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非因工死亡賠償標準及賠償范圍

2022-05-28 09:36

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2022-05-28回復

員工非因工死亡,根據(jù)中第十條規(guī)定如下: 1、職工(含離退休人員)因病或非因工負傷死亡,發(fā)給喪葬補助費,供養(yǎng)直系親屬一次性救濟金(或供養(yǎng)直系親屬生活補助費)、一次性撫恤金。 2、喪葬補助費的標準:3個月工資(月工資按當?shù)厣夏甓壬鐣缕骄べY計,下同); 3、供養(yǎng)直系親屬一次性救濟金標準:6個月工資; 一次性撫恤金標準:在職職工6個月工資;離退休人員3個月工資

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章法律師

廣東律參律師事務所

企業(yè)職工非工死亡應享受以下待遇:喪葬費本企業(yè)職工平均工資2個月;一次性救濟金,其供養(yǎng)直系親屬1人者,為死者本人工資6個月;2人者,為死者本人工資9個月;3人或3人以上者,為死者本人工資12個月。

孟金龍律師

北京市京師律師事務所

非因工死亡賠償標準如下:喪葬費,本企業(yè)職工平均工資兩個月;一次性救濟金,其供養(yǎng)直系親屬一人者,為死者本人工資六個月,兩人者,為死者本人工資九個月,三人或三人以上者,為死者本人工資十二個月;供養(yǎng)直系親屬生活困難補助。

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