欠工資最快最直接的解決是雙方協(xié)商一致給付相應(yīng)工資。此外勞動(dòng)者可以通過以下方法討要工資： 1、電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資。 2、勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝?/p>
2022.12.02 137
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老板拖欠工資不給怎么辦發(fā)不起工資的情況下，勞動(dòng)者如何追討工資呢
可以通過下列方法結(jié)局： (1).到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)(通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì)。 (2).也可以直接申請(qǐng)仲裁(仲裁費(fèi)用200-300元，如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān)。 (3).如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲
2022-04-07 15,340 -
拖欠工資老板一直拖著不給如何追討
在有書面欠條的情況下，可以向法院起訴要求支付拖欠的工資； 在用人單位拖欠工資且未有書面欠條的情況下，勞動(dòng)者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決： （1）向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察
2022-04-24 15,340 -
再就業(yè)老板拖欠工資，如何追討？不能追討拖欠工資嗎？
老板拖欠工資建議您向偵察大隊(duì)舉報(bào)或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
2022-10-20 15,340 -
拖欠工資不給怎么辦發(fā)不起工資的情況下，勞動(dòng)者如何追討
可以通過下列方法結(jié)局： (1).到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)(通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì)。 (2).也可以直接申請(qǐng)仲裁(仲裁費(fèi)用200-300元，如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān)。 (3).如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲
2022-04-11 15,340
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老板拖欠工資不給怎么辦根據(jù)我國《勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定可以知道，如果拖欠工資，勞動(dòng)者可以通過以下途徑尋求解決： 第一，向勞動(dòng)部門的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴。勞動(dòng)部門如果核實(shí)確實(shí)存在克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者工資的情況，應(yīng)當(dāng)責(zé)令用人單位支付勞動(dòng)者的工資報(bào)酬，并且給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償； 第
8,350 2022.04.17 -
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老板拖欠工資一直不給怎么辦拖欠工資可以投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，責(zé)令其支付拖欠的工資。用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令，人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令?？梢灾苯拥疆?dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，通過勞動(dòng)仲裁下達(dá)的裁決書，向單位
2,778 2022.04.17 -
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老板拖欠工資不給可以報(bào)警嗎老板拖欠工資不給報(bào)警是沒有用的，勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)投訴，也可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，如果勞動(dòng)者選擇向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的，需要提交勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書和能證明勞動(dòng)關(guān)系
2,211 2022.04.17
