工傷賠償如何協(xié)商處理
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工傷賠償協(xié)商不成可以向勞動仲裁機構申請勞動仲裁解決爭議，如果對仲裁裁決不服的，除《勞動爭議調解仲裁法》另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。
損害賠償的調解期限為三十日，公安機關認為必要時可以延長十五日。對交通事故致傷的，調解從治療終結或者定殘之日起開始。對交通事故致死的，調解從規(guī)定的辦理喪葬事宜時間結束之日起開始。對交通事故僅造成財產損失的，調解從確定損失之日起開始。經調解達成協(xié)議的，公安機關應當制作調解書，由當事人和有關人員、調解人簽名，加蓋公安機關印章后即行生效。
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工傷賠償如何處理工傷一般會賠償：治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用、住院伙食補助費、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費、生活護理費、一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼、因工死亡的的會賠償死亡補助金等。
2020.05.26 122 -
工傷賠償不符如何協(xié)商解決工傷賠償協(xié)商不成可以由當事人向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，或者向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2020.09.15 272 -
工傷賠償協(xié)商不成該如何辦工傷事故發(fā)生后，首先要向當地勞動部門申請工傷認定，這是所有問題的前提。如果不申請工傷認定，就不能通過工傷獲得賠償； 1、建議勞動者督促單位自事故傷害發(fā)生之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門申請工傷認定； 2、單位未按規(guī)定申請工傷認定的
2022.04.16 476
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工傷賠償應如何與對方協(xié)商處理
工傷賠償協(xié)商解決是最好的方式 合同當事人在友好的基礎上，通過相互協(xié)商解決糾紛，這是最佳的方式?！渡鐣ｋU法》第三十九條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付： （一）治療工傷期間的工資福利；
2022-04-13 15,340 -
如何協(xié)商處理工傷事故賠償糾紛
在日常工作中，不可避免地會發(fā)生工傷事故，發(fā)生工傷事故后，可參考以下步驟進行維權：一、向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請；決定書出來，職工治療結束出院后，向當地勞動能力鑒定委員會申
2022-08-27 15,340 -
工傷賠償如何協(xié)商？
工傷賠償協(xié)商解決是最好的方式 合同當事人在友好的基礎上，通過相互協(xié)商解決糾紛，這是最佳的方式?！渡鐣ｋU法》第三十九條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付： （一）治療工傷期間的工資福利；
2022-04-15 15,340 -
如果工傷賠償協(xié)商不成該如何處理呢？
第一步，向用人單位所在地人社局工傷科申請工傷認定，工傷認定出來后，再申請勞動能力等級鑒定，這些材料都具備的情形下才能確定你的賠償標準。注意，需要在事故發(fā)生之日起一年內提出工傷認定的申請，否則過期會導致
2022-04-04 15,340
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派遣工工傷如何處理賠償事宜派遣工工傷如何處理賠償事宜是：1、勞動派遣員工出現工傷首先由用工單位第一時間送到醫(yī)院給予急救；2、由用工單位或者勞務派遣工本人及時通知勞務公司；3、勞務公司負責工傷的申報、審批，以及鑒定等一系列的工傷程序的處理；4、工傷的賠償根據工傷鑒定的
1,638 2022.05.11 -
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工傷如何處理工傷處理流程為： 1、當事人到市、縣、區(qū)勞動和社會保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認定表，提交當事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進行工傷認定和《工傷認定決定書》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動能力鑒定委員會審核。對于符合條件申請，鑒定委員會在
1,057 2023.01.04 -
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工地上工傷如何賠償工地上工傷賠償的程序如下： 1、工傷認定的前提是證明用人單位和受傷職工存在勞動關系； 2、申請工傷認定； 3、申請勞動能力鑒定。職工在收到工傷認定書后而且傷情穩(wěn)定之后，就可以準備申請勞動能力鑒定了； 4、確定賠償標準。工傷賠償項目每個地方的
885 2023.01.04
