工傷事故可以直接向用人單位申請賠償嗎
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關于工傷損害賠償，根據《人身損害賠償司法解釋》第十二條規(guī)定，無論用人單位是否為其雇工繳納工傷保險費，只要勞動者發(fā)生工傷事故，首先應按照國務院的《工傷保險條例》的相關規(guī)定請求工傷保險賠償，不能直接對用人單位提起人身損害賠償的民事訴訟，工傷保險責任的優(yōu)先適用原則。對于未參加工傷險的企業(yè)和用人單位，根據《人身損害賠償的司法解釋》規(guī)定，未參加工傷保險的用人單位勞動者發(fā)生工傷事故，也必須按《工傷保險條例》的規(guī)定處理，工傷職工有權享有工傷保險待遇，工傷保險待遇應當按照《工傷保險條例》規(guī)定的標準由用人單位支付，如果用人單位與勞動者發(fā)生爭議，應當首先向勞動仲裁委員會申請仲裁。受害人可以提出的訴訟請求： 1、請求工傷保險待遇和人身損害賠償，法院一般按工傷保險優(yōu)先適用原則進行判定。 2、請求工傷保險待遇，法院一般以《勞動法》和《工傷保險條例》的有關規(guī)定為依據，予以判決。 3、請求人身損害賠償的，應當以民事法律法規(guī)為依據作出判決。因第三人的過失而造成用人單位受雇者受傷亡的情況，受害人主張工傷保險和人身損害賠償的可依據民法和勞動法獲得雙份賠償。
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拖欠工資可以找用人單位補償，用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的，除在規(guī)定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬25%的經濟補償金。
用人單位可以向設區(qū)的市勞動能力鑒定委員會提出工傷申請。申請人應按規(guī)定提交工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。勞動能力鑒定委員會收到申請人申請勞動能力鑒定的材料后，應進行初審，看相關材料是否齊全有效。材料不足，勞動能力評估委員會應要求申請人補充相關材料。受理勞動能力鑒定申請后，勞動能力鑒定委員會抽取幾名專家組成專家組進行鑒定。
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工傷認定完可以直接申請賠償嗎？當事人不可以在認定為工傷后直接起訴要求賠償。勞動爭議適用仲裁前置的規(guī)定，當事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。而勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年，一般從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
2020.07.13 191 -
工傷申請后用人單位能不能直接起訴申請工傷后，可以起訴侵權人，要求侵權人支付人身損害賠償。但先申請人身損害損害賠償的，醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費等重復性項目工傷保險基金或者用人單位不需要再次賠償。
2021.01.30 213 -
不算工傷可以向用人單位要賠償嗎？勞動者非因工負傷，應當由侵權方承擔賠償責任，用人單位對勞動者非因工負傷有過錯的，按過錯原則承擔賠償責任；沒有過錯的，不承擔賠償責任。行為人因過錯侵害他人民事權益，應當承擔侵權責任。根據法律規(guī)定推定行為人有過錯，行為人不能證明自己沒有過錯的，
2021.04.01 140
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他向單位申請了工傷賠償可以直接工傷嗎
1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表(勞動局的網站一般有下載)、
2022-07-13 15,340 -
工傷可以直接申請單位賠償嗎？
1、發(fā)生工傷事故的,不可以直接申請單位賠償。 2、發(fā)生工傷事故的所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日之日起30日內,向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 3、工傷鑒定以后,就可以依據鑒定的標準計算出
2022-06-11 15,340 -
工傷是否可以直接申請單位賠償？
1、發(fā)生工傷事故的,不可以直接申請單位賠償。 2、發(fā)生工傷事故的所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日之日起30日內,向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 3、工傷鑒定以后,就可以依據鑒定的標準計算出
2022-06-24 15,340 -
勞動者申請勞動仲裁之后，用人單位可以直接向原單位申請賠償嗎
公司自愿賠償的不受限制，沒有法定時效中止情形，司法不予支持。職工因工傷殘辭職多年后，向原遭受事故傷害所在單位主張賠償，勞動爭議仲裁時效一年，民事訴訟時效兩年，沒有法定時效中止的情形，不能申請勞動爭議仲
2022-04-03 15,340
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00:53
工傷用人單位不賠償怎么辦工傷認定申請；申請仲裁；起訴。工傷事故是指的職工在工作過程中發(fā)生的人身傷害事故。工傷用人單位不賠償，如果和單位沒有簽訂勞動合同，也沒有證明存在勞動關系的證據，那么就只能夠先向仲裁委員會申請確認勞動關系。確認了勞動關系之后再向勞動行政部門申請
1,761 2022.04.15 -
00:54
交通事故和工傷賠償可以雙倍賠嗎交通事故和工傷賠償是可以雙倍賠的，但需要一定的條件。根據最高人民法院頒布的《關于審理人身賠償案件適用法律若干問題的解釋》（以下簡稱《解釋》）第三條規(guī)定及相關解釋，因工傷事故或第三人侵權造成的人身損害，賠償權利人可以在獲得第三方民事賠償后，按
6,058 2022.04.15 -
00:52
交通事故和工傷可以雙重賠償嗎根據《最高人民法院關于因第三人造成工傷的職工或其親屬在獲得民事賠償后是否還可以獲得工傷保險補償問題的答復》的規(guī)定可知，當工傷與交通事故發(fā)生競合時，傷者是可以既享受工傷待遇，又向肇事司機索賠，即獲得雙重賠償。因為，第三人侵權賠償與工傷賠償保險
1,985 2022.04.17
