下班途中發(fā)生交通事故，哪些情形下，人民法院應當認定為工傷的情形
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根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，“在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的”應當認定為工傷。而《最高人民法院關于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》進一步明確，對社會保險行政部門認定下列情形為“上下班途中”的，人民法院應予支持：（一）在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中；（二）在合理時間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中；（三）從事屬于日常工作生活所需要的活動，且在合理時間和合理路線的上下班途中；（四）在合理時間內(nèi)其他合理路線的上下班途中。由此可見，在下班途中去單位附近超市買菜這屬于上述規(guī)定，一般來說應認定為工傷。
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上下班途中認定為工傷的情形有：在合理的時間內(nèi)往返于工作地點和住所地點，經(jīng)常居住地點和單位宿舍的合理路線；在合理的時間內(nèi)往返于合理的工作地點和配偶、父母和子女居住地的通勤路線；從事日常工作和生活所需的活動，在合理的時間和路線下班；其他合理路線在合理時間內(nèi)下班。
勞動者在下班途中有下列情形的，能認定為工傷：工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事收尾性工作受到事故傷害的；或者受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的等。
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哪些情形下應當認定為工傷勞動者在下列情形下受到的傷害應當認定為工傷：在公司上班時因工受傷的；在公司上下班前后，從事預備性或者收尾性工作而受傷的；或者因工外出期間，由于工作原因受到事故傷害的等。
2020.08.19 190 -
下班途中受傷認為工傷的情形有哪些下班途中受傷認為工傷的情形有： 1.在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中； 2.在合理時間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中； 3.從事屬于日常工作生活所需要的活動，且在合理
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上下班途中發(fā)生交通事故可以認定為工傷嗎哪些情形應當認定工傷
1、根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，在上下班途中遭遇的非因個人主要責任的交通事故，屬于工傷的范疇。 《工傷保險條例》規(guī)定了應當認定為工傷的七種情形： a、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；
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職工上下班途中發(fā)生交通事故，在哪些情形下，應當認定為工傷或罰款
《工傷保險條例》規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷。 新出臺的《最高人民法院關于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》規(guī)定，以
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上下班途中發(fā)生的交通事故可以認定為工傷嗎哪些情形應當認定工傷
1、根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，在上下班途中遭遇的非因個人主要責任的交通事故，屬于工傷的范疇。 《工傷保險條例》規(guī)定了應當認定為工傷的七種情形： a、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；
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上下班途中工傷如何認定上下班途中工傷主要有兩大限定條件，一是發(fā)生交通事故，二是認定者為非主要責任。上下班途中認定為工傷的情形，具體分為以下情況： 1、員工在合理時間內(nèi)，在合理路線中的上下班途中； 2、公司員工在合理時間內(nèi)，往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿
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在上下班途中工傷認定是怎樣的上下班途中工傷認定有以下四點： 1、在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中； 2、在合理時間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中； 3、從事屬于日常工作生活所需要的活動，且在合理
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員工下班路上發(fā)生交通事故屬于工傷嗎員工下班路上發(fā)生交通事故故要被認定為工傷，必須要滿足以下三個條件： 1、需要在合理時間，合理路線的上下班途中； 2、傷害是由交通事故或者城市軌道交通，客運輪渡，火車事故所造成的； 3、事故必須是非本人主要責任。 如果在上下班路上受傷滿足上述
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