下班途中發(fā)病或摔倒死亡是否屬于工傷，工傷認定的相關(guān)規(guī)定是什么？
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下班途中發(fā)病或摔倒死亡不屬于工傷 《工傷保險條例》 第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷 （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。 第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的； 因為有法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定工傷的情形這個兜底條款，所以說如果工傷認定處對這工傷予以認定了的話，也是可以享受工傷待遇的，家屬最好去當?shù)毓J定處詳細咨詢爭取一下
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下班途中摔倒不是工傷。在上下班途中，只有受到不是本人原因?qū)е碌慕煌ㄊ鹿?，才可認定為工傷。至于員工自己不慎摔倒的，應(yīng)當由員工本人自行承擔責任。
員工在下班途中摔倒，如果無交通事故等事故的，一般不是工傷，但如果因非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故而摔倒的，則是工傷。
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員工下班途中摔傷是否屬于工傷按照法律規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的應(yīng)當認定為工傷。
2020.09.02 166 -
上下班途中摔傷是否屬于工傷上下班途中摔傷一般是不算工傷的，勞動者摔傷是因為自己沒有注意相關(guān)環(huán)境導(dǎo)致，同時也沒有處于一種交通環(huán)境的大前提下，因而不能認定其構(gòu)成工傷。
2020.10.15 180 -
上班途中下班摔倒認定工傷是什么標準上班摔倒工傷認定標準的規(guī)定是上班途中摔倒受傷不能認定為工傷。職工上下班途中受傷認定為工傷或視同工傷，只有兩種情形： 1.在合理時間與合理路線受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； 2.參加搶險救災(zāi)等維護國家
2020.11.21 222
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下班途中摔倒是否屬于工傷
在下班途中只要回去的線路合理，受到傷害，可以認定為工傷。
2022-10-30 15,340 -
下班途中摔倒死亡后單方可否認定工傷
上下班途中，需要非本人主要責任交通事故，才能認定工傷。如果是本人主要責任，不能認定工傷《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害
2022-10-05 15,340 -
下班途中摔倒是不是屬于工傷
1、勞動者在下班途中摔倒，如果不是因交通事故或者火車等事故造成的，一般不算工傷；如果是因本人不負主要責任的交通事故或者火車等事故而摔倒受傷的，算工傷。 2、法律依據(jù)《工傷保險條例》 第十四條職工有下列
2022-11-10 15,340 -
下班途中摔倒屬于工傷嗎
如果勞動者在下班途中自己不慎摔倒的，不是因為工作的原因摔倒的，應(yīng)當由自己承擔摔倒的主要責任，不符合認定為工傷的條件，不能認定為工傷。如果是下班時間后在單位從事收尾性工作而摔倒的，則屬于工傷。
2022-11-11 15,340
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01:06
下班騎車摔倒屬于工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責任的交通傷害的屬于工傷。因此，下班騎車構(gòu)成工傷需符合二個條件，第一個是需要受到交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害，走路摔傷不算。第二個是必須是非本人主要責任。也就是說，本人在事故中無責任、次要責任
6,674 2022.04.17 -
01:17
在上下班途中工傷認定是怎樣的上下班途中工傷認定有以下四點： 1、在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中； 2、在合理時間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中； 3、從事屬于日常工作生活所需要的活動，且在合理
21,874 2022.06.30 -
01:31
上下班途中工傷如何認定上下班途中工傷主要有兩大限定條件，一是發(fā)生交通事故，二是認定者為非主要責任。上下班途中認定為工傷的情形，具體分為以下情況： 1、員工在合理時間內(nèi)，在合理路線中的上下班途中； 2、公司員工在合理時間內(nèi)，往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿
1,112 2022.07.02
