久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 如何處理農民工工地受傷

如何處理農民工工地受傷

2022-04-04 14:33

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經整理發(fā)布,僅供參考學習!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

湖南在線咨詢顧問團

2022-04-04回復

本案是工傷,用人單位應在事發(fā)后30日內申請工傷認定,逾期受害職工一定要在一年內申請工傷認定,認定為工傷后向勞動能力鑒定委員會申請傷殘等級鑒定,鑒定出幾級傷殘后向勞動仲裁委員會申訴要求按傷殘等級享受工傷保險待遇。當然如果勞動者未與用人單位簽訂書面的勞動合同,你還要向勞動仲裁委員會申請事實勞動關系認定,認定勞動者在事發(fā)時與用人單位之間存在事實勞動關系,這樣才會被認定為工傷的。工傷賠償標準一般工傷具體賠償項目(一)醫(yī)療費(二)交通食宿費 (三)康復治療費 (四)輔助器具費 (五)停工留薪原工資福利待遇不變 (六)護理費 (七)傷殘補助金

展開更多

對內容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

張釗律師

四川豪鵬律師事務所

農民工可以自受傷事故發(fā)生之日起一年內向工地所在地人力資源和社會保障局申請工傷認定。在完成工傷認定和勞動能力鑒定程序后,可以確定具體的賠償金額。此時,農民工與用人單位協(xié)商工傷賠償;協(xié)商不成的,可以向用人單位所在地勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁維權。

豐培銘律師

天津東方律師事務所

先申請工傷認定,賠償金額只有等鑒定等級后才能最終確定。 1、向人力資源和社會保障局申請工傷認定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。 需提交材料:工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等; 2、如果經過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應當申請勞動能力鑒定,向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請(一般設立在同級人力資源和社會保障局); 3、根據(jù)不同的傷殘等級,獲得的補償是不一樣的。主要的補償是:醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。 4、如果你沒有勞動合同及其他證明存在勞動關系的證據(jù),無法申請工傷認定,可以先申請勞動仲裁確認你與用人單位之間存在勞動關系。經過勞動仲裁確認存在勞動關系后,再申請工傷認定。

律師普法更多>>
  • 農民工工地受傷,如何索賠
    農民工工地受傷,如何索賠

    先申請工傷認定,賠償金額只有等鑒定等級后才能最終確定。 1、向人力資源和社會保障局申請工傷認定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。 需提交材料:工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關

    2020.11.15 174
  • 農民工工傷如何處理
    農民工工傷如何處理

    對于農民工工傷用人單位應及時的將傷者送到工傷保險的定點醫(yī)療機構救治,并在24小時內向勞動保障行政部門和經辦機構備案。

    2020.12.12 138
  • 農民工工地受傷這怎么處理
    農民工工地受傷這怎么處理

    應當首先申請工傷認定,按照工傷處理。公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報工傷,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。

    2020.10.15 173
專業(yè)問答更多>>
  • 農民工工地受傷如何處理?

    請問你有沒有跟用人單位簽訂勞動合同呢?或者其他的證明勞動關系的證據(jù)嗎?是因為什么原因受的傷呢?是怎樣受的傷呢?如果你有證明勞動關系存在的一系列證據(jù)的話可以申請工傷鑒定,賠償包含醫(yī)療費用、食宿費、交通費

    2022-04-06 15,340
  • 農民工在工地受傷如何處理

    可以要求單位承擔責任。一般先做一個工傷認定,等傷情穩(wěn)后做一個勞動能力鑒定,根據(jù)鑒定結果,依照工傷等級,工資情況賠償醫(yī)療費、住院伙食補助費、外地就醫(yī)交通費、停工留薪工資、護理費、一次性傷殘補助金、一次性

    2022-03-26 15,340
  • 建筑工地農民工工地受傷如何處理

    1.是否可以將總包方一起起訴:如果工地是由較大的公司發(fā)包或分包,該較大的公司應負有“三級教育”、購買雇主責任保險、社會保險、督促檢查用人單位是否簽訂勞動合同、是否提供合格的勞動條件等責任? 2.本案處

    2022-01-28 15,340
  • 農民工受傷如何處理

    這屬于工傷的,至于賠償要看具體情況的,本案的處理方式有兩種,1、如果員工和單位之間有勞動合同,則員工的事故可以認定為工傷,可以享受工傷待遇;即使沒有書面的勞動合同,只要有證據(jù)證明雙方存在勞動關系,也可

    2022-04-11 15,340
法律短視頻更多>>
  • 農民工工傷怎么處理? 00:57
    農民工工傷怎么處理?

    農民工工傷,正確的處理程序如下: 1、首先及時就醫(yī); 2、詢問用人單位是否為農民工繳納工傷保險; 3、申請工傷認定:工傷認定要經過一個行政程序的認定,由勞動行政部門做出工傷認定; 4、勞動能力鑒定; 5、根據(jù)勞動能力鑒定結論,計算工傷賠償?shù)?/p>

    1,755 2022.05.11
  • 拖欠農民工工資如何解決 01:14
    拖欠農民工工資如何解決

    首先,逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果遇到老板拖欠工資的情況,建議員工先找老板進行協(xié)商;協(xié)商不成的,可以到勞動行政部門進行投訴,根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定,勞動行政部門有義務責令用人單位限期支付勞動報酬,用人單位逾期不支付報酬的,應當按應

    2,065 2022.04.17
  • 派遣工工傷如何處理賠償事宜 01:01
    派遣工工傷如何處理賠償事宜

    派遣工工傷如何處理賠償事宜是:1、勞動派遣員工出現(xiàn)工傷首先由用工單位第一時間送到醫(yī)院給予急救;2、由用工單位或者勞務派遣工本人及時通知勞務公司;3、勞務公司負責工傷的申報、審批,以及鑒定等一系列的工傷程序的處理;4、工傷的賠償根據(jù)工傷鑒定的

    1,638 2022.05.11
合同糾紛不同階段法律問題導航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務... 最快3分鐘內有答案

法師兄法務
您好,請問有什么可以幫助到您的?