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沒有工傷保險職工工傷如何維權(quán)

2022-03-18 08:03

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根據(jù)《工傷保險條例》第六十二條規(guī)定,用人單位沒有依法參加工傷保險的,職工發(fā)生工傷的,又用人單位按規(guī)定支付工傷保險費(fèi)用。用人單位不支付的,工傷職工可以通過勞動爭議仲裁維權(quán)。不愿支付工傷保險待遇的用人單位自然千方百計逃避工傷保險責(zé)任,工傷職工應(yīng)當(dāng)及時申請工傷認(rèn)定,構(gòu)成傷殘影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)申請勞動能力鑒定。

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廣東律參律師事務(wù)所

1.勞動者可以向勞動行政部門舉報或投訴。可以向勞動監(jiān)察大隊投訴要求處理,由勞動行政部門責(zé)令用人單位限期支付;逾期不支付的,責(zé)令用人單位按照應(yīng)付金額50%以上1倍以下的標(biāo)準(zhǔn)計算,向勞動者加付賠償金。 2.如果用人單位在收到勞動監(jiān)察大隊的行政處理決定后仍不執(zhí)行,這時勞動者可以委托律師及時向勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

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