右腳大拇指在私人工地工作受傷導致截肢
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你的問題涉及兩個方面。 一是你父親和工地老板的雇傭期間損害賠償問題。 二是你父親，在醫(yī)院手術(shù)后截肢是否醫(yī)療事故問題。 第一個方面工地老板應(yīng)對你父親賠償負全責。包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住院伙食補貼費等。賠償項目比較多的是構(gòu)成殘疾后的殘疾賠償金和由此帶來的撫養(yǎng)費。因此再賠償一萬元明顯過少。 第二個方面，如果你父親截肢是醫(yī)療事故導致，問題就復(fù)雜了，你要到當?shù)匦l(wèi)生局申請醫(yī)療事故鑒定，那么因此導致的殘疾工地老板是不負責任的，你應(yīng)向醫(yī)院要求賠償。，而醫(yī)療事故賠償比人身損害賠償標準低很多。 所以協(xié)商不成你父親最好直接在當?shù)仄鹪V工地老板，向老板主張全部權(quán)利。
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根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，員工受到工傷應(yīng)當在第一時間申請傷殘鑒定，確認了傷殘等級之后相關(guān)單位應(yīng)當根據(jù)各項賠償項目對其進行賠償。
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左手大拇指截肢工傷是幾級要根據(jù)傷殘鑒定結(jié)果確定是幾級傷殘。認定為工傷，勞動者應(yīng)當?shù)炔∏榉€(wěn)定以后，攜帶工傷認定書、病例資料以及與用人單位之間存在勞動關(guān)系的證明資料到當?shù)氐膭趧幽芰﹁b定委員會申請傷殘鑒定，只有鑒定為傷殘等級的，才可以按照傷殘等級，要求用人單位和社保部門
2020.06.21 299 -
工傷后導致右手截肢賠償標準截肢截掉一只手屬于五級傷殘， 1、一次性傷殘補助金人工資X18個月； 2、一次性工傷醫(yī)療補助金，五級傷殘為十五個月的本人工資； 3、一次性傷殘就業(yè)補助金：五級傷殘為十五個月的本人工資； 4、其他費用根據(jù)實際確定。需要注意，五級傷殘職工保留與
2020.11.07 1,104 -
右腳大拇指骨折工傷賠償標準一般腳大拇指骨折可以鑒定為十級傷殘，大概賠付4-6萬。1.醫(yī)藥費由用人單位全額墊付;2.停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放;3.停工留薪期內(nèi)需要護理的由單位負責;4.住院期間伙食補助費按當?shù)貥藴拾l(fā)放;5.先申請做勞動能力鑒定
2020.05.28 555
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腳大拇指截肢工傷幾級
根據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準》八級中的規(guī)定 16）一手除拇、食指外，有兩指近側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷； 17）一手除拇、食指外，有兩指近側(cè)指間關(guān)節(jié)無功能； 兩支近側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷是八級傷殘。 造成傷殘的
2022-04-03 15,340 -
右手大拇指截肢幾級工傷
可能構(gòu)成九到十級傷殘,希望你去做一個傷殘鑒定.第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為１２個月的本人工資，八
2022-02-03 15,340 -
右手大拇指截肢算幾級工傷
需要申請傷殘鑒定，傷殘程度鑒定包括 X級傷殘（工傷事故稱為一級傷殘至十級傷殘，程度由重到輕）。工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況： 一、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償項目 醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補
2022-03-23 15,340 -
工傷腳大拇指截肢應(yīng)賠多少錢
根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，員工受到工傷應(yīng)當在第一時間申請傷殘鑒定，確認了傷殘等級之后相關(guān)單位應(yīng)當根據(jù)各項賠償項目對其進行賠償。
2021-12-28 15,340
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大拇指筋斷了工傷賠償大拇指筋斷了是否有工傷賠償，要看是否達到工傷的傷殘等級。需要做傷殘等級鑒定，如果鑒定達不到最低等級的，沒有賠償。如果大拇指關(guān)節(jié)僵直于功能位的，那么可以達到九級傷殘。工傷九級的具體賠償金額，還是要按具體情況來定。如果職工在工作期間由于事故導致
2,186 2022.04.17 -
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建筑工人在工地受傷按什么賠償標準建筑工人在工地受傷按《工傷保險條例》規(guī)定的賠償標準進行賠償。工傷人員治療工傷，應(yīng)當?shù)疆數(shù)毓ｋU定點醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)。工傷人員治療工傷所需醫(yī)療費用，符合國家和當?shù)氐墓ｋU診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，可以進行報銷。除
2,167 2022.04.17 -
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工人在工地上受傷怎么賠償,沒有合同在沒有合同的情況下，如果工人在工地上受傷的，那么賠償處理方法如下： 1、證明勞動關(guān)系。雖然沒簽訂勞動合同，但是只要證明存在事實勞動關(guān)系，依然可以按照工傷賠償標準賠償； 2、清楚工傷賠償標準。也就是需要清楚工傷保險待遇標準。一般是指，工傷職工
2,641 2022.05.11
