上下班途中發(fā)生交通事故工傷保險(xiǎn)待遇怎么算
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1、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第六款之規(guī)定:在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷。 所以,你的情況具體是不是工傷,還需要看公安交通管理部門(mén)所出具的交通事故認(rèn)定書(shū)上面的責(zé)任劃分,只有不是你本人主要責(zé)任的才能夠被認(rèn)定工傷。 2、如果你被認(rèn)定為工傷的話,那之后的待遇支付問(wèn)題,請(qǐng)參考如下: 第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。 職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。 治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)、食品藥品監(jiān)督管理部門(mén)等部門(mén)規(guī)定。 職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付,基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。
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算工傷。在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。但是有下列情形之一的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷: (一)故意犯罪的; (二)醉酒或者吸毒的; (三)自殘或者自殺的。
在上班途中發(fā)生交通事故的,員工要屬于非自身的主要原因的情況下才可以認(rèn)定為工傷。 也就是說(shuō),只有在上下班途中的合理線路上、合理的時(shí)間內(nèi),發(fā)生了屬于非本人承擔(dān)主要責(zé)任或者全部責(zé)任的交通事故的情況下才可以認(rèn)定為工傷。 員工在上下班途中發(fā)生的交通事故,而該員工承擔(dān)的是事故的主要責(zé)任或者全部責(zé)任的,不屬于應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情形。
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                         上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎? 上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎?職工上下班途中遇到交通事故的可以認(rèn)定為工傷,但須同時(shí)具備以下條件: 第一,必須是在上下班的規(guī)定的合理的時(shí)間發(fā)生的交通事故; 第二,必須是在上下班的合理線路上發(fā)生的交通事故; 第三,必須是因受到非因本人主要責(zé)任的交通事故或者是城市軌道交通,客 2021.03.16 177
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                         上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎 上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎算工傷。需要具有以下條件條件才算工傷:需要在規(guī)定的合理通勤時(shí)間發(fā)生的交通事故;是在合理上下班路線上發(fā)生交通事故;是非因其主要責(zé)任造成的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故造成的。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的有關(guān)規(guī)定,職工在上下班途中因機(jī)動(dòng)車(chē)事 2022.04.12 2,061
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                         上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎 上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎上下班途中發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故算工傷,可以要求有勞動(dòng)關(guān)系的公司報(bào)工傷保險(xiǎn),有具體侵權(quán)人可以獲得雙份救濟(jì)。 2020.05.19 231
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                    上下班途中發(fā)生交通事故工傷醫(yī)療待遇怎么算
                    國(guó)家勞動(dòng)部于1996年8月12日發(fā)布了《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》,該辦法第8條對(duì)哪些情況可認(rèn)定為工傷問(wèn)題作出了明確的規(guī)定。按該規(guī)定,職工上下班途中遇到交通事故的可認(rèn)定為工傷,但須同時(shí)具備以下條件: 2022-08-05 15,340
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                    上下班途中受到交通事故,工傷保險(xiǎn)待遇怎么算
                    《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需 2022-04-13 15,340
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                    上下班途中發(fā)生交通事故,在上下班途中發(fā)生的工傷事故,有哪些待遇
                    在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的都可認(rèn)定為因工死亡。 二、因工死亡待遇包括:( 2022-03-28 15,340
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                    上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎上下班途中發(fā)生交通事故算不算工傷
                    不算,上下班路上,發(fā)生非本人負(fù)主要責(zé)任的交通事故,才屬于工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前 2022-02-07 15,340
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                    上下班途中受傷算不算工傷 00:58
                    
                    上下班途中受傷算不算工傷勞動(dòng)者在上班或者下班的途中遭受傷害,也能夠依法認(rèn)定為工傷,但是需要滿足一定的條件。具體來(lái)說(shuō),這主要依據(jù)了我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的第14條,職工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故所造成的傷害,或者因?yàn)槌鞘熊壍?/p> 4,347 2022.04.15
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                    員工下班路上發(fā)生交通事故屬于工傷嗎 01:13
                    
                    員工下班路上發(fā)生交通事故屬于工傷嗎員工下班路上發(fā)生交通事故故要被認(rèn)定為工傷,必須要滿足以下三個(gè)條件: 1、需要在合理時(shí)間,合理路線的上下班途中; 2、傷害是由交通事故或者城市軌道交通,客運(yùn)輪渡,火車(chē)事故所造成的; 3、事故必須是非本人主要責(zé)任。 如果在上下班路上受傷滿足上述 1,561 2022.06.06
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                    上下班途中工傷怎么鑒定 01:27
                    
                    上下班途中工傷怎么鑒定上下班途中工傷鑒定方法有以下幾種: 1、上下班途中在時(shí)間上要求在一個(gè)合理的時(shí)間范圍內(nèi),根據(jù)職工上下班路程的遠(yuǎn)近,使用交通工具的不同,考慮交通狀況等因素,在合理的一段時(shí)間范圍內(nèi)均可以認(rèn)為是上下班時(shí)間; 2、在合理時(shí)間內(nèi)經(jīng)過(guò)合理路線,而不是必經(jīng) 889 2022.07.19






 
                                 
                                 
                         
                         
                         
                         
                         
         
            