工傷醫(yī)療期間用人單位應(yīng)當(dāng)支付哪些費用
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1、如果單位已經(jīng)為工傷職工繳納工傷保險的,則所支付的工傷醫(yī)療費用由工傷保險基金支付,單位不承擔(dān)賠償責(zé)任。 2、如果沒有繳納工傷保險的,則根據(jù)《工傷保險條例》第六十二條第二款的規(guī)定,應(yīng)該由單位支付全部的工傷待遇(包括賠償工傷醫(yī)療費用)。 《工傷保險條例》 第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。 職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。 治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準,由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。 職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標(biāo)準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險辦法處理。 工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復(fù)的費用,符合規(guī)定的,從工傷保險基金支付。 第六十二條用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加的,由社會保險行政部門責(zé)令限期參加,補繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險費,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。 依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準支付費用。 用人單位參加工傷保險并補繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險費、滯納金后,由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費用。
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(1)治療工傷期間的工資福利。 (2)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (3)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。
用人單位如果是參保單位的,只需要支付以下工傷保險待遇:1、勞動者治療期間的工資福利;2、勞動者屬于五極、六級傷殘職工的傷殘津貼;3、用人單位終止或者解除勞動合同時,還應(yīng)當(dāng)向勞動者支付一次性傷殘就業(yè)補助金。如果是未參保單位的,將承擔(dān)全部工傷保險待遇。
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用人單位應(yīng)當(dāng)支付哪些工傷待遇用人單位應(yīng)支付工傷有以下待遇: (一)治療工傷期間的工資福利,生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責(zé); (二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (三)職工因工致殘被鑒定為五至十級傷殘,經(jīng)本人提出與用人單位解除或者
2020.11.24 218 -
工傷醫(yī)療費用應(yīng)當(dāng)由哪些單位承擔(dān)勞動者發(fā)生工傷事故的,用人單位應(yīng)照常支付勞動者治療工傷期間的停工工資,,如果造成傷殘難以安排工作的,用人單位還應(yīng)支付傷殘津貼。如果職工與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
2020.09.29 191 -
用人單位應(yīng)當(dāng)支付的工傷待遇有哪些用人單位應(yīng)當(dāng)支付的工傷待遇有: 1、治療工傷期間的工資福利,不能自理的工傷職工在停工留薪期間需要護理的,由所在單位負責(zé); 2、五級、六級殘疾職工每月領(lǐng)取殘疾津貼; 3、職工因工致殘被認定為五至十級傷殘,與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的,享受
2022.05.11 829
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工傷治療期間,用人單位應(yīng)當(dāng)支付哪些工傷醫(yī)療費用
1、如果單位已經(jīng)為工傷職工繳納工傷保險的,則所支付的工傷醫(yī)療費用由工傷保險基金支付,單位不承擔(dān)賠償責(zé)任。 2、如果沒有繳納工傷保險的,則根據(jù)《工傷保險條例》第六十二條第二款的規(guī)定,應(yīng)該由單位支付全部的
2022-04-01 15,340 -
治療工傷期間用人單位應(yīng)當(dāng)支付什么工傷醫(yī)療費用
1、如果單位已經(jīng)為工傷職工繳納工傷保險的,則所支付的工傷醫(yī)療費用由工傷保險基金支付,單位不承擔(dān)賠償責(zé)任。 2、如果沒有繳納工傷保險的,則根據(jù)《工傷保險條例》第六十二條第二款的規(guī)定,應(yīng)該由單位支付全部的
2022-04-19 15,340 -
治療期間用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付哪些工傷醫(yī)療費用
1、如果單位已經(jīng)為工傷職工繳納工傷保險的,則所支付的工傷醫(yī)療費用由工傷保險基金支付,單位不承擔(dān)賠償責(zé)任。 2、如果沒有繳納工傷保險的,則根據(jù)《工傷保險條例》第六十二條第二款的規(guī)定,應(yīng)該由單位支付全部的
2022-04-01 15,340 -
工傷職工治療工傷期間,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付哪些醫(yī)療費用
1、如果單位已經(jīng)為工傷職工繳納工傷保險的,則所支付的工傷醫(yī)療費用由工傷保險基金支付,單位不承擔(dān)賠償責(zé)任。 2、如果沒有繳納工傷保險的,則根據(jù)《工傷保險條例》第六十二條第二款的規(guī)定,應(yīng)該由單位支付全部的
2022-04-01 15,340
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工傷十級單位應(yīng)該賠償哪些費用工傷十級單位應(yīng)該賠償?shù)馁M用:醫(yī)療費、一次性傷殘補助金,就是7個月本人工資、一次性就業(yè)補助金,根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取、一次性醫(yī)療補助金,根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定,解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取、停工留薪期工資,根據(jù)勞動能
6,018 2022.04.15 -
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工傷應(yīng)賠償哪些費用工傷賠償中涉及到的賠償項目,主要有醫(yī)療費、住院伙食補助費、外地就醫(yī)交通費食宿費、康復(fù)治療費、輔助器具費、停工留薪期工資、生活護理費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金、喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。一次性工
2,635 2022.04.17






