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企業(yè)實(shí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制等,報什么部門批準(zhǔn)?

2020-08-24 11:35

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山西在線咨詢顧問團(tuán)

2020-08-24回復(fù)

《勞動部關(guān)于企業(yè)實(shí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制的審批辦法》(1994/12/14) 第七條中央直屬企業(yè)實(shí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法的,經(jīng)國務(wù)院行業(yè)主管部門審核,報國務(wù)院勞動行政部門批準(zhǔn)。 地方企業(yè)實(shí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法的審批辦法,由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府勞動行政部門制定,報國務(wù)院勞動行政部門備案。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

經(jīng)過勞動保障部門依法審批后,企業(yè)對于某些符合國家規(guī)定的職位實(shí)行不定時工作制要求的,不存在加班的概念。對于實(shí)行綜合計算工時工作制的勞動者,其綜合計算周期內(nèi)的總實(shí)際工作時間不能超過總法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間,超過部分應(yīng)視為延長工作時間并按《勞動法》第44條第一款的規(guī)定支付加班工資。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

以下行業(yè)的職工可以實(shí)行綜合工時制:交通、鐵路、郵電、水運(yùn)、航空、漁業(yè)等行業(yè)中因工作性質(zhì)特殊,需連續(xù)作業(yè)的職工;地質(zhì)及資源勘探、建筑、制鹽、制糖、旅游等受季節(jié)和自然條件限制的行業(yè)的職工;其他適合實(shí)行綜合計算工時工作制的職工。

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