懷孕了辭職還可以領(lǐng)生育津貼嗎?
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懷孕辭職了不可以領(lǐng)取生育津貼。生育保險只有在職職工有,由公司繳納。根據(jù)規(guī)定,生育保險必須連續(xù)繳納一定期限,才能享受生育保險福利待遇。若懷孕中離職,生育保險將處于斷繳狀態(tài),生完孩子是不能申請生育津貼的。
離職后是不能領(lǐng)生育津貼的,必須持續(xù)交納才可以的。要享受生育的相關(guān)報銷,必須同時具備兩個條件: 1、繳納生育保險時間累積滿一年(部分地區(qū)略有出入); 2、是在生育期間必須處于在職狀態(tài),并繼續(xù)繳生育保險費用。
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領(lǐng)了生育津貼可以辭職嗎
領(lǐng)了生育津貼可以辭職。 通常公司會在員工休產(chǎn)假的時候,給基本薪水,然后生育津貼下來后,公司扣除員工休產(chǎn)假期間所發(fā)的薪水,剩余部分應(yīng)該全部給員工。如果員工休產(chǎn)假沒發(fā)薪水,那生育津貼就應(yīng)該全部給員工了,如果公司不給,可以進(jìn)行起訴。但是離職后是不
2022.09.09 5,324 -
領(lǐng)了生育津貼可以辭職嗎
可以申請離職,通常公司會在員工休產(chǎn)假的時候,給基本薪水,然后生育津貼下來后,公司扣除員工休產(chǎn)假期間所發(fā)的薪水,剩余部分應(yīng)該全部給員工。如果員工休產(chǎn)假沒發(fā)薪水,那生育津貼就應(yīng)該全部給員工了,如果公司不給,可以進(jìn)行起訴。
2020.01.07 458 -
辭職了可以領(lǐng)生育津貼嗎
辭職了還能領(lǐng)生育金,辭職不會影響職工領(lǐng)取生育金,只要女職工是因為生育享受產(chǎn)假的,符合條件,可以領(lǐng)生育金,享受生育保險待遇。生育保險待遇包括生育醫(yī)療費用和生育津貼。申領(lǐng)條件:參加生育保險的時間累計要達(dá)到12個月以上且到生育當(dāng)月都必須是參保狀態(tài)
2020.01.12 1,536
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懷孕了辭職還可以領(lǐng)生育津貼嗎
勞動者辭職的,如果勞動者參加生育保險的時間累計達(dá)到12個月以上的,并且勞動者的生育符合當(dāng)?shù)氐挠嬌叩?,是可以領(lǐng)取生育津貼的。一、申領(lǐng)條件:1、參加生育保險的時間累計要達(dá)到12個月以上且到生育當(dāng)月都必
2022-04-14 15,340 -
懷孕了辭職了還能領(lǐng)生育津貼嗎
勞動者辭職的,如果勞動者參加生育保險的時間累計達(dá)到12個月以上的,并且勞動者的生育符合當(dāng)?shù)氐挠嬌叩?,是可以領(lǐng)取生育津貼的。一、申領(lǐng)條件:1、參加生育保險的時間累計要達(dá)到12個月以上且到生育當(dāng)月都必
2022-03-15 15,340 -
懷孕工作地辭職可以領(lǐng)生育津貼嗎
辭職是無法領(lǐng)取到生育保險金的。因為生育保險是國家通過立法,在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時,由國家和社會提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會保險制度,國家或社會對生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補償和
2022-08-04 15,340 -
懷孕七個月辭職了, 還能領(lǐng)生育津貼嗎
勞動者懷孕七個月,辭職了,如果用人單位有為勞動者繳納生育保險滿一年且到生育當(dāng)月是參保狀態(tài)的,并且符合國家計劃生育政策,是可以領(lǐng)取生育險的。一、申領(lǐng)條件:1、參加生育保險的時間累計要達(dá)到12個月以上且到
2022-03-11 15,340
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男方有生育險可以領(lǐng)生育津貼嗎男方有生育險不可以領(lǐng)生育津貼。只有女方在沒有生育保險使用男方的生育保險的情況下,女方可以用男方的生育險領(lǐng)取生育津貼。生育津貼是國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補助。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可
11,444 2022.04.17 -
01:21
二胎可以領(lǐng)取生育津貼嗎二胎可以領(lǐng)取生育津貼。但是需要滿足領(lǐng)取生育津貼的條件。二胎有生育津貼需要滿足的條件是:參加生育保險累計滿一年的職工,在生育時仍在參保的。不過還是需要結(jié)合相關(guān)的地方規(guī)定,才能進(jìn)行確定。除此之外,在申請分娩生育津貼時需要提供下列材料: 1、參保
9,247 2022.05.11 -
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怎么領(lǐng)生育津貼領(lǐng)生育津貼,一般有以下的四個步驟,具體如下:1、產(chǎn)后3個月內(nèi)把材料交女方單位人力資源部;2、填寫《申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》并由單位蓋章;3、個人執(zhí)此表到愛人單位蓋章并雙方本人簽字,返還女方單位;4、女方單位每月5日-25日報社保申報,資
12,180 2022.04.17