剛在工地上班受傷多久可以起訴
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如果是工傷，在受傷之日起30日內(nèi)要求單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如果單位沒(méi)有申請(qǐng)，你可以在1年內(nèi)申請(qǐng)。否則就過(guò)了訴訟時(shí)效，勞動(dòng)局將不在受理。先申請(qǐng)工傷認(rèn)定后，還要申請(qǐng)工傷傷殘等級(jí)鑒定，之后在提起勞動(dòng)仲裁。按照你所陳述的案情，應(yīng)該構(gòu)成傷殘，同時(shí)在工地上干活的，如果是包工頭帶班的，也可以將發(fā)包人、承包公司、包工頭作為共同被告，按照雇員受損人身?yè)p害賠償糾紛提起訴訟，相比較工傷程序，直接按照本案由起訴速度要快。
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1.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條之規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬可在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，直接向用人單位所在地社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 2.如果用人單位未在該職工受傷之日起30天內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，那么受傷職工就必須在受傷之日起1年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如超出了一年的最長(zhǎng)申請(qǐng)時(shí)效，勞動(dòng)部門就不會(huì)受理該工傷認(rèn)定申請(qǐng)，也無(wú)法通過(guò)工傷獲得賠償。
在工地做工受傷產(chǎn)生的人身?yè)p害賠償糾紛屬于一般的民事糾紛，具體的訴訟時(shí)效為三年，從權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道自己的權(quán)利受到損害之日起計(jì)算。自權(quán)利受到損害之日起超過(guò)二十年的，人民法院不予保護(hù)，有特殊情況的，可以決定延長(zhǎng)。
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上班受傷多久算工傷下班受傷多久算工傷并無(wú)明確依據(jù)。工傷與受傷多久沒(méi)有關(guān)系，工傷只與受傷原因有關(guān)系。因?yàn)楣ぷ鞯脑蚧蛘呱舷掳嗤局惺艿讲皇潜救嗽虻慕煌ㄊ鹿使７駝t無(wú)論受傷多久都不算工傷。
2020.05.12 163 -
在上班地方受傷算工傷嗎？在上班的地方，在工作時(shí)間因工作原因受傷是工傷。如果工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的應(yīng)該認(rèn)定為工傷。
2021.02.11 110 -
工傷多久后可以上班工傷多久后可以上班這個(gè)問(wèn)題應(yīng)根據(jù)具體的情況而判定。工傷以后，當(dāng)事人需要進(jìn)行工傷的認(rèn)定，認(rèn)定工傷以后，再進(jìn)行傷殘鑒定，等鑒定結(jié)論下來(lái)以后，醫(yī)療期終結(jié)以后，就可以上班。 受了工傷都有以下賠償： 1、治療費(fèi)； 2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)； 3、外地就醫(yī)交
2022.11.15 1,265
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工地受傷后多久可以起訴
首先區(qū)分你是個(gè)人雇傭，還是掛靠或是直接給某公司進(jìn)行工作中受傷。以確定是進(jìn)行工傷認(rèn)定還是請(qǐng)求人身?yè)p害賠償。工傷認(rèn)定的前提是和用工單位存在勞動(dòng)關(guān)系。不知你是哪種情形？如果請(qǐng)求工傷賠償，在用人單位不申報(bào)的情
2022-03-20 15,340 -
工傷起訴可以在異地上班嗎
勞動(dòng)者遭受工傷，在哪里訴訟維權(quán)，直接確定勞動(dòng)者的維權(quán)成本，也是勞動(dòng)者極其關(guān)注的一個(gè)問(wèn)題。工傷待遇賠償糾紛目前仍屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議，依據(jù)我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法的相關(guān)規(guī)定，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，勞動(dòng)者和用人單位應(yīng)向勞動(dòng)
2022-12-02 15,340 -
剛在工地上受傷了
（1）、申請(qǐng)做傷情鑒定，如果構(gòu)成輕傷以上對(duì)方需要承擔(dān)刑事責(zé)任； （2）、申請(qǐng)做傷殘鑒定，根據(jù)傷殘等級(jí)來(lái)計(jì)算傷殘賠償金等相關(guān)費(fèi)用；一級(jí)傷殘為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以二
2022-04-04 15,340 -
在工地受傷可以起訴嗎
可以，勞動(dòng)者可以不經(jīng)過(guò)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)而直接向人民法院提起訴訟，要求勞務(wù)公司和包工頭承擔(dān)連帶責(zé)任，賠償標(biāo)準(zhǔn)參照《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。 《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解
2022-05-30 15,340
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00:53
在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險(xiǎn)條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下：1，工傷醫(yī)療費(fèi)，康復(fù)費(fèi)；2，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；3，輔助器具費(fèi)；4，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通，食宿費(fèi)；5，停工留薪期工資；6，停工留薪期的護(hù)理費(fèi)；7，生活護(hù)理費(fèi)；8，一次性傷殘補(bǔ)助金；傷殘津
3,915 2022.04.17 -
01:22
自己在上班路上受傷算工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為認(rèn)定工傷。職工以上下班為目的、在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線，視為上下班途中。 上班路上算不算工傷可根據(jù)以下四點(diǎn)來(lái)判斷： 1，
2,457 2022.09.06 -
01:08
工地工資拖欠多久可以起訴工地的包工頭沒(méi)有在約定時(shí)間內(nèi)支付勞動(dòng)報(bào)酬的，民工就可以起訴，并不需要計(jì)算拖欠時(shí)間的多少。需要注意的是，民工除了起訴來(lái)維護(hù)自身權(quán)益外，還有下列幾種方式：1、可先與老板進(jìn)行協(xié)商；2、協(xié)商不成或者達(dá)成合意仍拒不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；3、
2,296 2022.04.17
