單位一直拖欠工資要怎么辦
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對于你的第一個勞動合同：勞動法規(guī)定：用人單位自用工之日起建立勞動關(guān)系，已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當自用工之日起1個月內(nèi)訂立勞動合同。未訂立勞動合同的，可以以此為由，解除勞動合同并要求用人單位支付經(jīng)濟補償金。 對于后面兩個月的工資，進行雙倍賠償。 第二個勞動合同：用人單位解除勞動者應(yīng)當提前一個月通知或者支付一個月的工資。 用人單位解除勞動者，應(yīng)當支付一個月的工資。
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用人單位無故拖欠勞動者工資的，在雙方協(xié)商不成的情況下，勞動者可以到勞動管理部門進行投訴，要求用人單位支付勞動者工資，勞動者在投訴的時候要收集相關(guān)證據(jù)。 用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的，除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付勞動者工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬25%的經(jīng)濟補償金。
我國的勞動法規(guī)定，通常情況下，當事人可以向勞動監(jiān)察部門投訴或向勞動仲裁委員會申請仲裁。勞動行政主管部門督促后仍不支付的，構(gòu)成拒不支付勞動報酬罪。發(fā)現(xiàn)拖欠工資不給的，可先通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向勞動監(jiān)察大隊投訴，并且向勞動人事爭議仲裁院進行勞動仲裁。不服仲裁的，可以向法院起訴。
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單位欠錢一直拖著怎么辦我國的勞動法規(guī)定，通常情況下，當事人可以向勞動監(jiān)察部門投訴或向勞動仲裁委員會申請仲裁。勞動行政主管部門督促后仍不支付的，構(gòu)成拒不支付勞動報酬罪。發(fā)現(xiàn)拖欠工資不給的，可先通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向勞動監(jiān)察大隊投訴，并且向勞動人事爭議仲裁院
2022.04.13 774 -
欠工資一直拖欠怎么辦？用人單位如果一直拖欠工資，有兩個途徑可以要求用人單位支付工資： 1、勞動者可以到當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴； 2、可以到當?shù)貏趧泳?人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會)申請仲裁，要求支付工資。3．如果對仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天
2020.02.13 286 -
單位拖欠工資怎么辦如果勞動者遇到用人單位拖欠工資的情況，勞動者可以采取合法的手段來追討工資，維護自己的合法權(quán)益。勞動者可以到勞動監(jiān)察機構(gòu)進行投訴。此外還可以到人力資源和社會保障局的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。如果用人單位拒絕履行仲裁結(jié)果，還可以去法院申請
2022.04.12 839
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單位一直拖欠工資怎么辦
對于你的第一個勞動合同：勞動法規(guī)定：用人單位自用工之日起建立勞動關(guān)系，已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當自用工之日起1個月內(nèi)訂立勞動合同。未訂立勞動合同的，可以以此為由，解除勞動合同并要求
2022-04-19 15,340 -
單位一直拖欠工資怎么辦？
拖欠工資的，可以去勞動部門保障監(jiān)察大隊投訴，也可以直接申請勞動仲裁。首先應(yīng)該向所在市區(qū)的勞動局投訴你的公司，勞動監(jiān)察大隊立案，留下基本資料。然后去你們公司調(diào)查，事實上他們會調(diào)停，警告你們公司的行為違反
2021-10-24 15,340 -
單位一直拖欠工資怎么辦呢
如果單位拖欠工資，要分兩種情況： 1、勞動者可以選擇解除勞動合同，并且要求用人單位支付經(jīng)濟補償金; 2、勞動者選擇不解除勞動合同，而是繼續(xù)履行勞動合同的，可以到勞動行政部門舉報，行政機關(guān)責令的期限內(nèi)仍
2022-11-19 15,340 -
單位拖欠工資拖一直不給怎么辦
勞動者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決： （1）向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報； （2）向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向
2022-11-12 15,340
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單位一直拖欠工資怎么辦單位拖欠工資的，勞動者可以到當?shù)厝肆Y源和社會保障局內(nèi)的勞動監(jiān)察投訴；向當?shù)厝肆Y源和社會保障局內(nèi)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，應(yīng)當支付其
1,511 2022.04.17 -
01:00
單位一直拖欠工資不發(fā)怎么辦勞動局有專門的部門叫“勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊”，可以找這個部門投訴，勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊會根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查，情況屬實的，會責令用人單位支付拖欠的工資，補償金（25%拖欠工資額），必要時也可以責令其支付賠償金，比如勞動
1,310 2022.04.17 -
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工資一直拖欠怎么辦勞動局有專門的部門叫“勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊”，可以找這個部門投訴，勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊會根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查，情況屬實的，會責令用人單位支付拖欠的工資，補償金（25%拖欠工資額），必要時也可以責令其支付賠償金，比如勞動
911 2022.04.17
