九級傷殘一次性傷殘就業(yè)補助金
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職工因工致殘被鑒定為五級至十級傷殘的,該職工與用人單位解除或者終止勞動關系后,由工傷保險基金支付一次性醫(yī)療補助金。
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九級傷殘職工一次性傷殘補助金九級傷殘的一次性傷殘就業(yè)補助金是指職工因工傷被認定為九級工傷的，經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補
2020.08.31 409 -
10級傷殘一次性就業(yè)補助金9級傷殘一次性就業(yè)補助金為9個月的本人工資。勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
2020.12.17 643 -
11級傷殘一次性就業(yè)補助金根據(jù)我國相關法律規(guī)定，對于9級傷殘一次性就業(yè)補助金是由省、自治區(qū)、直轄市人民政府具體規(guī)定的，各個地區(qū)的賠償標準是不一樣的，詳情請咨詢當?shù)氐娜嗣裾?/p>
2020.12.01 189
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九級傷殘一次性就業(yè)補助金
涉及工傷賠償，首先是一次性傷殘賠償金。具體標準為九級傷殘=本人工資×9個月，如果 勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補
2022-02-02 15,340 -
工傷九級一次性傷殘就業(yè)補助金
構(gòu)成工傷，應當獲得工傷保險理賠。 根據(jù)工傷保險條例第三十七條職工因工致殘被鑒定為九級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為： 九級傷殘為9個月的本人工資 （
2022-01-18 15,340 -
九級傷殘一次性就業(yè)補助金多少
九級工傷賠償包括：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：9個月的本人工資； （二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補
2022-03-24 15,340 -
九級傷殘一次性就業(yè)補助金標準
如果是工傷的，要看社保繳納情況。從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：九級傷殘為9個月的本人工資。七級至十級工傷職工，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人書面要求解除勞動、聘用合同的，
2022-03-26 15,340
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00:59
一次性傷殘就業(yè)補助金由誰支付工傷一次性傷殘補助金通常是由工傷保險基金，按照傷殘等級支付。根據(jù)我國工傷保險條例規(guī)定，工傷等級一到十級都可以申領一次性傷殘補助金。申請單位或者職工本人，攜帶規(guī)定資料本地社保機構(gòu)提出申請即可。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系
5,584 2022.05.11 -
00:50
一次性傷殘就業(yè)補助金有時間限制嗎一次性傷殘就業(yè)補助金沒有時間限制。只要傷殘鑒定級別下來，就必須要賠償，只是一次性醫(yī)療補助金是由社保部門從社保基金中支付，而一次性傷殘就業(yè)補助金是由用人單位支付，前提是勞動者與用人單位解除勞動關系以后，由用人單位一次性支付給勞動者。從工傷保險
9,924 2022.05.11 -
00:59
九級傷殘軍人一次性賠償金九級傷殘軍人一次性賠償金，具體如下： 1、軍人因為戰(zhàn)爭或工作導致傷殘的，才可以享受一次性的補助金，因戰(zhàn)致殘的軍人每年給予一次性補助金11530元，因公致殘的軍人每年給予一次性補助金9260元； 2、九級傷殘的軍人在退役后沒有參加工作的，還可
5,705 2022.06.22
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