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公司說按最低基數(shù)繳納社保是什么意思

2023-08-05 21:06

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社保是按員工實際工資繳費,如果工資低于當?shù)刈畹屠U費基數(shù),才按最低繳費基數(shù)繳納。 按照規(guī)定是要求: 工資高于當?shù)刈畹屠U費基數(shù)的,按員工實際工資繳費; 工資低于當?shù)刈畹屠U費基數(shù)的,按最低繳費基數(shù)繳納。 有些單位為了節(jié)省成本,按最低工資或者一個低于員工實際工資的數(shù)字為基數(shù)為員工購買社保,這是不合理也不合法的(但現(xiàn)在大部分企業(yè)都只交最低基數(shù),效益好的單位可能會交高點,普通的企業(yè)都是交最低基數(shù)的) 勞動者遇到少繳社保的用人單位,應當收集好相關證據,直接申請勞動仲裁維護自身合法權益。勞動者可以要求單位按實際工資數(shù)額為基數(shù)繳納社保,并補繳不合法繳納期間的費用。

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不合法。社保繳費基數(shù)一般以上一年度本人工資收入為繳費基數(shù)。有些單位為了節(jié)省成本,按最低工資或者一個低于員工實際工資的數(shù)字為基數(shù)為員工購買社保,這是不合理也不合法的。勞動者遇到少繳社保的用人單位,應當收集好相關證據,直接申請勞動仲裁維護自身合法權益。勞動者可以要求單位按實際工資數(shù)額為基數(shù)繳納社保,并補繳不合法繳納期間的費用。

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