如果未到退休年齡辭退社保怎么賠償
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勞動者達到法定退休年齡合同終止的，用人單位無需支付經(jīng)濟補償金。有下列情形之一的，勞動合同終止：勞動合同期滿的；勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；等。辭退已超退休年齡的老員工需補償。
參保人員確定要停止繳費的，社保經(jīng)辦機構(gòu)要將參保人員個人賬戶進行封存，待參保人員達到法定退休年齡時，一次性將個人賬戶累計儲存額結(jié)算給參保人員，同時終止養(yǎng)老保險關(guān)系。
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未到退休年齡社保怎么辦未到退休年齡死亡的，養(yǎng)老保險個人賬戶余額可以繼承。由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)一次性支付給職工法定繼承人或指定受益人。非因工死亡的，還可以要求養(yǎng)老基金支付部分喪葬費、遺屬補助金等，或者養(yǎng)老繳費的個人部分及利息可以全額返還。養(yǎng)老保險的四個層次： 1、基
2020.05.29 575 -
到退休年齡被辭退有賠償嗎勞動者達到退休年齡后再上崗的，屬于返聘行為，被辭退后有沒有經(jīng)濟補償，依據(jù)簽訂的返聘合同而定，如果沒有約定的，一般是沒有經(jīng)濟補償?shù)摹?/p>
2020.08.22 662 -
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未到退休年齡被辭退怎么賠償
勞動者未到退休年齡被用人單位辭退的，用人單位應當向勞動者支付賠償金，按照每做滿一年支付2個月的工資標準進行賠償。法定退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批準，
2022-03-21 15,340 -
未到退休年齡辭退有賠償嗎？
勞動者已到退休年齡但沒依法享受養(yǎng)老待遇，用人單位辭退勞動者的，是無需向勞動者支付任何經(jīng)濟補償金或者賠償金的。全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關(guān)、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休： （一）男
2022-07-19 15,340 -
社保如果沒到退休年齡死亡怎么賠償
個人繳納社保沒到退休年齡過世的賠償： 原來所繳保費，個人賬戶部分可以全部返還。身故前的醫(yī)療費用可以按規(guī)定報銷。 帶戶籍地派出所出具的死亡證明、社?？?，到參保地社保局申請退社保金。 原參保繳納社保人的供
2022-04-23 15,340 -
個人繳納社保未到退休年齡怎么賠償?
個人繳納社保沒到退休年齡過世的賠償： 原來所繳保費，個人賬戶部分可以全部返還。身故前的醫(yī)療費用可以按規(guī)定報銷。 帶戶籍地派出所出具的死亡證明、社?？?，到參保地社保局申請退社保金。 原參保繳納社保人的供
2022-04-24 15,340
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退休年齡到了怎么辦理退休辦理退休手續(xù)需要滿足兩個條件： 1、男性年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲； 2、養(yǎng)老保險繳費年限累計滿15年。辦理退休首先要準備本人的身份證，戶口本等材料，提交個人退休申請。準備好材料后，到當?shù)氐娜肆Y源和社會保障局辦理
6,794 2022.04.17 -
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社保交滿15年還沒到退休年齡怎么辦社保交滿15年還沒到退休年齡的處理辦法如下：若當事人有固定單位的。這種情況是必須繼續(xù)繳納社保的。對于在職職工來說，并不是自己想不交社保就不交的，用人單位必須依法為在職職工繳納職工社保，也就是五險。所以即使在職職工已累計繳納養(yǎng)老保險滿15年，
15,805 2022.06.22 -
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社保交滿十五年還沒到退休年齡怎么辦社保交滿十五年還沒到退休年齡的，可以停繳，也可以選擇繼續(xù)繳納。當事人的社會保險已經(jīng)繳滿十五年，但是未到退休年齡的，可以選擇停繳，在達到退休年齡后，再辦理退休手續(xù)，領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；當事人還可以選擇繼續(xù)繳納社會保險費，在退休時，享受相應的社會保
6,721 2022.04.17
