老板給交不夠醫(yī)藥費工傷怎么處理
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如果屬于工傷，建議先向用人單位所在地的社保局申請工傷認定，待醫(yī)療終結(jié)后申請傷殘鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果委托律師通過法律途徑要求工傷待遇。如構(gòu)成傷殘的，勞動關系繼存期間可獲社保支付一次性傷殘補助金，勞動關系解除后可獲社保支付醫(yī)療補助金、單位支付就業(yè)補助金。工傷醫(yī)療費用由社?；騿挝蝗砍袚?，工傷治療的康復期間工資照發(fā)，單位按住院按70元一天支付伙食費和實際支出的護理費用。另外，工傷賠償基數(shù)按照受傷之前12個月的實際正常工作月份應發(fā)平均工資計算，社保賠償?shù)幕鶖?shù)如與實際工資存在差額，則單位要承擔差額的賠償責任。如果單位沒有辦理工傷保險中，則全部由單位承擔賠償責任。
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工傷老板不出醫(yī)藥費可以向向勞動部門投訴申請進行強制工傷賠償。如果職工在工作過程中遭受事故傷害，必須馬上到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，如果情況緊急要先到附近的醫(yī)療機構(gòu)進行急救。同時，立刻向當?shù)貏趧颖Ｕ闲姓块T提交工傷認定。如果工傷職工不認同勞動保障部門的結(jié)論，還可以在收到工傷認定書兩個月內(nèi)申請行政復議；如果對復議決定不服的，還可以在15日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹦姓V訟。
可以拿工傷保險給老板看,跟他協(xié)商,帶醫(yī)療費用單據(jù)。沒辦工傷保險,責任在他。不愿意協(xié)商,可以去當?shù)貏趧有姓块T要求進行工傷認定,如果工傷后導致勞動能立問題,還要進行勞動能力鑒定,當然你要帶很多材料,所有要準備好時間。
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發(fā)生工傷老板不給醫(yī)藥費怎么辦向勞動部門投訴申請工傷賠償。如果在工作過程中遇到事故傷害，應當馬上到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。同時，及時向當?shù)貏趧颖Ｕ闲姓块T申請工傷認定。工傷職工如果對勞動保障部門工傷認定結(jié)論不服，還可以在收到工傷
2020.05.21 303 -
工地受傷老板不交醫(yī)藥費怎么辦可以先向當?shù)厝肆Y源和社會保障局申請工傷認定,工傷認定后,再向當?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會申請傷殘等級鑒定,具體幾級傷殘以鑒定結(jié)果為準，最后，雙方協(xié)商不成，可向當?shù)貏趧尤耸聽幾h仲裁委申請勞動仲裁，有工傷保險的，除社會保險部門支付勞動者醫(yī)療費、一次
2020.08.09 1,090 -
在工地受傷，老板不給給醫(yī)藥費，該怎么辦？申請勞動仲裁。首先要保留證明勞動關系的證據(jù)，然后申請工傷認定。根據(jù)相關法律規(guī)定，職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付，由用人單位償還。
2020.11.09 427
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工傷老板不給醫(yī)藥費怎么辦
工傷老板只支付醫(yī)療費用，工人可以通過以下方式向老板要求其他工傷賠償：與老板協(xié)商；向調(diào)解組織申請調(diào)解；向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；不接受仲裁裁決的，向人民法院提起訴訟；其他。
2022-01-01 15,340 -
工傷老板只給醫(yī)藥費不給工資
具體問題是？如涉及工傷，可以先到人保局去申請認定工傷。需要提供認定勞動關系的證據(jù)，如果認定出來是，那么在法定了停工留薪期里，該員工的工資待遇不變，單位要照常發(fā)。治療期間的醫(yī)療費、住院伙食補貼、康復費、
2022-03-16 15,340 -
工傷老板只給醫(yī)藥費
向勞動部門投訴申請工傷賠償。工作過程中發(fā)生事故傷害的，應當立即到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)。緊急情況下，您可以先到最近的醫(yī)療機構(gòu)進行急救。同時，及時向當?shù)貏趧雍蜕鐣Ｕ闲姓块T申請工傷鑒定。工傷職工對
2022-01-01 15,340 -
工傷老板拖著不給醫(yī)藥費怎么辦
1、建議勞動者催促單位自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請，如果單位未按規(guī)定提出工傷認定申請的，勞動者自己也可以在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，直接向用人單位所在地統(tǒng)籌
2022-04-06 15,340
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01:15
給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢怎么辦?給老板打工受傷醫(yī)療，老板不交錢的處理辦法如下：可以收集證據(jù)向法院提出訴訟，要求雇主承擔賠償責任，并向法院申請先予支付醫(yī)療費。如果存在勞動關系，可申請工傷賠償，如果不是勞動關系，可自己向法院起訴。一般來說給私人老板打工，都不屬于勞動關系。根據(jù)
2,210 2022.05.11 -
01:12
老板不給工資怎么起訴遇到拖欠工資的情況可以找公司調(diào)解、向勞動行政部門投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟。為了爭取最高的效率，建議按照私下調(diào)解、投訴、申請勞動仲裁和提起民事訴訟的先后順序嘗試追償。協(xié)商不成的，才到勞動行政部門進行投訴，不用上交費用，也不用請律師也可
2,097 2022.04.17 -
01:00
老板拖欠工資不給怎么辦根據(jù)我國《勞動法》的相關規(guī)定可以知道，如果拖欠工資，勞動者可以通過以下途徑尋求解決： 第一，向勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴。勞動部門如果核實確實存在克扣或者無故拖欠勞動者工資的情況，應當責令用人單位支付勞動者的工資報酬，并且給予經(jīng)濟補償； 第
8,350 2022.04.17
